淺析提升會計職業判斷能力存在的問題和對策

摘 要：我國自改革開放以來，市場經濟一片繁榮，很多行業已經跨入國際資本市場。伴隨著經濟活動的復雜性和多樣性，會計準則也不斷的更新、補充，諸多變化給企業會計工作者的職業判斷力提出了更高的要求，文章從會計職業判斷、會計職業判斷能力定義入手，提出當前會計職業判斷能力存在的問題，最終為提升會計職業判斷能力提出對策。

關鍵詞：會計；職業；判斷；能力

1 會計職業判斷及會計職業判斷能力定義

會計職業判斷是會計人員對會計事項的確認、計量、記錄和報告的原則、程序和方法進行的選擇和判斷，是指會計人員面臨不確定會計事項的情況下，本著在會計法規、企業法規準則相關的法律法規規定的范圍內，根據本單位的實際特點，利用已掌握的資料，靈活運用自身的專業知識和工作經驗，對具體會計事項和報表的編制應采取的方法、原則等方面進行的判斷。會計職業判斷貫穿于會計工作的始終，是財務會計系統運行的客觀要求。

會計職業判斷能力是會計人員按照國家法律、法規，結合企業自身的特點，運用其掌握的會計專業知識和工作經驗，對會計主體發生的經濟事項和交易采用準確的會計處理原則、方法等進行合理且合法的判斷和選擇能力。

2 當前會計職業判斷能力存在的問題

2.1 部分會計人員職業道德素養低是干擾會計人員職業判斷的因素之一

會計人員的職業道德標準中明確提出要“廉潔自律、客觀公正”。在實際工作中，會計人員在對經濟業務做實務判斷時，會受到眼前經濟利益以及外界很多要素的誘惑和干擾，往往判斷會偏向于主觀，思想意識游離于會計職業道德標準的邊緣乃至之外，從而為廣大會計信息使用者提供虛假的會計信息。

2.2 《會計法》明確規定，單位負責人作為本單位會計行為的責任主體，要對會計工作和會計資料的真實性、完整性負責。但是，某些會計責任主體在經濟活動過程中，卻視法規法律于不顧，有的為了蒙蔽債權人，在已無償債能力的情況下獲取貸款，編制虛假的盈利報表；有的為了業績考核，虛增利潤；有的為了少交稅金或其他目的，故意隱匿利潤；有的為了達到上市的目的，授意、指使或強令會計人員提前確認收入或延遲確認費用的手段，虛增利潤，等等。上述種種會計造假行為，使我們的會計人員在實際業務操作過程中，被迫在法律法規的邊緣來回的走來走去，嚴重削弱了職業判斷力，致使職業判斷偏離正常軌道，渾濁了會計隊伍，侵吞了我們廣大的報表信息使用者的利益，更是擾亂了市場經濟秩序。

2.3 在企業財務隊伍中，掌握專業知識和靈活運用專業知識的技能良莠不齊

在鐵路企業不斷的改革整合過程中，很多整合、分離的會計處理是需要會計人員根據已經掌握的會計核算方法累積的職業判斷能力來做出正確的處理。筆者在2010年年終經歷過鐵路通信段整合到電務系統的全部賬務處理，一個通信段的賬分劈到三家，即四家決算會計與財務處對賬，結果年終對賬唯有一家就對賬事宜與財務處一致，后經財務處協調統一，但是在年終決算時還是有一家因對賬有誤臨時更改了決算，這僅僅是簡單的會計核算中的不足。

有些企業還很可能利用會計估計職業判斷能力的不足，人為操縱利潤。會計估計的真實、可靠取決于所取得的新信息、積累的經驗以及后來的發展變化，可能需要對會計估計進行修訂。如，企業某項無形資產的攤銷年限原定為10年，以后發生的情況表明，該資產的收益年限已不足10年，依據新的信息判斷應適當調減攤銷年限。但是，在實際工作中，一些企業高管很可能利用會計人員對信息掌握的程度不夠、或者實際經驗不足人為的促使會計人員按過高的調減年限確認費用，從而達到人為操縱利潤的目的。

