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做好財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作淺析

2011-12-31 00:00:00王雙喜

摘要:財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作目前是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中一個(gè)相當(dāng)重要的工作。新形勢(shì)下要做好財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作,首先要做一個(gè)優(yōu)秀的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員。好的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員不僅要有良好的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)知識(shí),還需要有良好的職業(yè)道德和認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,遵紀(jì)守法、沒(méi)有私心雜念,面對(duì)繁瑣而枯燥的日常工作,要有良好的心態(tài),勤勤懇懇、愛(ài)崗敬業(yè)。本文作者針對(duì)自身多年經(jīng)驗(yàn),略談做好財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的幾點(diǎn)意見(jiàn)。

關(guān)鍵詞:財(cái)務(wù) 會(huì)計(jì)工作

0 引言

當(dāng)今時(shí)代下的會(huì)計(jì)已不是簡(jiǎn)單的算賬、記賬、管賬的角色了,會(huì)計(jì)越來(lái)越多的要參與到單位的經(jīng)營(yíng)管理當(dāng)中,在單位的發(fā)展過(guò)程和經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中扮演著越來(lái)越重要的角色,其所提供的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、財(cái)務(wù)分析、財(cái)務(wù)管理和財(cái)務(wù)信息,對(duì)于我們單位的管理和發(fā)展起著相當(dāng)大的作用。由此可見(jiàn)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作在日常的生產(chǎn)和生活中具有舉足輕重的作用。

1 財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的內(nèi)涵以及現(xiàn)實(shí)作用

要認(rèn)識(shí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的重要性,首先就要了解財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的內(nèi)涵。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)指通過(guò)對(duì)企業(yè)已經(jīng)完成的資金運(yùn)動(dòng)全面系統(tǒng)的核算與監(jiān)督,以為外部與企業(yè)有經(jīng)濟(jì)利害關(guān)系的投資人、債權(quán)人和政府有關(guān)部門(mén)提供企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況與盈利能力等經(jīng)濟(jì)信息為主要目標(biāo)而進(jìn)行的經(jīng)濟(jì)管理活動(dòng)。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)是現(xiàn)代企業(yè)的一項(xiàng)重要的基礎(chǔ)性工作,通過(guò)一系列會(huì)計(jì)程序,提供決策有用的信息,并積極參與經(jīng)營(yíng)管理決策,提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益,服務(wù)于市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的健康有序發(fā)展。

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作在實(shí)踐中的作用主要表現(xiàn)在以下三個(gè)方面:

第一,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)有助于提供決策有用的信息,提高企業(yè)透明度,規(guī)范企業(yè)行為。

企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)通過(guò)其反映職能,提供有關(guān)企業(yè)財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果和現(xiàn)金流量方面的信息,是包括投資者和債權(quán)人在內(nèi)的各方面進(jìn)行決策的依據(jù)。

第二,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)有助于企業(yè)加強(qiáng)經(jīng)營(yíng)管理,提高經(jīng)濟(jì)效益,促進(jìn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理水平的高低直接影響著企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益、經(jīng)營(yíng)成果、競(jìng)爭(zhēng)能力和發(fā)展前景,在一定程度上決定著企業(yè)的前途和命運(yùn)。

第三,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)有助于考核企業(yè)管理層經(jīng)濟(jì)責(zé)任的履行情況。

2 要做好這些財(cái)務(wù)工作,我個(gè)人認(rèn)為必須具備以下幾個(gè)方面的內(nèi)容

首先,要明確財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)職能,建立健全財(cái)務(wù)制度。會(huì)計(jì)核算與財(cái)務(wù)監(jiān)督是財(cái)務(wù)工作的兩項(xiàng)主要職能,進(jìn)行會(huì)計(jì)核算,提供真實(shí)可靠能滿足各方需要的會(huì)計(jì)信息和有效發(fā)揮財(cái)務(wù)工作的監(jiān)督職能,就必須建立健全財(cái)務(wù)管理的規(guī)章制度。財(cái)務(wù)制度是單位一切財(cái)務(wù)行為的基礎(chǔ),要根據(jù)國(guó)家出臺(tái)的有關(guān)財(cái)經(jīng)政策,以及上級(jí)管理部門(mén)的財(cái)務(wù)管理規(guī)定,結(jié)合本單位財(cái)務(wù)工作的實(shí)際,建立健全各項(xiàng)內(nèi)部財(cái)務(wù)規(guī)章制度。健全的財(cái)務(wù)制度是對(duì)單位財(cái)務(wù)行為和管理程序的規(guī)范和約束,如果制度不健全,就會(huì)造成管理上的混亂,甚至滋生不正之風(fēng)和腐敗,給單位和職工帶來(lái)重大損失。要認(rèn)真研究本單位在財(cái)務(wù)管理方面存在的問(wèn)題,站在全局的高度,根據(jù)國(guó)家的政策、財(cái)經(jīng)制度的變化,嚴(yán)格單位的各項(xiàng)收入和支出,不斷完善本單位的財(cái)務(wù)制度,杜絕制度漏洞。

