凈慧長(zhǎng)老:“厚德”的智慧

企業(yè)家是物質(zhì)文明的創(chuàng)造者，傳統(tǒng)文化講厚德載物，古話(huà)講“不聾不癡，未堪做大家翁”。但是很多管理者正是因?yàn)樾撵`要承擔(dān)大量常人難以承擔(dān)的事情，而造成心靈的“底子”越來(lái)越薄，一旦被“擊穿”，或影響重要決策，或造成人際關(guān)系的惡化，難以承載本屬于自己的“福分”。

而厚德的一個(gè)重要體現(xiàn)，就是寬容。心寬了，判斷才能更理智，性格才能更柔軟，才能更多地“載物”。本期，《中外管理》就寬容的命題與凈慧長(zhǎng)老交流，聽(tīng)聽(tīng)長(zhǎng)老對(duì)這方面修身的建議。

給企業(yè)家的四個(gè)建議

《中外管理》：從管理的角度來(lái)看，您也是一位卓有成效的管理者，對(duì)于寬容這個(gè)命題，從禪的角度您是怎樣理解的？

凈慧：我建議企業(yè)家做事情注意八個(gè)字、四個(gè)詞。第一個(gè)詞就是感恩，每一個(gè)人都要有一顆感恩的心。第二個(gè)詞叫包容，做企業(yè)也好，做一般人也好，當(dāng)我們面對(duì)林林總總的世界時(shí)，究竟是要對(duì)立，還是要包容？對(duì)立了則兩敗俱傷，包容了就是雙贏(yíng)。

第三個(gè)是分享，你想把所有的好處一網(wǎng)打盡，就成了一次性的事情，下一筆買(mǎi)賣(mài)你就別想做了。就是在自己的企業(yè)里也是如此。管理者對(duì)下屬，對(duì)員工過(guò)分地苛刻、刻薄，那一定是不得人心的。管理者如果把利益看得太重了，就想不到如何改善員工的生活和生存狀態(tài)，而其實(shí)這正是辦企業(yè)的一個(gè)初衷。

第四，結(jié)緣。結(jié)緣是我們可以主動(dòng)做的事情。從佛教的眼光來(lái)看，整個(gè)世界就是由緣構(gòu)成的一個(gè)大的網(wǎng)絡(luò)，我們每個(gè)人都是這個(gè)網(wǎng)絡(luò)的一個(gè)扣，一個(gè)眼兒，只要哪一個(gè)眼兒的線(xiàn)斷了，這個(gè)網(wǎng)就破掉了。每個(gè)人都要注意保持好彼此之間的關(guān)系，和諧、尊重、有結(jié)緣的心態(tài)。

以感恩的心面對(duì)世界，以包容的心和諧助他，以分享的心回報(bào)社會(huì)，以結(jié)緣的心成就事業(yè)。對(duì)管理者來(lái)說(shuō)，必須按照這四條、八個(gè)字來(lái)處理和面對(duì)一切問(wèn)題、一切關(guān)系，然后在這個(gè)基礎(chǔ)上建立更加和諧的、新的人際關(guān)系。

“真空”才能“妙有”

《中外管理》：如果從空的角度來(lái)看寬容這個(gè)事情，空的哲學(xué)是不是能夠成為一把斬?cái)嘈慕Y(jié)的利刃？

凈慧：一般的人，總希望手上拿一點(diǎn)什么，而佛家教你手上不要拿什么，把你手上拿的東西放下來(lái)。手上拿的東西放下來(lái)了，你擁有的就永遠(yuǎn)是三千大千世界。因?yàn)槟闶稚夏昧藮|西，老想著那個(gè)東西，就把三千大千世界忘掉了。

空就是把你手上拿著的東西放下，空了。只有空了才能夠有，空則有，那才是實(shí)實(shí)在在的，一個(gè)對(duì)整體的有?！澳弥敝皇钦莆樟艘粋€(gè)局部。

《中外管理》：真空才能妙有，怎樣才能真空，怎樣才能妙有？

凈慧：真空而后妙有，不空則不會(huì)有。所以說(shuō)“無(wú)一物中藏一物，有花有月有樓臺(tái)”，“無(wú)一物”中就是一個(gè)無(wú)盡的寶藏，就是把手上拿的東西放下來(lái)。

