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法國：退休女性選擇互助養老

3月4日消息，一種新的養老方式近年在法國悄悄興起。最近幾個星期以來，20多名60歲到80歲的老年婦女開始一起居住在位于巴黎郊區蒙特勒伊蘇布瓦市一棟名為“芭芭雅嘉”的公寓里。這種新的居住方式可能在補充傳統養老院空白方面作出嘗試。這個專為退休女性建立一個“烏托邦”的計劃是由現年85歲的泰蕾茲賈勒提出的。她希望為65歲到90歲的女性建立一個自主、團結而整潔的地方，讓她們居住在一起互助養老。這項計劃的受益者目前僅限于女性。

BBC記者罷工抗議強制裁員

據新華社2月18日報道，英國廣播公司（BBC）部分記者18日舉行24小時罷工，以抗議公司的強制性裁員。一個名為國家記者聯盟的機構說，在與BBC管理層未達成一致后，他們發起了這次罷工。雙方的分歧是30名面臨強制性裁員的員工的重新安置問題。BBC目前正在實施5年削減2000個工作崗位的計劃，這是該公司推行“帶來質量第一節目”計劃的一部分。

大開技術移民綠燈 吸納“非歐盟”人才

據中新網2月28日報道，由于失業率低，人口加速老化，德國目前面臨專業勞動力欠缺的形勢，為了彌補這種情況，當局向遭遇危機的歐盟鄰國的勞工，也向來自更遠的國家的勞工“招手”。德國政府2月27日宣布將向來自歐洲聯盟以外的勞工移民提供更多的方便。德國去年曾為具有高等專業文憑的外國人獲得居留證提供方便，今后從事某些中間職業的專業勞工，如電工、火車司機、女護士等，將可更容易地在德國定居。

考慮設獨立機構調解法外勞資糾紛

據《中國日報》2月19日報道，新加坡人力部代部長陳川仁近日在國會透露，人力部正在檢討雇傭法令，探討是否可通過一個獨立調解機構處理勞資之間的非法定義務糾紛。根據新加坡現有法律，當雇主違反雇傭法令中規定的法定義務時，政府可對雇主采取法律行動；不涉及雇主法定義務的糾紛，如員工福利、工作條件及雇傭雙方溝通不當等問題，都不在法律管制范圍內。

40000人北京時間2月18日消息，美國連鎖咖啡店巨頭星巴克計劃在未來五年內將其亞太地區員工的數量增加一倍至4萬人，這也意味著星巴克看好亞洲咖啡消費市場的前景。

95 據新華社2月13日報道，為提高低收入者福利，奧巴馬宣布，將最低工資標準從每小時7.25美元提高到9美元，上調幅度高達24%，這項政策將令1500萬低收入者受益。

97.3%2月28日消息，據國外媒體報道，招聘軟件公司Bullhorn近期對北美地區的企業雇主和公司高管展開的一項調查顯示，社交媒體已經被大量的雇主廣泛地用來招聘人才。調查顯示，在過去的2012年中，約97.3%的雇主都使用LinkedIn來進行招聘。

雅虎取消在家辦公政策 引發員工強烈不滿

2月24日消息，據國外媒體報道，一份雅虎公司內部備忘錄顯示，公司CEO瑪麗莎-梅耶爾目前正在推行一項有關員工工作形式的制度。新制度要求原本遠程辦公的雅虎員工必須到離家最近的雅虎辦公室辦公，不遵守該制度的員工將會被要求離職。雅虎推行這項制度已經引起了雅虎員工的強烈不滿。許多員工表示，當初之所以選擇雅虎主要是因為其工作的靈活性。

利潤反彈和大裁員推動去年華爾街獎金增長9%

2月27日消息，據英國《金融時報》報道，華爾街雇員去年平均現金獎勵上漲9%至12.2萬美元，總計200億美元，推動因素為金融業利潤反彈和大規模裁員。去年華爾街包括獎金在內的年平均薪酬略升至36.29萬美元，是紐約非金融機構雇員平均薪酬6.8萬美元的5倍多。高盛員工總薪酬為40萬美元，不過員工薪酬占銀行總營收的比例下降。