楊亮
履新就職 任重道遠
內蒙古企業家聯合會(以下簡稱內企聯)成立于2006年,是在內蒙古自治區民政廳注冊成立的非盈利性民間社團,由內蒙古自治區商務廳業務主管。內企聯致力于提升內蒙古企業在中國及世界可持續發展中發揮作用,打造內蒙古最具商業價值,最具影響力的企業交流平臺。聯合會旨在倡導企業家精神,踐行企業公民責任,經過7年的發展,現已凝聚了一大批內蒙古產業領袖和優秀企業家會員。
記者:您被推選為內企聯第二屆會長,這副重擔對您來說意味著什么?是名聲、榮譽,還是其他?
李文彥:在老會長趙永亮先生的力推下,在聯合會同仁的大力支持下,我當選為內蒙古企業家聯合會第二屆會長。
對于企業而言,有才定有財;對于聯合會而言,有為才有位。內企聯會長的任務,就是竭盡全力在信息、培訓、維權、法律、宣傳、聯誼等方面為會員和廣大商界同仁提供盡可能全面、周到、貼心、有效的服務。
對于我來說,擔任會長就是肩負重任。過去,首要的是管理好自己的公司,發展好自己的事業,再為聯合會做一些力所能及的事情。現在不一樣了,當上會長,首先要將自己的事業做得更加完美,在聯合會中起到榜樣作用。第二要引導內企聯會員企業一起共同發展。第三要創新思維,采取不同形式,將聯合會做大做強,成為會員企業溝通政府、鏈接外省的橋梁。所以,我只能秣馬厲兵、盡職盡責,把組織上交給我的責任擔當好。
記者:您怎樣看待內企聯這個平臺,這個平臺的價值體現在哪些方面,您當如何來履行會長的職責,為這個平臺帶來新氣象呢?
李文彥:內企聯是內蒙古企業家精神的家園,這里凝聚著人脈、資源,還有情感。
我們致力于整合內蒙古企業家的資源和優勢,深化對會員企業的服務與支持,并努力搭建企業與企業之間、企業與社會、政府溝通的橋梁,幫助內蒙古企業實現抱團發展。更為重要的是,我們在會員企業中積極倡導企業家精神,踐行企業公民責任這是根本。
辦好內企聯就如同牽起內蒙古企業產業發展的“龍頭”,為了讓這條產業巨龍騰飛勁舞,聯合會工作應從“小角度、大視野,小動作、大效應”出發,進一步提升聯合會會員硬實力,發展內企聯自身軟實力,將內企聯作為一個品牌來全面打造。
記者:如今內企聯各項工作已順利交接,現在聯合會面臨的一些問題是什么?
李文彥:內企聯基本會員都是來自內蒙古經濟年度人物評選出來的產業領軍人物,它作為自治區一家民間社團組織,我認為凝聚會員單位,形成強大的經濟力量,以促進內蒙古經濟發展,這是內企聯新理事會長期為之努力的問題。
其次,根據自治區黨委提出的“8337”發展戰略,內企聯會員要繼續發揚企業家精神,擔當企業公民責任,充分利用平臺整合資源功能,篩選和孵化一批具有成長性高的中小型企業做強做大,打造一批前景廣闊的優勢、特色產業集群。
不負重望 開拓創新
聯合會作為一個民間社團組織,是相對松散、柔性的組織,如何將會員單位團結凝聚起來,形成強大的經濟力量,以促進內蒙古經濟發展,這是以李文彥為首的第二屆內蒙古企業家聯合會理事會要長期為之努力的問題。
記者:您當選會長以來,開展組織了企業家“讀萬卷書、行萬里路、走進標桿企業”商務考察,這項活動未來的目標是什么?