禪宗里，南北朝時(shí)期梁代有個(gè)傅大士，他講了一個(gè)禪偈：“空手把鋤頭，步行騎水牛，人從橋上過(guò)，橋流水不流”。

千古以來(lái)總有人在解釋這四句話(huà)，空手怎么能夠把鋤頭呢？因?yàn)槟闶植豢站筒荒馨唁z頭，你是空手才能把鋤頭，你手上拿著一個(gè)東西，你再去拿鋤頭，就沒(méi)有辦法拿鋤頭了，這是“空手把鋤頭”。“步行騎水?！?，你騎著水牛，再去騎牛是不可能的，正因?yàn)槟阍诓叫?，才能騎到牛身上去。“人從橋上過(guò)，橋流水不流”，橋總是流動(dòng)的，為什么是流動(dòng)的呢？新橋變了舊的，舊的又變了新的，這個(gè)橋頭第一分鐘是李四在走，第二分鐘是張三在走，它老在起變化。而這個(gè)水看上去是流水，但總是流水就好像沒(méi)有流一樣，因?yàn)檫@條河是固定的整體，不像橋上的人一樣，幾分鐘就會(huì)換一個(gè)角色。這就是空的道理。

《中外管理》：只有心空了，才能看出水是不流的？

凈慧：對(duì)?？帐侵腔郏挥锌樟?，一切障礙沒(méi)有了，一切“墻壁”沒(méi)有了，一般的局限性沒(méi)有了，你才能看到整個(gè)全局?？站褪峭黄坪统健６皦Ρ凇笔亲约盒睦铩敖ㄔ臁钡?，“墻壁”就是我們的執(zhí)著，就是我們“手”里拿的那個(gè)東西。

《中外管理》：怎樣既能看空，又能積極做事？

凈慧：只有真正空的人才能真正的積極起來(lái)。空是大智慧，有是大慈悲。這樣一結(jié)合起來(lái)，才是空有并用。不光是空掉，還要有，有什么呢？有大悲心，有菩提心，要好好地去工作，好好回報(bào)社會(huì)?；貓?bào)社會(huì)的過(guò)程當(dāng)中，也還抱著空的態(tài)度、空的心態(tài)，不要覺(jué)得我今天做了多少事就怎么樣了，有這個(gè)執(zhí)著，下次就不努力了，會(huì)覺(jué)得已經(jīng)夠本了。

一家獨(dú)贏(yíng)不是贏(yíng)

《中外管理》：來(lái)向您請(qǐng)教的企業(yè)家很多，您覺(jué)得其中不夠?qū)捜莸谋憩F(xiàn)是什么？

凈慧：企業(yè)家不寬容的，無(wú)非就是希望我一家獨(dú)贏(yíng)，不希望雙贏(yíng)，實(shí)際上這個(gè)觀(guān)念是絕對(duì)錯(cuò)誤的。

我說(shuō)做企業(yè)的，要總希望他人比我更好，你才好得起來(lái)。大家口袋里都沒(méi)有錢(qián)，誰(shuí)買(mǎi)你的東西？每個(gè)人口袋里都有很多很多錢(qián)，你的產(chǎn)品才有銷(xiāo)路?？诖锏腻X(qián)從哪里來(lái)？從辦企業(yè)中來(lái)，從競(jìng)爭(zhēng)當(dāng)中來(lái)，從勞動(dòng)當(dāng)中來(lái)。

你不要怕競(jìng)爭(zhēng)，他競(jìng)爭(zhēng)是在成就你，他發(fā)財(cái)也是在成就你。為什么呢？他發(fā)了財(cái)能夠買(mǎi)你的產(chǎn)品。他成就了，能夠更多銷(xiāo)售你的產(chǎn)品，也在成就你。一定要有雙贏(yíng)的心態(tài)，以這種心態(tài)去面對(duì)競(jìng)爭(zhēng)，以這種方法去團(tuán)結(jié)他人。

呼吸可以調(diào)心

《中外管理》：從生活禪這個(gè)法門(mén)來(lái)看，您能給管理者提供一些讓心靈更寬容、性格更柔軟的修身方法嗎？

凈慧：經(jīng)常觀(guān)察自己的呼吸。在我們生命當(dāng)中最親密的朋友就是呼吸，我們要跟我們最親密的朋友保持一種良好的關(guān)系，使我們的心時(shí)時(shí)安住在當(dāng)下，時(shí)時(shí)在關(guān)注自己，時(shí)時(shí)想到跟自己的心靈對(duì)話(huà)。這樣就可能會(huì)養(yǎng)成一種包容的心、寬容的心。這是一種實(shí)際的操作，這個(gè)操作很重要，進(jìn)入了修行層面。因?yàn)樽鳛槠髽I(yè)家，如果你沒(méi)有點(diǎn)修行的東西，很難排解現(xiàn)實(shí)生活中各種各樣的矛盾。

《中外管理》：關(guān)注呼吸、安住當(dāng)下和寬容的關(guān)系是什么呢？

凈慧：關(guān)注了當(dāng)下，就少妄想，不寬容是因?yàn)橥胩?，老在琢磨別人。首先寬容了自己，才能夠?qū)捜輨e人。

責(zé)任編輯：子荷