其次,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員要具有一定的財(cái)經(jīng)專業(yè)知識(shí)和實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)。豐富的財(cái)經(jīng)專業(yè)知識(shí)和過(guò)硬的業(yè)務(wù)素質(zhì)是財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員做好本職工作的基礎(chǔ),作為財(cái)務(wù)工作人員如果沒(méi)有具備一定的財(cái)經(jīng)知識(shí)和實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn),就很難履行好自己的職責(zé),也很難適應(yīng)工作和形勢(shì)發(fā)展的需要,錯(cuò)誤的財(cái)務(wù)報(bào)表和財(cái)務(wù)信息會(huì)導(dǎo)致錯(cuò)誤的決策,給一個(gè)企業(yè)帶來(lái)不可挽回的經(jīng)濟(jì)損失。因此財(cái)務(wù)人員應(yīng)該具備一定的財(cái)經(jīng)專業(yè)知識(shí)和豐富的工作經(jīng)驗(yàn),確保對(duì)賬務(wù)的處理全面、及時(shí)、真實(shí)、準(zhǔn)確,確保報(bào)表的規(guī)范和完整,為作好單位財(cái)務(wù)管理工作提供真實(shí)的信息和可靠的保障。

第三,要不斷學(xué)習(xí)新的會(huì)計(jì)法規(guī)和財(cái)經(jīng)制度,不斷提高自身的理論素質(zhì)。平時(shí)要注重財(cái)務(wù)管理政策法規(guī)及業(yè)務(wù)知識(shí)的再學(xué)習(xí)和再提高,堅(jiān)持以人為本,抓好財(cái)務(wù)人員隊(duì)伍的建設(shè),建立定期學(xué)習(xí)制度,了解新形勢(shì)、學(xué)習(xí)新知識(shí),提高財(cái)務(wù)人員對(duì)新形勢(shì)下財(cái)務(wù)工作重要性的認(rèn)識(shí),增強(qiáng)財(cái)務(wù)工作的責(zé)任感和使命感。隨著我國(guó)財(cái)經(jīng)制度、政策法規(guī)和單位業(yè)務(wù)發(fā)展的不斷變化,在嚴(yán)格執(zhí)行政策的同時(shí)不應(yīng)因循守舊,要注意遵守原則靈活變通,尤其對(duì)國(guó)家的稅法知識(shí)要全面了解和靈活運(yùn)用,合理避稅,增加單位的經(jīng)濟(jì)效益和職工的收入水平。

第四,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員要有良好的職業(yè)道德修養(yǎng)和敬業(yè)精神。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員要熱愛(ài)本職工作,忠于職守,廉潔奉公,嚴(yán)守職業(yè)道德。一個(gè)會(huì)計(jì)人員,如沒(méi)有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,那他的業(yè)務(wù)水平越高,給單位和國(guó)家造成的損失就越大。財(cái)務(wù)人員要加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀,牢記全心全意為單位和廣大職工服務(wù)的宗旨意識(shí);要堅(jiān)持原則、勤政廉潔,嚴(yán)格按照<<會(huì)計(jì)法>>等相關(guān)法律、法規(guī)及會(huì)計(jì)準(zhǔn)則辦事,不可有高高在上的感覺(jué),不以職務(wù)之便謀取個(gè)人私利;要嚴(yán)守單位的商業(yè)機(jī)密和內(nèi)部財(cái)務(wù)信息,除法律規(guī)定和單位領(lǐng)導(dǎo)人同意外,不能私自向外界提供或者泄露單位的會(huì)計(jì)信息。只有這樣財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員才能做一個(gè)稱職的財(cái)務(wù)人員。

第五,協(xié)調(diào)好內(nèi)外部各方關(guān)系,樹(shù)立良好的單位形象。財(cái)務(wù)人員在依法辦事、做好本職工作、搞好服務(wù)的同時(shí)更要協(xié)調(diào)好各方關(guān)系,包括單位內(nèi)部關(guān)系和外部相關(guān)部門(mén)的關(guān)系。會(huì)計(jì)工作涉及到方方面面,會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)和財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)都是單位的各部門(mén)和各處室中匯集而來(lái)的,和單位的所有處室都有著業(yè)務(wù)上的聯(lián)系,因此財(cái)務(wù)人員之間的關(guān)系不僅要融洽,與各部門(mén)之間的關(guān)系也要做好,創(chuàng)造和諧的內(nèi)部環(huán)境,這樣才能取得最真實(shí)、最基礎(chǔ)、最實(shí)在的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)。對(duì)外要加強(qiáng)與財(cái)政、稅收、物價(jià)、審計(jì)等相關(guān)部門(mén)的交流和溝通,維持良好關(guān)系,取得他們?cè)诠ぷ魃系睦斫?、信任和支持,為單位正常工作的開(kāi)展和經(jīng)濟(jì)的發(fā)展創(chuàng)造一個(gè)有利的外部環(huán)境,樹(shù)立良好的社會(huì)形象。

總之,財(cái)務(wù)工作從表面上看不產(chǎn)生經(jīng)濟(jì)效益,但它卻是一個(gè)內(nèi)涵科學(xué)、嚴(yán)密、豐富的信息系統(tǒng)。實(shí)踐中來(lái)看:嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律,強(qiáng)化內(nèi)部管理,逐步實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)管理程序化、規(guī)范化、精細(xì)化和預(yù)算化,是做好財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的重要保證。會(huì)計(jì)人員要從外部監(jiān)督和內(nèi)部自制多元化調(diào)節(jié),保障財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作健康順利的進(jìn)行,保障個(gè)人、單位乃至整個(gè)社會(huì)財(cái)務(wù)工作的安全有效推進(jìn)。

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