淺談圖書館發展中的思考

高艷芳

石家莊鐵路運輸學校

淺談圖書館發展中的思考

高艷芳

石家莊鐵路運輸學校

改革開放以來，我國經濟建設取得了舉世矚目的成就，圖書館事業也隨之發生了翻天覆地的變化，而提供理論指導和價值支持的就是自身的特有文化。本文就圖書館文化在圖書館建設發展中的定位、特征、作用等考量，力圖說明圖書館文化不僅服務于圖書館建設發展，更是推動圖書館建設發展的精神動力。

服務創新;建設發展；持續發展；整體素質

一、職業學校圖書館服務創新的必要性

職業學校圖書館服務必須創新是圖書館的外部環境和內部環境變化的要求。21世紀是信息時代，信息和網絡技術高速發展，信息量增大，知識爆炸,信息傳播速度也加快。由于職業學校圖書館發展時間短，底子薄，加上歷來重視不夠，服務水平低下是不爭的事實。比如在服務方式方面，目前職業學校圖書館的讀者服務方式單一、被動。滿足于進行借借還還、看門守攤、取書歸架等事務性服務，提供的服務主要是以圖書館為中心，提供包括館內閱覽、書刊外借、文獻復制、參考咨詢等在內的服務，這種服務方式最明顯的缺陷是缺乏主動性，難以適應在校師生對知識和信息的多層次、多方位的需求。而作為服務主體，職業學校圖書館館員整體素質不高，相當一部分工作人員缺乏敬業精神和奉獻精神，服務意識不強。與網絡環境下圖書館服務工作預期的標準還有相當的差距，影響了服務的質量。

二、圖書館文化在圖書館建設發展的作用

1.圖書館文化是圖書館建設發展的智力資源。任何地方要想推動自身的建設發展，都需要注重構建知識和文化的基礎框架，因為它的價值構成比重超于物質價值的構成。這不是一句空洞的口號，而是實際工作所展示出的實實在在的財富。這些年來，我們已逐步從破舊的館舍、簡陋的設施、資金嚴重匱乏、老弱病殘的人員、被稱為“收容所”、“養老院”等老大難問題中走了出來，取而代之的順應時代發展，不斷引進、培養、挖掘智力資源，加快現代化、信息化進程，外觀嶄新別致，設施現代化，資金投入逐年遞增，人員配置專業性、信息性、多面性漸趨合理，更直觀地體現在服務理念、服務水平層面上，提升書香品位，共建和諧家園，已成為圖書館人的口頭禪，極大的促進了圖書館事業的發展，豐富了人民日益增長的精神文化需求，間接地促進了地方經濟的增長。

2.圖書館文化是圖書館建設發展的精神動力。文化給一個地區的經濟建設提供理論指導和價值支持，圖書館文化指導和支持了圖書館的建設和發展，不然建那么多圖書館？資金上那么支持？這是因為大家都看到了它的作用和價值。雖然不同時期、不同階段經濟制度、管理手段都在不斷修改完善，但缺乏與文化的理論價值觀的匹配，早晚都會被拋棄。

3.圖書館文化對圖書館的館藏、教育功能有著舉足輕重的推動作用。構建現代文明和極具地域民族特征性的圖書館，最重要是從館藏入手，無論是紙質書刊、電子出版物，還是網絡信息存貯、發布、利用，都要注重不同地域、不同民族及個人的需求，突出自己的館藏特色，挖掘其個性特點，達到你無我有，你有我優，尤其是歷史上先進的資料，現代本地區經濟建設急需的文獻資源，盡可能地收集、整理、開發、利用這些地方文獻資源，以達到超前服務的目的，充分有效地發揮自身價值優勢。

三、構建圖書館可持續發展的要素分析

1.加強圖書館知識管理。隨著網絡信息系統的發展，圖書館信息管理的社會功能和地位正在受到威脅，如不改變傳統的服務模式，引進知識管理體系，圖書館可持續發展能力必定會受到嚴重影響。知識管理不同于以往的信息管理，知識管理更注重的是知識的創新，將知識視為組織最重要的戰略資源，以提升組織的競爭力為目標。圖書館要獲得持續發展，就必須提升當前的社會競爭力，為此，進行知識管理勢在必行。知識管理的內容是對圖書館可持續發展資源的管理，加強圖書館知識管理有利于圖書館可持續發展核心競爭力的提高，圖書館知識管理的目標是知識創新，而知識創新也是提高圖書館核心競爭力的重要途徑。

2.構建創新性的圖書館文化。圖書館文化就是以圖書館為核心，通過特色教育和管理實現的凝聚力。這種凝聚力體現在兩個方面，一方面是對圖書館用戶的凝聚，另一方面是對圖書館館員的凝聚。圖書館文化是增加圖書館活力，推動圖書館發展的強大動力。圖書館中的任何個體，不管處在何種崗位，他對環境的認識和對于變化的處理都是圖書館文化因素的使然和結果，因此每個環節和每項職能中都普遍地存在著文化創新的問題。

四、注重館員的業務培訓，提高館員的整體素質

圖書館的人力資源就是館員，人力資源價值取向主要看其對知識、技能、經驗以及創新意識等的把握程度及實際水準，即指人的綜合素質與能力。優秀館員是圖書館最重要的資源和財富，也是管理過程的第一能動要素，其實際作用的發揮與否將在整個圖書館管理過程中起著決定性作用。

信息社會更要注重計算機管理手段在圖書館的應用，因此，應提高館員們使用計算機的能力，運用現代化。作為一個存儲文化的組織，圖書館如果沒有文化和靈魂，則必定會消亡。特別是在今天這個數字信息環境中，創新文化正變得日益重要。面對飛速發展的信息技術、數字化技術與網絡技術，圖書館只有探索知識管理的服務理念，構建創新性組織文化，才能贏得未來的可持續發展。隨著時代的發展，現代圖書館的管理制度需要不斷的創新，以便能夠更好的為我們服務。

[1]張利.中國西部地區地方文獻資論稿[M].內蒙古大學出版社,2007,(12).

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