中圖分類號:C93文獻標識碼:A文章編號:1008-925X(2011)09-0-01
摘要:隨著社會主義市場經(jīng)濟的發(fā)展和醫(yī)院內(nèi)部管理體制改革的推進,以及人事制度、分配制度及后勤社會化的一系列改革,職工的思想意識、價值觀念、行為方式趨于多元化、多樣化,以致在一些基本價值觀念上出現(xiàn)模糊認識和錯位現(xiàn)象。因此,新時期的思想政治工作面臨著新形勢、新任務、新挑戰(zhàn),認真做好醫(yī)院職工思想政治工作具有十分重要的意義。
關(guān)鍵詞:現(xiàn)階段 醫(yī)療單位 思想政治工作 創(chuàng)新
隨著改革發(fā)展的不斷深化,結(jié)合醫(yī)院的實際情況,思想政治工作要開拓新思路,尋求新載體,增創(chuàng)新優(yōu)勢,努力建立適應形勢要求的思想政治工作新機制,以創(chuàng)新的精神,從形式創(chuàng)新、思路創(chuàng)新等方面,積極探索改進醫(yī)院思想政治工作的新思路、新方法。
一、現(xiàn)階段醫(yī)療單位職工的主流思想
1、職工對醫(yī)院內(nèi)部管理體制改革的不理解,有抱怨情緒。根據(jù)工作需要,有一部分職工的工作崗位發(fā)生了變化,個別職工思想上想不通、不理解。如果這些矛盾和思想問題不認真抓緊解決,不僅嚴重影響職工隊伍整體積極性的調(diào)動,而且對醫(yī)院改革、發(fā)展和穩(wěn)定都是不利的。對待此類問題,醫(yī)院從不同的層面針對不同的對象用不同的方法,使思想政治工作具有針對性和有效性,提高員工的思想覺悟,從而使全院職工心往一處想,勁往一處使,一心一意為患者服務。
2、缺乏主人翁意識,沒有責任感個別職工認為醫(yī)院的發(fā)展和自己沒有關(guān)系,做一天和尚撞一天鐘,不注重個人形象,工作態(tài)度不認真。這就需要在醫(yī)院干部職工中加強理想信念教育,加強思想政治工作。在思想政治工作中,注重思想政治工作的流程管理、思想政治工作的績效考量、思想政治工作的長效管理等,以整體提高職工的思想道德修養(yǎng),盡快適應新環(huán)境、新形勢和新要求。
3、個別職工的價值觀與治病救人相背離衛(wèi)生部黨組在關(guān)于衛(wèi)生系統(tǒng)加強和改進思想政治工作的意見中指出:“一些衛(wèi)生行政部門和醫(yī)療衛(wèi)生單位的領導對思想政治工作面臨的新形勢和新任務認識不清,對思想道德建設抓得不緊,存在重業(yè)務、輕思想,重技術(shù)、輕品德,重經(jīng)濟、輕管理的現(xiàn)象;有的單位和個人甚至出現(xiàn)職業(yè)道德滑坡,價值觀念扭曲,服務意識淡薄,損害群眾利益等問題”。這種情況和問題在安定醫(yī)院也不同程度地存在著一定的苗頭,因此,在這樣的情況下,堅持以人為本,以優(yōu)質(zhì)服務為核心,構(gòu)建和諧的醫(yī)患關(guān)系,相互理解、相互信任、相互尊重,把維護人民健康作為己任,已經(jīng)成為現(xiàn)代醫(yī)院管理中思想政治工作的一項重要內(nèi)容。
二、現(xiàn)階段醫(yī)療單位思想政治工作的創(chuàng)新
隨著醫(yī)院改革發(fā)展的不斷深入,許多新情況、新問題不斷出現(xiàn)。思想政治工作只能根據(jù)實際情況因地制宜,因事制宜、因人制宜,不能千篇一律。只有堅持創(chuàng)新思想政治工作機制,才能更好地滿足不同員工的需求,創(chuàng)新是新時期思想政治工作的基石。思想政治工作必須與時俱進,不斷創(chuàng)新。圍繞職工關(guān)心的熱點問題開展基礎性工作,正確處理各種利益關(guān)系,解決職工的實際問題。通過創(chuàng)新思想政治工作機制,滿足職工的差異化需求,營造和諧的醫(yī)療環(huán)境。
