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駕馭好兼職漁需營銷員這匹“野馬”

2014-04-03 00:57:03涂俊明
黑龍江水產 2014年6期

涂俊明

坊間名人老趙,五十添加的年歲。高挑挑的白凈個子,一米七八的身材。文靜的臉龐上一對炯炯有神的大眼睛里,透出豐富多彩的信息,是那種“眼睛里說話”的主兒!

老趙是遠近聞名的漁需物資“老供銷”,他的大半輩子里從事過木材、煤炭、鋼材、水泥、化輕、油料等營銷,經他轉銷經營出手的生產資料、生活資料不下百十個品類,自己也說不清他已經做過多少筆生意,轉手經營“倒騰”過多少物資、錢財了在那個計劃經濟向市場經濟轉化過渡的年代里,他憑著聰穎的腦瓜子,不斷地改變營銷方略,變換著各種促銷手法,在市場風浪里爭斗著、搏擊著。后來,看到城鄉水產經營市場風生水起的發展勢頭,他又兼職做起了漁需物資營銷的生意,慢慢地由外行到內行,終于成為享譽一方漁需物資市場營銷天地的行家里手,名聲大震,收獲頗豐。他前前后后做著好幾家漁需物資商店與農資企業的兼職營銷員,雖不固定哪家公司成為“固定員工”,卻游離活躍在養殖業漁需商家與漁農之間,是匹既占了市場、又交了財運的彪悍“野馬”。

類似老趙這樣的社會兼職漁需物資營銷員,大有人在,他們不固定受雇于某一家公司、商家,卻在客觀上已經發揮著漁需及其水產品市場重要推介營銷作用,完成量、貢獻值并不比那些漁需商家自備的那些“編內”營銷員遜色。

在當今人才流動性大、招用人才難、留住人才更難的用人市場化潮流中,我們的漁需物資經銷商如何擴張隊伍,拓寬渠道,多占市場份額,搞活經營,發展自我,用人,成為一大課題。

需要提請漁需物資經銷商們思考的是,面對選人、用人,穩定隊伍,把握市場的“生存性”難題,我們是否可以來換一種思路,來一場發散性思維,對那些社會游離狀態環境中的兼職營銷員“網開一面”,作為自家人才庫的一種資源備用補充渠道,擦亮眼睛,精心選才,試一試應用社會兼職營銷技法,用心駕馭好兼職漁需物資營銷員這匹“野馬”!

“野馬”,視野寬泛,見多識廣。要駕馭應用好社會兼職漁需物資營銷員這匹“野馬”,當然需要對他們進行重新認識,從思維角度重新定位他們的社會角色。

社會兼職漁需物資營銷人員,有著特有的本質性優勢。他們大多是社會流通渠道里的能人,有著豐富的社會閱歷與個人事業奮斗的經驗,對推介、銷售商品有著各自獨特的技法。他們視野比較一般的社會人而言,更具寬泛性,見多識廣,知識面、營銷技能及社會層面都有著厚實的底蘊。這些人一旦進入漁需物資營銷這樣的帶有專業性、技術性、特殊性的領域,入行迅速,上手快捷。只要稍加專業性指導培訓,就會很快形成營銷能力,推開漁需物資的銷售新渠道。

“野馬”,人際活躍,心智機靈。社會兼職漁需物資營銷員是匹脫了韁繩的“野馬”,他們除了按照公司、商家的指令性業務指標任務實施“作業”外,手法靈活,交易活躍。

“野馬”們的社會人際活躍,人脈眾多,都是心智機靈的社會活躍分子,能夠在市場競爭與推介中,為了實現、超額完成目標任務不遺余力,動用各類自己具備的多樣化資源,發揮能量到極致,拼命“狂奔”于如火如荼的漁需物資及水產品市場的競爭潮流中。用好這樣一匹“野馬”,會給漁需物資生產企業、經銷商家注入勃勃生機,為推介漁需物資商品的經營活動倍添活力。

“野馬”,寄予信任,真誠善用。由于社會兼職漁需物資營銷員是個新鮮的提法,人們對社會漁需物資營銷員的看法與觀點不盡相同,用與不用,甚至會出現不少與之大相徑庭的相左意見,因此,我們在使用社會兼職漁需物資營銷員之前,就應該認準人頭,了解素質,做到“知根知底”而啟用人才。

我們啟用社會兼職漁需物資營銷員,應該知人善任。知道了人頭,熟悉了人脈,委以重任。重要的是要寄予信任。對“野馬”們的性格、脾氣、習性掌控于心,就得真誠相待,信任他們,知會他們。其次就是真誠善用。根據各人的特長,發揮各自優勢,劃分工作區域,下達推介營銷指標,挖掘“野馬”潛能,讓他們為公司、商家的漁需物資營銷做出不同凡響的業績與奉獻。

“野馬”,兜制度籠,奔市場路。運用社會兼職漁需物資營銷員,不同于本單位的固定隊伍業務員使用,難管理,難收攏,有的時候,他們中間甚至會出現個別“害群之馬”,擔心由此造成損失,這是當下許多漁需物資經銷商不敢使用他們的主要思想障礙。

其實,使用社會兼職漁需物資營銷員,管理適度才是關鍵。設置好科學合理、松緊適度、條件合身的內務管理機制,將任務標的、營銷提成、利益分配、財務制度、請示報告、獎懲規定等一系列措施形成“鐵律章法”,以制度管人,用規章馴服,織成管理“制度籠”,以此兜住“野馬”,讓他們在心悅誠服接受基礎之上,再領受任務使命,心無旁騖地奔波在漁需物資與水產品營銷推介的市場中。

“野馬”本不是“家馬”。“野馬”入列,要用訓練之力,駕馭他們,培養他們,讓他們早些、快些了解行業特點,執行新的營銷要求;“野馬”上陣,要用監管之心,引導他們,馴化他們,讓他們遵循行業規則,恪守新的經營紀律;“野馬”征戰,要用愛惜之情,告知他們,寬慰他們,讓他們得到同樣的關愛,在人性化管理、人情味操作中,享受公司、店家的溫暖,激發他們的自尊、自信、自愛之心,讓他們忠心耿耿地奔波在漁需物資與水產品營銷市場。

如此應用“放心、放手”,縱然是“硝煙彌漫”的激烈競爭戰場,“野馬”們依然會義無反顧地沖鋒陷陣,所向披靡,幾經歷練,不少“野馬”將成就漁需物資與水產品營銷市場里的“駿馬”,成為漁需物資經銷商手中的“寶馬”,練成推進漁需物資經營產業發展的“千里馬”!

在抓好本部營銷主力軍的同時,讓那些社會兼職漁需物資營銷員加盟,作為營銷“副將”,協助拓展漁需物資銷售主陣地之外的疆域,是對現有漁需物資經營力量與市場渠道的補充。由此,駕馭好社會兼職漁需物資營銷員這匹“野馬”,便會開辟出另一方靚麗而燦爛的新天地,漁需物資公司與經銷商諸君不妨一試!

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