出版改制后的編輯職業與編輯活動

王桂貞

[摘 要] 編輯是一種社會職業。轉企改制后，編輯應強化職業意識，培養職業精神，明確職業規范，明晰工作職責，提升職業操守。

[關鍵詞] 編輯 職業 編輯活動

[中圖分類號] G231[文獻標識碼] A[文章編號] 1009-5853(2012) 01-0030-03

[Abstract] Editing is a social profession. After the transition of publishing entities from public institutions to enterprises, editors should strengthen their professional awareness, cultivate their professionalism, define the professional guidelines and obligations, and enhance their work ethics.

[Key words] Editor Profession Editing

作為我國的一項重大文化改革，出版社轉企改制已基本完成。轉企改制給編輯出版人帶來壓力，更帶來活力和機會。編輯出版人應重新認識編輯這一職業，更好地培養編輯職業精神，規范和創新編輯活動，使自己更好地馳騁在出版文化市場上，實現職業賦予的重大使命。本文結合筆者的職業經歷，探討轉企改制后的編輯職業和編輯活動，與編輯同行交流。

1 轉企改制后的編輯職業及職業精神

從事一種職業，并不僅僅是把職業作為一種謀生手段，更主要的是體現人的社會存在方式，職業是人們自我實現的一種需要。人通過某種職業領取社會報酬的同時也領取社會承認。人通過自己對職業的忠誠和激情成為社會舞臺上的角色，參與演出社會發展的宏大史詩。

編輯作為一種社會職業，在促進社會發展和人類文明建設中具有舉足輕重的作用。著名編輯家戴文葆先生曾說：“編輯是人類文化的保存者和記錄者，也是整理者和創造者，數不清的顯赫的爵位和嚇人的官職，都與時光俱逝，早為世人忘卻，而編輯的勞動成果世代相傳，默默地為人們所葆受著。”[1]然而，在我國現行出版體制和機制下，編輯職業角色定位不夠明確，有時被認為是卑微的小商人，有時被認為是為人作嫁衣的附屬職業。對編輯職業沒有正確的認識，編輯人員找不到自己的職業角色定位，就很難忠誠自己從事的職業，強化自己的職業意識，從而為社會做出有益的貢獻。

轉企改制需要我們重新詮釋編輯職業。轉企改制會促進出版體制和出版機制變革，把出版企業推到全球化市場之中。如果說，轉企改制之前編輯是被放在池塘里喂養的魚，轉企改制之后，編輯就很有可能成為浩瀚大海中的蛟龍，直面搏殺，迎對風浪。如果說，轉企改制之前，編輯找不準自己的社會職業角色定位還可以生存，轉企改制之后，編輯還留戀過去的事業身份，不能及時完成對身份的積極轉換，就很難在這個職業中做出有聲有色的表演。

轉企改制促使編輯出版人用全新的視角認識編輯職業，促使編輯強化主體意識，明晰社會角色，明確社會責任，確立職業精神，提高職業忠誠度，并科學規劃職業生涯。總之，轉企改制后，編輯職業不再是只為人作嫁的附屬職業，它具有完全獨立地位[2]，有明確的職業性質、職業規范、職業素養要求和社會期待等。

有一種職業就有一種職業精神。職業精神會內化為從業者的巨大動力、熱忱和奉獻精神。編輯的職業精神是什么呢？簡言之，一是對職業的忠誠度。從事這個職業就必須熱愛這個職業，忠誠于這個職業，用雖九死而不悔的精神去面對職業帶給從業者的壓力和動力、成功和挫折。二是責任心。現代編輯不僅要擔負引領文化發展方向的重要使命，還必須勇于走向市場。編輯承擔著重大的社會責任和經濟責任。要倡導編輯“勇于擔當”的精神，不僅敢負責任，還要能負責任，負好責任。

2 轉企改制后的編輯活動

國家推行出版社轉企改制的目的，是通過轉企改制建立現代出版企業，培育出一批大型出版集團，把我國出版產業做大做強。在這一背景下，編輯活動已不限于對意識形態陣地的守衛，同時成為文化產業發展進程中的一種職業活動，具有以下新的特點。

2.1 把握好文化發展的脈搏

世界是平的。一方面，文化的界限在消彌，另一方面，民族文化在凸現。價值觀是每個民族文化的核心所在。捍衛本民族的價值觀，試圖用自己的文化影響其他民族，是當下每個國家和民族的文化戰略。這是沒有硝煙的戰場。在這種復雜的文化發展背景下，編輯活動必須把握好文化發展的脈搏。一方面，世界文化互動、交融、沖突，價值觀念多元化。編輯出版人需要有科學的態度和敏銳的鑒別力，積累和傳播全世界各民族優秀的科學文化成果，同時，要始終堅持用外來文化豐富本民族文化而不是用外來文化取代本民族文化。要致力于民族文化的復興，為民族文化復興做貢獻。中華民族悠久而輝煌的文化，是中華民族凝聚力之所在，民族文化的復興就是民族的復興。民族文化也是編輯活動取之不盡、用之不竭的內容源泉。作為“內容提供商”，依托本民族文化是做大做強的根本出路。

2.2 立足于提升國家文化實力

與發達國家相比，中國的文化產業還比較落后，需要培育一支產業大軍，才能做大做強。文化體制改革必將催生出一批國家文化產業的“航空母艦”。我們處在文化產業發展的時代，用提升國家文化實力的思路來思考編輯活動，感覺到壓力巨大而活力倍增。楊牧之在《編輯要有國際視野》一文中概述了世界文化產業的發展情況，并指出：“我們必須要有國際眼光，必須從世界大局去考慮我們的戰略和發展。美歐國家雖然走在前面，占有相當大的優勢，但是，國際文化產品市場仍然處于開發、競爭、圈地階段，機會還是很多的。我們要跟上這一大趨勢，盡快爭取主動——作為一名編輯人員，對世界風云變幻，也應該有清楚的了解，應該做出自己的貢獻。”[3]有國際眼光，才能真正懂得發展文化產業的意義，洞察世界風云變幻，面對挑戰，抓住機遇，為發展國家文化產業、增強國家文化實力做出貢獻。

