摘要 目的:探討院前急救護理安全問題及管理對策。方法:對院前急救患者1262例的資料進行分析總結,對護士進行職業素質教育、風險意識教育、護患溝通技巧、醫療護理安全性及自身安全防護等管理對策教育。結果:加強院前急救的安全管理,有利于規范服務行為,提高院前救治能力。結論:有利于防范護患糾紛。
關鍵詞 院前急救 護理安全 管理對策
臨床資料
2000~2010年院前急救患者1262例,其中投訴出診不及時19例,護患溝通不到位8例,醫護技術不熟練7例,轉運途中觀察不仔細3例。
院前急救安全隱患的相關因素
院前急救的特點所致的安全隱患:①院前急救工作隨機性強,流動性大,如值班人員接電話不及時,未詢問清除地點及傷亡的人數,救護車空跑或少派車,延誤患者的搶救,引起家屬的不滿而引起患者的投訴。②院前急救充分體現時間就是生命,患者及其家屬心理上的焦急和恐懼,要求迅速送往醫院的心理十分迫切,出診人員出診不及時,司機對交通路況不熟悉等,必然會影響院前急救的質量。③現場急救的環境大多較差,導致醫護人員的壓力加大,在搶救過程中不能沉著冷靜,也易遭到患者的投訴。④院前急救的患者病情復雜,涉及多學科,急救人員經驗不足,急救技能掌握不熟練,都直接影響院前急救的質量。
護理行為所致的安全隱患:①護患溝通不暢導致的安全隱患:由于患者與家屬接觸時間短,多數病情急,危重,變化迅速,患者及家屬表現很不冷靜,在這種情況下,護士缺乏耐心與同情心,溝通解釋不到位,患者和家屬易將不冷靜的情緒轉移到醫務人員身上而發生糾紛。②護士應急能力差,責任心不強所致的安全隱患:急診人員年輕化,護理經驗不足,安全隱患預見性差,專業理論和基礎知識不扎實。③核心制度落實不到位:交接班制度不認真,造成在出診過程中,物品準備不齊全,不充分,不適用,如氧氣瓶無氧,晚間出診電筒電源不充足。④護理人員風險意識淡薄:護士未對患者和家屬在轉運中可能出現的危險交代清楚,也未讓家屬在風險告知書上簽字。院前急診記錄單的記錄不詳細,不規范,送達患者的科室無醫護人員的接收簽名等。
安全管理對策
加強急診護士的職業素質教育,培養其高度的責任心和愛崗敬業精神。在搶救患者時應機智、冷靜、迅速、準確、有條不紊地應對各種突變,醫護密切配合,不失時機地搶救患者的生命,提高急救成功率。
強化護理人員風險意識教育,嚴格貫徹核心制度的落實。落實交接班制度,危重患者搶救制度,院前出診制度,對病員履行告知義務,加強安全防范意識,避免糾紛及事故。
加強業務技能培訓,提高搶救能力:對急診護士進行專業化,規范化的培訓。組織學習各類突發事件的應急預案和各種危重患者的搶救程序。高年資護士做好傳、幫、帶工作,護士長利用晨會提問和定期對她們進行理論、操作、應急能力的考核,每位急診護士熟練掌握各種急救技術,如除顫監護儀、呼吸機、心電圖機、吸引器、CPR等,為搶救工作贏得寶貴時間。
講究語言藝術,提高護患溝通技巧:在接待患者時,態度誠懇,語言文明。患者和家屬出現焦慮、恐懼、痛苦時,作好安慰工作,當患者或家屬表現出急躁情緒時,要耐心做好解釋工作,避免使用生、冷、硬的語言。
詳細記錄護理病歷,提高醫療護理安全性:各項記錄應客觀準確真實,通順易懂,字跡清楚,出診記錄單上出診時間,到達現場時間要準確,在轉運途中應交代可能出現的風險,并請家屬或代理人在風險告知書上簽字。
加強醫護人員自身安全防護:院前急救的基本原則是先排險,后救治。醫護人員在急救中一定要樹立自身安全意識[1]。首先確認急救環境有無危險性及危險性的大小,然后決定是否進入現場。在接觸患者體液,血液時,一定要帶好手套。與患者接觸要帶好口罩,操作中要忙而不亂,避免針頭扎傷自己,勤洗手,做好消毒隔離工作。
根據臨床出診1262例的資料進行分析比較,對護士進行職業素質教育、風險意識教育、護患溝通技巧、醫療護理安全性及自身安全防護等管理對策后,出診不及時無投訴,轉運途中觀察不仔細無,院前急救護患溝通不到位無,醫護技術不熟練1例。
討 論
院前急救指對遭受各種危及生命人員的急救,包括現場緊急處理和監護轉運到醫院的過程。人們越來越渴求在發病的最短時間內得到及時高質高效的醫療服務。同時患者的法律意識和維權意識增強,護理人員在工作中稍有疏忽,即可導致護理糾紛的發生。護士必須不斷學習,擴大知識面,練就過硬的急救技術,嚴格執行各項規章制度及操作規程,提高院前急救服務質量與服務水平。
參考文獻
1 馮庚.現場急救時的安全避險[J].中國急救醫學,2010,30(4):364-366.