3 提升會計職業判斷能力的對策

3.1 會計人員如何才能抵制利益的誘惑和內外不良因素的干擾，以良好的職業道德正確做出職業判斷？

首先企業在選拔會計人員時，堅持“德才兼備，以德為先”的原則，財務核算、財務管理是企業經濟運行的核心，會計隊伍的整體素質以及會計人員的純潔性直接關系到企業經濟業務能否正常、有序的運行。因此，企業在選聘會計人員時一定要關注會計人員的職業道德素養，會計人員要經得起各種經濟利益關系的誘惑，視金錢為身外之物，懷著一顆純凈的心為企業理財管家。其次，企業應加強會計人員職業道德教育，達到會計人員在處理每一筆經濟業務活動中，使傳統的會計核算向會計職業判斷延伸，適應會計準則的更新和補充，培養良好的獨立的判斷意識，提供真實、可靠的會計信息。通過各種會計職業判斷的案例要會計人員充分體驗和認識“廉潔自律、客觀公正、誠實守信、堅持準則、提高技能、參與管理”等會計職業道德標準的重要性，使每一位會計人員道德素養在實踐中自覺形成，養成良好的工作作風和工作紀律。

3.2 會計主體的領導層要為會計人員提供職業判斷和選擇的空間

企業應當加強法制教育，增強董事、監事、經理及其他高級管理人員和員工的法制觀念，嚴格依法決策、依法辦事、依法監督，建立健全法律顧問制度和重大法律糾紛案件備案制度。

企業領導也應率先垂范，以其優秀的品格和腳踏實地的工作作風帶動和影響企業員工，營造一個積極向上的企業文化氛圍，尤其是作為會計責任主體的領導更應該以身作則，會計人員要敢于掙脫有些管理層為了調整各方經濟利益而對會計職業判斷和選擇的干預，既然從事了會計工作就要敢于擔當！

3.3 通過各種方式提升專業知識技能

俗話說的好：“要干一行愛一行”。既然已經選擇了會計工作，就要認識到這項工作的重要性、艱巨性、可變性、適應性、真實性。所謂的重要性就是財務戰略的從屬性，財務戰略應體現企業整體發展戰略的要求，為其籌集到適度的資金并有效合理投放，以實現企業整體戰略；所謂的艱巨性，即在企業所有戰略管理系統中，財務戰略的制定與實施較企業整體戰略下的其他子戰略而言，往往更為復雜與艱巨，體現在資本市場的復雜多變性；所謂的可變性，是指在全球化經濟的熱潮中，市場經濟的復雜性和多樣性；所謂的適應性是指會計人員要適時具備處理經濟業務的能力；所謂的真實性就是在處理經濟業務過程中要遵循法律、法規。正因如此，會計人員才要認識到學習專業知識，靈活運用專業知識，提高職業判斷力的重要性。通過央視的財經頻道、網絡、財經雜志等多種方式和渠道掌握國家新政策、新制度、新法規變化所帶來的與會計工作相關聯的政策導向，靈活運用專業技能，重點關注每年的會計準則新變化。當今時代是信息化時代，是瞬息萬變的偉大時代，只有自覺掌握專業知識、關注會計相關的理論知識的正確理解，才能提升會計人員職業判斷能力。

總之，會計人員的職業判斷能力并非是隨意的，是在國家法律、法規范疇內對經濟業務做出正確的判斷和預測，嚴禁企業負責人與會計人員為了編制虛假財務報告而在法律、法規邊緣肆意操縱會計信息的真實性，會計人員要以良好的職業道德素養結合本行業涉及會計事項各種因素的實際情況公正、客觀、準確、及時、靈活、合法地確認、計量、記錄每一筆經濟業務。

參考文獻

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