我國中小企業發展的制約因素分析

摘要：我國盡管已經進行了廣泛的經濟改革，但中小企業的發展仍然面臨著各種制約因素。其中包括要素市場的約束，產品市場上面臨的約束，以及管理水平上面臨的約束和政府監管方面的約束。根據我國中小企業所面臨的制約因素，我們必須制定適合我國中小企業發展的企業發展戰略。

關鍵詞：中小企業 制約因素 發展戰略

1 問題的引出

中小企業的長遠經濟穩定的重要性，來自其規模和結構。在充足的條件下，即發達的要素市場下，勞動密集型的中小企業的靈活性和能力比大企業更能抵御不良經濟條件，有較低的資本成本與創造就業的機會。并且現代經濟運行復雜的大型公司，其競爭地位在某種程度上取決于供應商（中小企業）的效率，因此，我國中小企業的競爭力影響我國在世界經濟格局中的競爭地位。此外，中小型企業對提高國內市場的效率，使稀缺資源得到充分利用促進經濟長期增長方面具有重要的作用。

我國盡管已經進行了廣泛的經濟改革，但中小企業的發展仍然面臨著各種制約因素。由于吸引大量的固定資本投資的困難，中小企業往往缺乏經濟的規模，在生產的關鍵要素上，往往就具有較高的單位成本。本文將就這些制約因素進行分析。

2 我國中小企業發展所面臨的制約因素分析

2.1 我國中小企業面臨的要素市場的約束

2.1.1 債務及股權

我國中小企業進入資本市場進行融資的能力有限，無論在國內還是國際上，部分是因為銀行對中小企業高風險的預期，還有信息障礙，及中介企業的較高的融資成本。這樣只有一個結果，就是中小企業往往不能以長期債務和股權的形式獲得長期融資。

2.1.2 勞動力市場

我國中小企業往往面對技術工人的供給不足，這樣就限制了中小企業專業化的機會，提高了生產的成本，并且減少了管理的靈活性。

2.1.3 技術信息

我國中小企業在獲得技術信息方面缺乏適當的支持，這限制了中小企業的競爭力與創新能力，同時也限制資本的獲得和勞動力的引入。以及圍繞新技術的不確定性，所產生風險的承受能力。

2.1.4 生產投入

我國中小企業面臨著制約生產的可用性投入。例如，一般質量較好的原材料出口或只提供給規模較大的公司，他們的供應商往往是寡頭壟斷。我國中小企業還面臨著基礎設施不足的問題，城市規劃、能源規劃和生產基地的建設往往為大型企業服務，這也阻礙中小型企業的發展。

2.2 我國中小企業在產品市場上面臨的約束

2.2.1 國內市場

我們國家在生產活動中的作用已經減弱，允許私人投資已為中小企業創造了新的機遇。近幾年國家為刺激經濟進行了大規模的投資，然而，中小企業很少得到政府合同和分包合同，往往是因為繁瑣的招標程序和或缺乏信息，抑制了中小企業參與這些市場。此外，規模較大的公司對分銷渠道的控制為中小企業的市場準入帶來了很大的限制。

2.2.2 國際市場

以前我國中小企業與國際競爭是沒有聯系的，但現在隨著我國經濟的國際化，許多中小企業正面臨著更大的外部競爭，需要擴大市場份額。但有限的國際市場營銷經驗，產品質量及產品標準化問題，使我國中小企業很少有機會獲得國際合作伙伴，阻礙在國際市場的擴張。

2.3 中小企業在管理水平上面臨的約束

2.3.1 缺乏管理技能和培訓

盡管中小企業往往吸引一些職業經理人，但由于企業自身的局限性，在管理模式與能力上也很難與大公司競爭。管理人才的稀缺在我國大多數中小企業非常普遍。管理人才，有一個放大中小型企業的影響。

2.3.2 缺乏企業咨詢服務

缺乏管理咨詢方面的支持服務，并且獲取管理咨詢服務需要相對較高的單位成本，這也阻礙中小企業努力提高他們的管理水平。并且咨詢企業也往往沒有根據中小型企業的規模配備適當成本的有效的管理解決方案。此外，缺少管理意識，沒有充分的信息或時間來利用現有的咨詢服務，這也限制了企業管理水平的改善。

2.4 政府監管方面的約束

2.4.1 稅務及關稅

復雜和低效的稅收法規，很少有利于中小企業，往往對較大規模的企業和微型企業有利。同時，關稅和非關稅貿易壁壘，也有利于規模較大的公司。大型的企業在政府決策中能夠發揮作用，通常對中小企業有偏見。

2.4.2 法律方面

我國中小企業的啟動成本還是較高，包括發牌及登記要求，這對中小企業增加了不必要的負擔。在法院訴訟程序中對中小企業的法律要求和過分拖延影響中小企業通過法律途徑解決問題。并且在沒有反壟斷立法的情況下，市場競爭中有利于大企業，而缺乏對財產權利的保護也限制中小企業引進先進的技術。

3 結論

綜上所述，我國雖然經過改革開放，已經成為具有國際競爭力的全球第二大經濟體。然而，國內生產要素市場還沒有得到充分開發，中小企業還不能成功適應這個新的競爭環境。在市場競爭中，中小企業還處于劣勢，需要特定的培育政策，根據我國中小企業所面臨的制約因素，制定適合我國中小企業發展的企業發展戰略。其中包括，創造一個公平競爭的環境；改革監管環境，進行勞動力市場改革；加強金融和資本市場保證資金支持直接貸款和股本投資；促進企業組織的發展；對中小企業進行管理支持，促進中小企業技術發展，對中小企業進行出口推廣，共享市場情報，與其它國家法規之間的協調，并幫助進行工人培訓和管理人員培訓。