■ 盧佼婕
“老申,你這著急地干啥去啊?剛從北京領獎回來,也不和我們說說。”
“等閑下了再聊,時間到了,我得跟班下井去。”
這個臉上總是帶著憨厚的微笑,一邊說話,一邊收拾東西的白凈小伙子,就是山西焦煤汾西礦業新峪公司綜采四隊生產甲班班長申建軍。
他從2004年參加工作以來,就一直堅守在井下一線。十年來,他勤勤懇懇從一個普通職工做起,高標準嚴要求,快速成長為一名合格的班組長,在技術上成為采煤機司機中的大拿。提到他,大家都會豎起大拇指,贊不絕口。
場景一:
“老申,再給你來一碗,最近你都瘦了。”在申建軍家里,妻子正在給他盛飯。
近一個月的時間,申建軍瘦了十幾斤,妻子看在眼里疼在心里,只能更關心他。申建軍卻說:“我就是干這個工作的,干一天就要操一天心。”
在綜采四隊,大家都知道申建軍對待工作是最盡心的。從2004年參加工作以來,不管他負責哪項工作,領導都很放心,因為他總能把工作負責到底。2008年,他的工作得到領導的認可,當上了班組長。作為班組長,申建軍會在每個班前會上不厭其煩地強調每個職工的安全,講解每個工種需要注意的問題,班班不落。工人對他的話幾乎都能倒背如流。申建軍說:“工人們每天下井很辛苦,班前會強調的事情他們就能記住,不強調就會出現一些問題。”他總是和工人們一起下井,一起收工,堅持在工作面上具體指導,特別是在采煤機司機這個他擅長的崗位上,他毫無保留地教徒弟,帶出了許多優秀的采煤機司機。
井下工作面正常生產,這是每個人的期望。但遇到由于工作面的特殊情況產生的一些問題,申建軍從來都不慌張,總是沉著冷靜地對待。他說:“有時候機器出現故障,我覺得不是壞事情,我們修理時會檢查出很多問題,解決問題又會積累很多工作經驗。”
2012年10月的一天,快下班時,溜子忽然出現故障,無法啟動。申建軍經過仔細排查后,發現是溜子和裝載機搭接短帶進了回煤,造成溜子負荷大所致。他帶人將機尾蓋板打開,把回煤沖洗后,吊起溜子,更換了壞掉的零件,機器運轉就正常了。處理這個故障用了四個小時,直到晚上8點半他才出井。
場景二:
“吃申建軍一頓飯,真的太難了。”新峪公司的一位安全員笑著說。
作為安全員,經常都會有班組長請吃飯,為的是“聯絡感情”。但是,申建軍很少這樣做。他說:“工作中的事情不對就是不對,不對就改。朋友兄弟有啥忙,我該幫肯定幫。”
在大家眼里,申建軍是一個耿直的人。工作中,他從來不和誰講情面,也從來不會托關系,說好話。干帶班長好多年,申建軍一直都將班組賬目公開給大家看,有什么問題就直截了當地提出來,“得罪”了不少人。大家都說他傻,他卻說這么做是值得的。“臉是白的,心是紅的”,這就是隊里人給他的評價。
當驗收員的時候,他從來都是對事不對人。當時,工作面末采回收需要聯網進行支護。支護有標準,需要一環套一環,一扣壓一扣,一扣擰三圈,要短邊搭接,長邊對接。工人常常為了省事,不按照標準進行搭接。申建軍發現后都會讓工人返工,會出現延誤下班的情況,工人們難免背后數落他。不管是哪個領導跟班,出現問題,申建軍都會嚴格地指出來。每天的總結會上,申建軍都會強調工程質量這個問題。堅持一段時間,引起了大家的高度重視,在工程質量上再沒有出現過問題。
申建軍說:“工程質量必須重視,不能因為誰有關系就可以讓他過關,不及時處理問題會造成安全隱患,這就是大問題。”
場景三:
在病房里,申建軍一邊照顧病塌上的父親,一邊看書。
天氣炎熱,他得不停地給父親擦汗、倒水、扇扇子,卻全然不顧自己大汗淋漓。
父親說:“你回去吧,在這你也沒法安心學習,怎么參加比武?”
申建軍說:“爸,你放心吧,只有在你身邊,我才能安心看書。回去了更看不到心上。”
除了工作,申建軍就是學習。但是在實踐中,他卻經常發現自己學習的知識還遠遠不夠。不斷學習,不斷充電,成為了申建軍的一項重要工作。成為采煤機司機后,他利用業余時間閱讀了隊組所有的采煤機相關書籍,自己還買了很多書進行鉆研。2008年,申建軍參加汾西礦業舉行的采煤機司機技術比武,沒有復習資料,他從老工人那兒抄了很多資料,每天早晨5點半就準時起床復習,連論述題他都能一字不差地記下來,理論成績取得了第一名,綜合成績獲得第二名。2009年,他在汾西礦業職工技能大賽中獲得綜采司機第一名。2010年,他更在山西焦煤集團公司職工技能大賽中取得冠軍,被汾西礦業聘為首席技能員工。
今年,申建軍又參加了采煤班組長技術比武。采掘機運通各項知識都要涉及到,這給他提出了更高的要求。然而,為了照顧父親,他沒有取得理想的成績,與冠軍擦肩而過。
有人問他,拿不到冠軍遺憾嗎?
他說:“父親只有一個。雖然我沒有奪冠,我卻盡了孝心。以后參加比武的機會還多,我不后悔。”