李文彥:讀萬卷書、行萬里路、走進標桿企業商務考察活動,旨在廣泛聯絡會員之間友誼,調動會員的資源,促進企業與企業的學習、交流、合作。 截至2013年11月底,已圓滿完成兩站。會員們在參觀考察中開拓了眼界、增長了見識。例如在參觀內蒙古博源控股集團后,會員們無不為戴連榮的團隊扎根荒漠,治理沙漠、打造友好環境的創舉所感動。在力農集團,對吳長江這位年紀輕輕卻事業有成的80后贊賞有加。在烏拉特后旗,為東升廟礦業給地區帶來的巨大經濟價值歡呼等等。通過活動,增加了會員之間的交流學習,加強了企業間的合作,促成了很多投資機會。使聯合會這個平臺的作用得到了更大的發揮,為內蒙古縣域經濟的發展做出了重要貢獻。
計劃“讀萬卷書、行萬里路、走進標桿企業”商務考察活動,作為內企聯一項長期活動。我們要一直走下去,走出內蒙古、走向中國、走向世界。
記者:在聯合會倡導下,黃河商學院已掛牌成立,黃河商學院成立的初衷是什么?它有哪些獨特的辦學優勢?
李文彥:首先,成立黃河商學院的初衷,也是企業家積極踐行社會責任的體現。大家知道,近幾年就業形勢越來越嚴峻,越來越多的大學生走向自主創業,但大學生缺乏創業技能、經驗、資金,幾乎等同于一張白紙。從教育結構分析,大學生到工作的中間地帶缺失,也是教育斷層。為此,我們萌發了彌補斷層或缺失的想法,創辦一所職場就業的商學院。它不同于以獲得學歷為主的教育機構,旨在成為培養有志青年創業的基地。
其次,內企聯的會員都是自治區經濟界的資深企業家,充分發揮他們商業技能和商業智慧,由他們擔當創業導師。同時,對大學生創業進行資金、智力、管理、營銷等多方面資源的對接。
最后,采用“一對一”創業導師制,采取中國式師傅帶徒弟的培養方式。將師傅與徒弟捆綁在一起,師傅為徒弟傳道授業解惑,徒弟成功后反哺師傅,實現1+1>2的雙贏模式。
目前,此項大學生創業計劃正在順利進行。一是聘請了首批會員企業、北大、清華、長江商學院的優秀企業家作為創業導師;二是吸引自治區有關部門和金融等服務機構參予到計劃中;三是選擇了我區兩個農牧特色產業的連鎖項目,作為首個大學生創業項目。這個計劃的實施可解決千名大學生創業。
記者:青年就業創業一直以來是全社會關注的重點,您不遺余力,奔波在支持青年創業的事業中,是什么推動著您如此下功夫和精力去投身此項事業?
李文彥:我的創業成功得益于改革開放的發展,國家的好政策造就了今天的我。我心懷感恩、盡我所能,回報社會,幫助年輕人。中國經濟面臨新一輪轉型:從勞動密集型經濟轉變為資金、智力、管理等資源密集型經濟。在這種形勢下,內蒙古需要有一批有企業家精神、責任感的青年企業家隊伍。有責任感的企業家才是內蒙古經濟的希望,我現在所作的就是培養這些有責任感的青年企業家。
記者:從業20多年,您經歷了不同身份的轉換,請來您與創業的年輕人分享一下成功經驗。
李文彥:我個人和我的公司在成長過程中也走過彎路,也遇到過很多困難。不放棄、不氣餒,認定目標,永不放松,堅韌向前是我堅守的信條。
對于廣大創業青年我想說,一口吃不成胖子,做事先做人,腳踏實地,打好基礎才能勇攀高峰。要不斷地去向別人學習,多與成功人士交流。一定要堅持并專注一門。不要今天做一個,明天做一個,要持之以恒。認清理想與現實的差距,雖然投資創業項目很多,但是要根據自己的優勢、條件選擇一門并堅持下去,這樣才有可能獲得成功。
人比山高 腳比路長
內企聯事業旭日東升,企業事業如日中天,作為這兩條戰線的領軍人物,李文彥似乎有足夠的理由讓整日奔波的基調調整放慢、讓追星趕月的腳步舒緩下來。
然而,他沒有如此,他不會如此?!坝肋h不要停留于已有的高度,最值得陶醉的還是地平線的風景。人生的第一要務是,做誠信睿智之人,走拼搏成功之路,鑄燦爛輝煌人生?!彼3_@樣激勵會員,警醒自己。
輝煌也罷,艱難也罷,始終改變不了李文彥大步向前、俯身攀登的雄姿。無限風光藏險峰,無邊春色在前路,姿態的降低恰恰標定了肩負的責任、心中的目標和高遠的眼光。人比山高,腳比路長。