即席講話的語言藝術

語言表達能力是現代人應具備的一種才能， 也是領導者應具有的一種基本功。語言表達能力直接反映著一個人的思維能力、社交能力、組織能力、工作能力及性格、風度。為什么有的領導干部在各種不同的場合講話都能吸引聽眾，而有的領導者一講話聽眾就會表現出煩感的情緒呢？這其中語言表達能力的強與否是一個重要的因素。

一般說來， 會議講話、報告、演講在一定程度上可以反映領導干部的語言表達能力， 但最能體現領導者的語言表達能力的是即席講話。即席講話是指在特定的場合， 由他人提議或自認為有必要而臨時進行的發言。即席講話則是領導者常遇到的事情， 它最能體現其思維的應變能力和口頭表達能力。

即席講話成功與否， 不僅體現領導干部的領導水平，而且也是對領導者綜合素質及應變能力的考驗。只有具備較高的語言藝術水平， 才能使領導者在各種場合下， 緊扣主題， 應對自如地即席講話， 從而達到講話的目的。

恰當地運用語言表達技巧，提高講話的水平， 是領導干部即席講話成功的一種重要手段。領導者要提高即席講話的語言表達能力，需要注意以下幾點：

1作為一名領導干部， 不僅要對自己工作范圍之內的專業知識及有關情況熟悉， 而且還要盡量多地掌握專業之外的知識， 做到專業知識有深度， 橫向知識有廣度。只有博學多才， 領導者才能在毫無準備的情況下， 迅速調動大腦中儲存的信息， 以敏捷的思維加以分析選擇， 并以恰當的語言表達之， 這樣就能緊扣主題， 出口成章， 應對自如地即席講話，從而避免空洞無物、套話、廢話連篇的語病， 也避免語言“ 卡殼” 的現象。

2話風是一個人的性格特征、文化修養、工作能力等方面在說話時的綜合體現。領導干部在即席講話時， 一定要先明確自己所處的地位、身份及講話的環境， 然后確定講話的內容及采取的方式， 并注意掌握講話的分量、分寸。另外， 即席講話還要具體問題具體分析， 有話則長， 無話則短。既不要東拉西扯、滔滔不絕地講起來沒完沒了， 也不要用空話、套話應付場面， 否則會令聽眾產生厭倦情緒，有損領導干部的將帥風度。

3領導干部在即席講話的過程中， 必須以準確、簡潔、鮮明的語言， 毫不含糊地講出自己的意見、觀點，讓聽者清楚明白地了解講話的內容及其實質， 不要支支吾吾、含糊其辭地說一些令人不解的話語。同時還要克服口頭禪貫穿講話始終的語病， 養成良好的講話習慣。要做到這一點，領導者平時說話時就要加以注意，注意語言的表達技巧， 避免在即席講話過程中多次出現語言的無意義性。

4領導干部在即席講話時既要考慮自己的領導身份， 又要考慮到領導就是群眾的公仆， 因此要用自然、親切的語氣講話， 不要把自己擺在群眾之上，以高人一等的態度， 盛氣凌人的語調進行講話， 以免引起聽者的煩感， 以致產生抵觸情緒。領導者以親切、樸實的語氣講話， 能給人平易近人的感覺，使得上下溝通感情、雙方交流， 增加相互之間的理解、信任， 縮小領導干部與群眾之間的距離。