試析企業思想政治工作的要點

劉漫泉

摘要：在我國改革開放的過程中，加強企業的思想政治工作成為國有企業改革的重要手段，是改善黨在企業內部政治工作的重要途徑，是一項十分重要的政治課題。這對于企業的發展具有重要的促進地位。但是，我國企業的思想政治工作在新的歷史階段面臨許多問題，面對新時代的要求，在對企業進行思想工作時應當注重企業思想政治工作的持續性革新，本文通過分析企業思想政治工作的要點來促進我國企業思想政治工作的進步與革新。通過嘗試解析在社會主義市場經濟條件下，企業思想政治工作面臨的新問題和新要點，以便加強企業和市場的結合，同時探索出市場經濟條件下企業思想政治工作的新方法。

關鍵詞：企業工作 思想政治

隨著社會主義市場經濟體制不斷地完善，我國企業的經濟體制改革也在同步進行。在持續改善企業思想政治工作的同時也遇到了很多新的問題。在如今的社會主義市場經濟體制下，企業間的競爭越來越激烈。為了提升企業經濟效益、促進企業員工的團結，對企業進行全面的思想政治工作是必不可少的。為了促進企業的進一步發展，企業的思想政治工作在新的歷史條件下應當取得新的進步，從而發揮自己在提升企業經濟效益中應有的作用。

一、企業思想政治工作中出現的問題

在如今的社會，經濟形勢日益復雜，企業要維持其經濟效益需要面臨諸多挑戰。在許多企業的生產過程中思想政治工作的重要性被企業有意識的忽視了。這對于企業政治思想的進步、員工政治思想的提升有著極其不良的影響，長此以往會增加企業員工與企業之間矛盾，并對企業工作人員的工作狀態帶來負面的影響。

1.企業思想政治工作的復雜性問題

在如今的企業里，許多勞動者，尤其是青年勞動者，出現了政治信仰危機。許多企業的員工認為在企業內工作只能為人打工，無法做到真正的致富。在這種錯誤思想的指導下，現在的許多工人都失去了工作的動力，并對企業的思想政治工作毫不關心。很多企業因此損失了許多優秀的員工，并在經濟效益上遭受了損失。企業員工對企業的不安和心理不平衡更加促進了企業思想政治工作的復雜性，并且復雜性的傾向還在不斷提升。所以，企業在進行思想政治工作時應當將面臨問題的復雜性充分的考慮在內。

2.企業思想政治工作的多樣性問題

隨著社會環境和經濟環境的變化，社會上出現了各種各樣的思想學說，這些學說對企業員工的思想會產生非常多樣性的影響。這些影響會使企業員工的工作態度發生變化。并使得員工更多的去追求物質上的利益而非思想上的提升。許多因素使得企業員工的價值觀發生了變化。這也使得企業的思想政治工作面臨著許多從未遇到過的障礙。給企業自身利益帶來損失的同時也為社會主義市場經濟的發展帶來許多不必要的困難。

3.企業思想政治工作的艱巨性問題

當前社會人們越來越追求物質上的享受。與此同時企業員工在工作中往往對思想政治工作更加漫不經心。并對自身工作失去興趣與熱情。除此之外，一些企業往往無視企業的思想政治工作，這對企業工作人員思想政治覺悟的提升造成了很大的妨礙。削弱了企業思想政治工作的能力，給企業的思想政治教育工作帶來了困難。

二、企業思想政治工作的要點

在新的歷史時期，為了更好的保證企業思想政治工作發揮出應有的效果。企業需要在思想政治工作方面更新理念，找出企業思想政治工作的要點。以下從四個方面對企業的思想政治工作提出了建議，分析了企業思想政治工作的要點。

1.用科學發展觀指導企業思想政治工作的進行

科學發展觀的運用在企業思想政治工作中有著廣闊的前景，科學發展觀是馬克思主義世界觀和方法論的在中國新的具體化。加強企業思想政治工作離不開科學發展觀的指導。靈活的運用科學發展觀，對于提升企業的經濟效益和思想政治工作水平都能起到很大的幫助。

2.解放思想，實事求是

在社會主義市場經濟條件下，人們的人生觀、價值觀同以前相比都有了很大的變化。新的時代需要全新的價值觀。新價值觀的形成則離不開解放思想。企業思想政治工作需要不斷的注重解放思想。在解放思想的同時注重實事求是，做到一切從實際出發。并在解放思想的過程中不斷探索，從而促進企業思想政治工作的不斷進步。

3.強化隊伍建設

為了更好的和社會主義市場經濟相適應，企業在進行思想政治工作時，一定要注重自身隊伍的建設，通過實用的手段來來促進員工在思想政治覺悟上的提升。在提升企業團隊的工作能力的同時提升整個團隊的思想政治品質，從而更好的提升該團隊的工作能力。

4.不斷提高思想政治工作人員的工作水平

在企業的思想政治工作中，思想政治工作人員的職業道德和工作能力對工作的結果起著重要的影響。因此企業在進行思想政治工作時，要注意對工作人員的業務素質、工作能力進行不斷的提升，并使其了解新時期思想政治工作的重點，并掌握新的思想政治工作方法。通過企業內外的培訓培養出一批具有高素質、高水平的思想政治工作人員。

三、結語

在新的歷史發展時期，企業的思想政治工作面臨著許多新的問題，企業的思想政治工作需要在保持自身優點的情況下進行持續的革新與進步，在工作技巧、工作方式和工作內容上進行不斷的創新，從而建立科學的企業思想政治工作體系，最終促進我國企業思想政治工作水平的不斷提升。