1、形式創(chuàng)新針對不同性質(zhì)、不同表現(xiàn)、不同對象,必須采取不同的思想政治工作方法,才可能取得事半功倍的效果。首先,應當擺脫自上而下純理論說教的模式,在堅持整體性和協(xié)調(diào)性相統(tǒng)一的前提下,尊重實際情況,避免形式主義,采用靈活多樣的方式,實現(xiàn)思想性、針對性、知識性和趣味性的統(tǒng)一,開展形式多樣、內(nèi)容豐富的活動,吸引廣大職工積極參與,達到自我教育和提高的目的。
在社會主義市場經(jīng)濟和改革開放的歷史條件下,醫(yī)院思想政治工作更要面對新時代,開拓新思路,尋求新載體,以嶄新的面貌和姿態(tài),增創(chuàng)新優(yōu)勢。醫(yī)院文化作為新時期思想政治工作的載體,把學習教育活動同醫(yī)院文化活動結(jié)合起來,以共同的價值觀為核心,貫穿“以人為本”的指導思想,把“以病人為中心”作為基本理念,從關(guān)心人、理解人、尊重人、團結(jié)人、培養(yǎng)人的角度出發(fā),形成務實、開拓、團結(jié)的醫(yī)院文化。通過醫(yī)院精神、塑造醫(yī)院形象、創(chuàng)建名牌產(chǎn)品、加強職業(yè)道德建設,將教育培訓、人才培養(yǎng)、創(chuàng)造良好的人文環(huán)境等工作連接起來,使職工在濃郁的文化氛圍中得到心靈的陶冶。
2、思路創(chuàng)新思路是行動的先導。根據(jù)醫(yī)院和職工的實際需要確定思想政治工作的思路,跟隨變革的步伐,注入時代的內(nèi)容,力求工作上有獨創(chuàng)性、超常性、開放性,使思想政治工作不斷適應環(huán)境變化的需要,與醫(yī)院的醫(yī)療生產(chǎn)、內(nèi)部改革、機制轉(zhuǎn)換等工作有機結(jié)合起來,堅持與醫(yī)院各個方面工作整體配合,形成綜合效應。形成一套科學的干部管理、組織管理、宣傳管理、文化管理的制度和體系,強化基礎管理和制度化管理,使思想政治工作納入規(guī)范化、制度化的軌道。
根據(jù)不斷變化的環(huán)境及時調(diào)整工作部署,拓寬服務的領域,增加工作的職能,把思想政治工作的導向性要求體現(xiàn)在管理制度之中,建立起規(guī)范有序的管理機制。要保障思想政治工作的正常運轉(zhuǎn),必須在完善管理機制上下功夫。
思想政治工作做得是否扎實,會在一定程度上影響醫(yī)院的經(jīng)濟效益,雖然思想政治工作與經(jīng)濟增長相比其效果遠不如直接抓經(jīng)濟增長來得那么快捷,但思想政治工作可以通過不斷改進工作方式方法,做到“虛”功實做,體現(xiàn)實效。實行管理機制的科學化,建立較為完善的參與經(jīng)濟工作的機制。進一步規(guī)范參與經(jīng)濟工作的內(nèi)容、范圍和途徑,把參與貫穿于醫(yī)院決策醞釀、形成和實施的全過程,體現(xiàn)于醫(yī)院的中心工作中,中心工作轉(zhuǎn)到哪里,思想政治工作就跟到哪里,并逐步形成一套較為完善的具有可操作性的參與經(jīng)濟工作的制度體系。
思想政治工作的成效取決于決策前的定位,執(zhí)行中的檢查監(jiān)督,實施后的情況反饋、總結(jié)和追蹤調(diào)查。使思想政治工作流程更為合理,目標更加明確。這樣才能為思想政治工作的再決策提供可靠的依據(jù)和可行的方案。隨著創(chuàng)新的不斷進行,創(chuàng)新成果不斷涌現(xiàn),醫(yī)院思想政治工作創(chuàng)新的新課題也隨之增加。我們要在思想政治工作的實踐中不斷進行創(chuàng)新的探索,在探索的過程中不斷改進創(chuàng)新,以推進醫(yī)院思想政治工作的可持續(xù)性發(fā)展。
新時期醫(yī)院的思想政治工作是時代賦予我們的新任務,必須深入研究,抓深抓細,必須善于發(fā)現(xiàn)問題,結(jié)合實際研究這些問題,從問題中探索改進措施,在細節(jié)中不斷提高,不斷進步。
參考文獻:
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