王 姝 劉秀菊 鄭秀英
醫院形象與醫院形象建設
王 姝 劉秀菊 鄭秀英
在激烈的醫療市場競爭中,抓管理、上水平,提高醫院的效益,主動適應經濟發展的需要已成為每個醫院領導者和管理者的共識。由此引發了對醫院形象和醫院形象建設的高度重視和深層次研究。
醫院形象;醫院形象建設
醫院形象是醫院文化的重要組成部分,可理解為醫院價值取向和醫院社會功能決定的醫院特征,是包括公眾情感、認可度和醫院自身的聲譽、威望在內的社會公眾心目中的形象。
醫院的價值取向,首先是公益性,就是救死扶傷,治病救人,向社會群眾提供醫療保障;其次是不斷探索和應用現代科學技術手段,認識疾病,防治疾病,并盡最大努力解除或緩解疾病給人們造成的痛苦;第三是發展醫學事業,在不同的區域、層次上共同和更有效的保護社會生產力的健康水平。
不同類型的醫療機構,它的社會功能是不盡相同的。如專科醫院與綜合性醫院存在著專業方面的不同;三級醫院和二級、一級醫院存在著規模方面的不同;國立醫院和非國立醫院存在著所有制方面的不同;企業醫院與社會性醫院存在著服務面的不同,等等。醫院的社會功能是最能體現醫院特點的因素,在醫院形象和形象建設中占有重要位置。形象無論對物、對人、對各種實體都是客觀存在的。因此,醫院形象也不例外。它本來就是一個客觀概念,只是在長期計劃經濟影響下,醫院作為一個特殊群體而沒有受到應有的重視,形象作用沒得到發揮,從而嚴重影響和制約了醫院的發展。醫院形象又是一個整體概念,就是說樹立良好的醫院形象并不是醫院領導者的憑空想象,也不是有一、兩個突出的個人、科室就能表現出來的,而是需要在醫院全員、全方位落實醫院整體目標全過程中,體現形象、樹立形象。
醫院形象建設是指醫院根據醫院共性的原則,結合自己的特點、功能進行形象設計、塑造、實施的過程。由于醫院類型不同,實際情況各異,建設形式不可能千篇一律。但是在醫院形象建設上一般應遵循以下幾個原則。
醫院形象建設就其本身的意義來講是為醫院發展目標服務的,只有緊緊圍繞醫院的發展目標,才能體現醫院形象的時效性和完整性。同時與醫院服務宗旨相結合,把良好的職業道德服務品行落實到每位員工的工作中,以此體現完美的醫院形象。
活動開展,雖有其階段性和短期性,但只要適時開展,定能收到較好效果。在醫院形象建設方面,有些活動是不能缺少的。①窗口工程:主要側重醫院對外窗口科室的形象建設。如掛號、劃價、收款、導診、陪檢等,目的是減輕患者痛苦,減少患者麻煩,形成方便、快捷的綠色通道。②形象工程:主要側重醫護人員自身素質修養。良好的職業道德、正確的醫患關系、恰到好處的舉止言談、莊重得體的儀表服飾,目的是給患者一種和藹可親,得以信賴的印象和感覺。同時要結合開展活動,及時處理患者反映的熱點問題,不斷向“超載病人需求”的全方位優質服務目標努力。③環境工程:主要側重全面體現“以人性化服務”為理念的環境建設,做到時時處處尊重患者、理解患者、關愛患者。如收款、劃價窗口設置矮一些;庭院花園化等,力求做到親切、舒適、溫馨,給人以家的感覺,還患者一顆健康愉快的心。
高超的醫療技術,能更好地促進醫院形象建設,因為醫院技術水平的高低決定了社會公眾對醫院的認可程度。因此,在醫院形象建設中,要以人為本,大力開展新技術、新項目。把醫院的技術、形象建設有機結合起來,使醫院建設更有實際內容。
醫院形象建設注意醫院管理的外延,側重對外展示,醫院管理側重強調醫院內部系統的運轉、協調,這是兩者之間的區別。然而它們之間又有著有機的聯系,良好的醫院形象是通過醫院管理手段來實現的,反過來醫院形象又對醫院管理有較好的促進作用。醫院形象可通過多方面、多角度反映醫院特征。在醫院形象建設中要把激勵與處罰相結合,以便達到更好地展示醫院自身形象的目的。
在社會主義市場經濟條件下,醫院雖然要始終堅持以社會效益為最高準則,但必須研究和抓好經營管理、創造更好的經濟效益,否則醫院就不能生存,不能發展。因此,醫院的形象建設要貫徹醫院提高“兩個效益”的思想,用良好的社會效益促進醫院的經濟效益。
良好的醫院形象是醫院的無形資產,從一定意義上講又是醫院的生命。因此,加強醫院形象與醫院形象建設、參與市場競爭是非常重要的。
[1]魏劍波.加強醫院文化建設,塑造醫院良好形象[J].中醫藥導報,1999.
[2]全面加強醫院形象建設[N].人民日報,2006.
牡丹江醫學院第二附屬醫院,黑龍江牡丹江 157009