中鐵五局作為世界500強企業中國中鐵股份有限公司的全資子公司,一向高度重視企業黨建思想政治工作和企業文化建設。
長期以來,我局的各項工作特別是黨建思想政治工作的創新、理論成果的推出,得到了中央企業黨建思想政治工作研究會、《企業文明》雜志社的大力指導幫助和關心支持。我們通過邀請編輯辦班授課、聯合采訪調研、上門拜訪請教等形式,加強和《企業文明》雜志社的聯系溝通。同時,將《企業文明》列為中央級媒體,納入全局精神文明建設考核范疇,采取年初與各子分公司簽訂對外宣傳責任狀、下達上稿篇數,年終嚴格進行考核評比,并將考核結果直接與子分公司班子成員年薪掛鉤的方式,激發了全局各單位的投稿熱情。二公司、六公司、機械化公司等單位高度重視,積極組織寫好稿、上大稿。近兩年來,我局在《企業文明》刊發的稿件數量和質量大幅上升,有力地展示和提升了我局的企業品牌、社會形象。在此,我再一次向《企業文明》雜志社的各位領導和編輯老師致以深深的感謝!
東風浩蕩滿眼春。我們將借學習宣傳貫徹黨的十八大精神的東風,進一步加強企業黨建思想政治工作,推進企業社會主義核心價值體系建設,進一步加強與中央企業黨建思想政治工作研究會、《企業文明》雜志社的聯系,為展示央企實力、展示央企作為、展示央企成就、展示央企風采,全面建成小康社會作出我們應有的貢獻!
祝《企業文明》雜志越辦越好!
(責任編輯:崔小花)