(常 紅)
一是整頓紀律作風。把各種規章制度重新調整梳理,明確細化,規范合理,保證工作紀律有章可循,辦案制度有據可依。二是強化業務培訓。由各位常委、室主任結合自身科室業務和工作規程,在每周一上午主持學習紀檢監察業務知識和上級相關精神,苦練內功,提高整體政策水平和業務素養。三是規范隊伍管理。針對紀檢監察工作的特殊性和中紀委、省紀委全會要求,重新修訂“辦案人員十不準”禁令,整肅工作紀律,約束執紀行為。四是健全促進機制。針對鄉鎮紀委本職工作弱化和工作“單打一”現狀,健全完善了協作交流機制。規定每月確定一個專題,召開一次鄉鎮紀檢工作例會,總結交流經驗,查找工作欠缺,協作解決難題,提高工作效能。通過四項措施著力打造一支“為民、務實、清廉”的紀檢監察隊伍。