2.3 著眼于內容創新

內容創新是出版企業生存之道。陳昕在《編輯的時代使命和出版創新》中說：“創新是編輯出版人的職業之魂。作為內容產業的出版，創意就是生產力，就是差異性戰略，就是市場需求，就是為讀者創造價值，就是競爭優勢，就是職業水準，就是企業美譽度和知名度。”[4]我們很多編輯每次在全國性的圖書博覽會后都會感慨，出書品種如此之多，內容涉及面如此之廣，看起來幾乎再無下手之處。這種感觸正說明編輯創新能力還不夠強。社會發展日新月異，人們的生活、思想日趨多元化，民眾對精神生活的無盡需求，是內容產業存在的巨大市場。為此，編輯需要有不同于常人的靈性，能在尋常生活中碰撞出火花，編輯要有不同于常人的思維，能在人們習以為常的事件中發掘出全新的內容，這樣才會有取之不盡、用之不竭的內容源泉。所以，編輯需要致力于創新思維的訓練，有犀利的眼光、敏銳的觸角，才能在文化產業的市場中游刃有余。

3 轉企改制后編輯素養的培育和鍛煉

編輯要想在市場角逐中游刃有余，就需要強化自身素養的培育和鍛煉，因為編輯的素質直接關系到出版物的品質。

3.1 知識更新：與信息、知識競跑

通常我們要求編輯有廣博的知識，這是不言而喻的。但是，現代編輯更要強調知識更新。現代社會被稱為信息社會，我們所處的時代被稱為知識經濟時代，出版產業是知識、信息密集的文化產業。現代社會科學技術飛速發展，據英國技術預測專家J.馬丁的測算，人類的知識目前是每三年就增長一倍[5]。不學習新的知識，僅據原有的知識在現代社會從事任何職業都要大打折扣，何況編輯從事的是文化、知識、信息的選擇、加工、整理、傳播工作。因此，編輯一定要緊跟時代，與日新月異的新知識、新信息競跑。編輯立足前沿才能目光遠大；擁有信息才能點石成金，化腐朽為神奇。

從組織系統而言，西方學者強調打造學習型組織。學習型組織的核心特征是所有組織成員擁有共同愿景，通過不斷學習，通過組織結構扁平化和網絡化實現知識共享，并由此實現將學習成果轉化為創造能量。創造學習型組織，是實現出版企業知識更新的有效途徑。

3.2 能力拓展：才、膽、識、力，識以貫之

關于能力拓展問題，我們可以將其概括為“才、膽、識、力”四字。“才、膽、識、力”是清代詩論家葉燮提出來的，其原意是指詩歌創作需具備的主體素養。我們借以說明編輯主體素養也是適宜的。編輯職業社會化之后，這四個字體現了編輯活動需要的幾種主要能力。葉燮說：“大凡人無才，則心思不出；無膽，則筆墨畏縮；無識，則不能取舍；無力，則不能自成一家。”[6]從編輯職業特征看，這四字之中，最主要的是“識”字，有才有識稱為學識，有膽有識稱為膽識，有力有識則有見識、有主見，決策果斷，行動敏銳。才源于學，識源于體驗，膽源于磨練，力源于實踐。結合編輯實踐而言，傳統上編輯被稱為“雜家”，強調的是才，而現代社會的編輯僅僅有才已遠遠不夠。編輯是出版產品的策劃者、產品生產的組織者，同時還是市場的搏擊者。有學識，編輯才能抓好產品；有膽識，編輯才能抓住時機；有見識、有敏銳的反應能力，編輯才能抓住市場，贏得市場。

3.3 法律觀念強化：知法、用法，提升職業操守

有法律觀念是現代社會對編輯職業的基本要求。出版活動作為一種經濟活動，需要靠法律來制約和規范。編輯活動涉及的法律有憲法、著作權法、商標廣告法、合同法、反商業不正當競爭法等，還有國家政府部門出臺的相關法規，如《出版管理條例》等，有時也涉及刑法。隨著法律知識的普及，人們都學會用法律來保護自己的利益，編輯活動也是如此。作者、讀者、營銷、產品內容涉及的人和事等，都有可能關涉法律。出版企業隨時可能惹上官司。因此，樹立法律意識，強化編輯活動中的法律觀念，對保護作者和讀者的利益，促進出版企業的穩定發展有重要意義。

此外，還有一個職業道德問題。職業道德關聯著社會道德，誠信是其基本范疇。高度重視道德的問題，也是知法、用法的基礎。這是職業編輯必須加以培養和恪守的。

注 釋

[1]轉引自安賀禮.淺議編輯的文化追求與時代定位[J].中國編輯，2009(4)

[2]郝捷.從文化分工看編輯職能的增強與演變[J].出版科學，2009(1)：34-36

[3]楊牧之.編輯要有國際視野[J].編輯之友，2009(2)：6-10

[4]陳昕.編輯的時代使命和出版創新[J].中國編輯，2008(3)：7-9

[5]李巖.圖書編輯的現代角色定位與素質要求[J].中國出版，2002(8)：30

[6]郭紹虞編；霍松林注.中國古典文學理論批評專著選輯[M].北京：人民文學出版社，1979：16

（收稿日期：2011-11-11）