淺談加強國有企業基層黨支部建設

溫強 漆麗 趙亮

摘 要：隨著國有企業改制改組步伐的加快，在現代企業制度確立的條件下，企業黨建工作也面臨著一些新的復雜情況和問題。中石化集團西南油氣分公司也經歷了重組整合、加速發展，企業黨建工作也邁上了新的臺階，加強基層黨支部建設首先要認清形勢；其次要抓住工作重點；其三要結合實際，探索符合基層單位黨建實際的新路子。

關鍵詞：淺談 國企 基層黨支部 建設

黨章規定：“黨的基層組織是黨在社會基層組織中的戰斗堡壘，是黨的全部工作和戰斗力的基礎。”

黨支部是黨最基本的組織形式，基層黨支部是黨的工作基礎，在黨的建設中發揮不容忽視的作用，在實現黨的任務、目標中起到戰斗堡壘作用。黨支部是黨聯系群眾的橋梁和紐帶，黨的路線、方針、政策，依靠黨支部才能具體貫徹到群眾中去；黨依靠黨支部在群眾中開展經常的宣傳工作和組織工作，把廣大群眾團結在黨的周圍，實現黨對中國特色社會主義事業的領導。

一、加強國企基層黨支部建設首先要認清形勢

綜觀黨建歷史，中央的每一次正確決策和方針，都是通過黨支部這一基層組織，貫徹傳達到基層黨員的心中，并通過基層黨員的行動，影響感染到每一個普通老百姓，在目前紛繁復雜的國際國內形勢下，在多變而動蕩的社會形勢中，如何以正確的思想體系占領思想政治領域的工作，是一項艱巨而復雜的工作。隨著國有企業改制改組的不斷深入，西南油氣田經歷了重組整合，在目前大幅增儲上產、“建設百億氣田”的新形勢下，基層黨支部建設工作迎來了新的挑戰，要加強基層黨支部建設，必須在提升黨支部凝聚力與創新力上下功夫。

二、加強國企基層黨支部建設要抓住工作重點

（一）抓好班子建設，完善工作制度

加強黨支部建設，應首先著重抓班子建設，提高班子成員的素質，增強黨組織的凝聚力、戰斗力，加強班子團結協作，形成堅強的基層領導核心。

一是不斷加強基層領導班子自身建設：提升政治理論修養，建設和諧基層領導班子，開展批評與自我批評，發揚民主，集思廣益。

二是建立健全完善的工作機制：健全組織機構，建立選拔任用機制、教育培訓機制和監督約束機制，建立支部參與重大問題決策制度。

（二）了解職工思想動態，做好群眾工作

基層黨支部必須注意樹立“全心全意”、“以人為本”的思想，人民群眾的利益是黨承擔的歷史責任，把它維護好、保護好，是我們黨的根本目標。黨建工作要推動經濟發展、社會進步，首先就是要維護好、保護好人民群眾的切身利益。基層支部應及時了解在改革過程中出現的各種問題，努力維持職工隊伍穩定，針對職工關心的焦點、熱點、疑點問題，及時做好宣傳疏導工作，化解矛盾，理順情緒，注重解決思想問題與解決實際問題的結合，認真幫助職工解決困難，辦實事，真正把關心和溫暖送到職工心坎上，基層黨支部應該關注職工疾苦，主動收集職工的家庭信息，建立職工家屬檔案，在職工有實際困難時給予及時的幫助，幫助排憂解難，妥善解決職工的后顧之憂，這些都能為樹立黨組織的形象，提高支部凝聚力起到積極的作用。

（三）做好發展黨員工作，把握好幾個“度”

一是把握全面培養與慎重發展的“度”：基層黨支部在對優秀人才、骨干力量加強培養的同時要注意克服培養時間長了也得發展、按時間排隊發展、忽視標準而論資排輩的傾向，確保了發展黨員質量。

二是把握解放思想與堅持標準的“度”：把堅持標準放在首位，并在堅持標準、保證質量的前提下逐步加快發展速度，根據發展對象的不同情況，在實際發展黨員過程中梯隊排列、層次培養，使積極分子隊伍形成梯隊，有序培養，做到了成熟一個發展一個。

三是把握發展前與發展后的“度”：加強對預備黨員的培養教育與考察工作是保證新黨員質量的又一個重要環節。基層黨支部應該對預備期黨員進行了有針對性的培養教育，通過切實有效的措施，使新黨員能在預備期內更加堅定共產主義信念，正確處理理想與現實、奉獻與索取，黨的形象與黨員形象，思想入黨與組織入黨等方面的關系，真正在思想覺悟和思想境界方面得到提高和升華。

三、結合工作實際，創新基層黨支部建設

1、充分利用公眾互聯網提供的溝通、交流平臺，有效解決應工作原因難以集中黨員學習的問題以及政策、文件不能及時下達的困難，通過網絡渠道給黨員發布政治理論學習資料、政策信息，并進行有效的思想政治工作，了解黨員、職工思想動態。

2、開展形式多樣的支部活動，杜絕教條化、形式化，杜絕空洞的說教，有條件的情況下，組織參觀學習、知識競賽、團隊拓展訓練等新形式的組織生活，寓教于樂地宣傳黨的方針、政策，學習掌握黨的基礎理論知識，同時有效提高基層支部的凝聚力。

加強基層黨支部建設是一項長期的工作，和諧黨支部是和諧社會的細胞，牽涉到和諧社會的建設和完善，任重而道遠，“路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索”，黨的思想政治工作在發展歷程中，發揮了巨大的作用，它是凝聚人心，鼓舞士氣，不斷創造輝煌的有力法寶。在當前西南油氣田重組整合、全面建設百億氣田的新形勢下，做好職工思想政治工作，對于加快企業發展、提高企業經濟效益，全面加強基層思想建設，進一步促進企業持續健康發展具有十分重要的意義。