李震坤
【摘 要】在利潤分配的實踐中,股利政策的制定受到各種因素的影響和制約,公司只有在認真審查的基礎上才能制定出符合實際情況的股利政策。本文介紹了影響股利政策的主要因素,以便在制定政策時能夠更加具有針對性。
【關鍵詞】法律因素;債務契約因素;公司自身因素;股東因素
一、法律因素
為了保護投資人的利益,政府通常會制定《公司法》等法律來制約公司的股利分配。影響公司股利分配政策的主要法律因素包括:(1)資本保全約束。資本保全是為了保護投資人利益而做出的法律限制,例如股份公司只能用當期利潤或留存收益支付股利,而不可以用募集資本進行分配,目的在于保全股東資本;(2)企業積累約束。這要求企業在股利分配之前提取各項公積金,例如我國法律規定股份公司按照稅后利潤的10%提取法定公積金,有利于提高企業的生產經營能力;(3)企業利潤約
束。利潤是支付股利的前提,我國法律規定以前年度利潤彌補完之后,若有剩余利潤,才能用于分配;(4)償債能力約束。公司在分配股利時,必須保持充分的償債能力,必須考慮到現金的充足情況。
二、債務契約因素
基于公司發放過多股利會影響償債能力等因素的考慮,債權人一般要在債務契約中規定對股利分配進行約束的條款。這種限制性條款一般包括:(1)規定每股股利的上限額度;(2)規
定將來的股息僅能用貸款協議簽訂后新增的收益來支付,而不能動用簽訂之前的留存收益;(3)規定公司的流動比率,利息保障倍數低于約定標準時,不可以支付股利;(4)規定公司的盈利水平達到約定標準時,方可進行分配;(5)規定股利支付率不超過一定標準。限制公司的股利支付,有利于增加公司的留存收益,擴大投資規模,強化生產經營能力,保證公司按期償還債務。
三、公司自身因素
公司自身因素的影響指的是公司內部因素以及面臨的環境,機會對股利政策的影響。包括現金流量,籌資能力,投資機會,資金成本,盈利狀況,公司所處的生命周期等。(1)現金流量。公司的經營必須以充足的現金流量為前提,否則會影響正常運轉。在分配股利時,必須考慮到這樣的做法對公司現金和資產流動性的影響。若現金流量充足,應當適當提高股利水平,反之則應當限制股利的支付水平;(2)籌資能力。不同企業資本市場籌資能力有差異,故公司應當結合自身的籌資能力來確定股利分配水平。若籌資能力比較好,則考慮較高的股利支付水平,反之則應當減少股利支付;(3)投資機會。進行股利分配時還要考慮到未來擴張對資本的需求,若具有較好的投資機會,則現階段應當少分配股利,增加留存收益,將其用于擴大再生產,反之則考慮增加現階段股利的分配;(4)資金成本。資金成本一定程度上是對公司籌資方式的約束,而籌資方式可以分為內部籌資和外部籌資,其中利用留存收益是典型的內部籌資方式,具有成本低的優點。若公司支付過高水平的股利,同時大量進行外部籌資,則會導致資金成本過高,影響股東權益;(5)盈利狀況。若公司預期未來一段時間內會穩定地盈利,則會考慮支付較高水平的股利,反之股利水平會定的低一些;(6)公司所處的生命周期。按照生命周期假說,公司的生命周期分為初創階段、成長階段、成熟階段和衰退階段。一般來說,初創階段和成長階段傾向于不支付股利或支付低水平的股利,成熟階段則會增加股利的支付,股利的支付水平也有所提高,到了衰退階段,公司往往采取特殊的股利政策,例如回購股票。
四、股東因素
一般說來,影響股利政策的股東因素有以下幾個方面。(1)追求穩定回報,規避風險的考慮。一些股東傾向于定期獲得穩定的股利,反對公司過多增加留存收益,還有一些人認為留存收益用于投資的回報具有很大的不確定性,因而傾向于獲得現金股利;(2)控制權被稀釋的擔憂。大股東擔心發放過多現金股利后,公司需要大量籌集資本用于日常生產經營活動,為了維持原有的控股比例,大股東需要支付額外的現金,這就有可能會使其對公司的控制權被稀釋;(3)規避所得稅的考慮。世界上大多數國家紅利所得稅稅率都高于資本利得所得稅稅率,這樣的規定會導致高收入的股東反對公司發放過多現金股利,而低收入的股東由于稅負較輕,可能會贊同多分發股利。根據我國稅法規定,股東從公司獲得的紅利應當按照20%的比例繳納個人所得稅,而股票交易獲得的資本利得尚未開征個人所得稅,因而股價的上升比分到現金股利有更好的避稅功能。
除了上述因素,影響股利政策的還有行業等因素。盡管行業因素也許不是最主要的,但是在實際制定股利政策時,有時候看似次要的因素在一定情況下也會轉化成主要因素,這就要求政策制定者具有整體觀念??傊?,只有在綜合全面審查的基礎上,結合公司實際,才能制定出合理有效的股利政策。
參 考 文 獻
[1]中注協.CPA財務成本管理[M].中國時政經濟出版社,2012
[2]羅斯.公司理財原書第九版[M].機械工業出版社,2012