洗澡失竊浴池有責（一組）

洗澡失竊浴池有責

文/張金崗

空軍某部政治處褚干事到自己家樓下的一浴池洗完澡后，發現自己鎖衣服的衣箱敞開著，里面衣物都沒有了，而且上了鎖的鎖頭也不見了，經仔細查看發現衣箱沒有絲毫被撬過的痕跡。他立即找來浴池業主說明情況，同時撥打110報警，并配合民警作筆錄。

褚干事考慮到丟失的現金沒有相關證據證明，要求業主只賠償衣物和衣內其他貴重物品的損失，但當即遭到業主的拒絕。他們認為已在浴池醒目位置貼有“貴重物品交柜臺免費寄存，如丟失概不負責”的提示，是褚干事沒有看管好自己的東西，才發生失竊事件。

在幾次協商無果的情況下，褚干事根據在工作中所掌握的法律知識，堅持認為浴池業主具有不可推卸的責任。最后決定聘請律師向法院提起訴訟，將該浴池業主告上了法庭。

法庭上，褚干事向法院出具了民警的詢問筆錄和購買衣物的收據，法院根據這些證據，認為褚干事在浴池洗浴并交納了費用，雙方即形成了服務合同關系，被告理應對褚干事的人身及財物負有提供安全保障的義務。由于浴池疏于管理，致使褚干事物品丟失，浴池應當承擔賠償責任。至于浴池業主在浴池內張貼的“貴重物品交柜臺免費寄存，如丟失概不負責”的提示，屬單方行為，不能以此免除因其保管不善所承擔的民事責任。

最后，一審法院依照《中華人民共和國民法通則》第一百三十四條第（七）項、《中華人民共和國合同法》第三百七十四條的規定，判決浴池業主一次性賠償褚干事衣物和貴重物品損失1906元。但浴池業主不服一審法院的民事判決，向二審法院提起上訴，二審法院經審理查明，很快做出終審判決，駁回了浴池業主的上訴，維持對一審法院的判決。

褚干事依法維護個人權益，終于在服務合同糾紛官司中勝訴，獲得了應有的賠償。

法律提示：

《中華人民共和國民法通則》第一百三十四條承擔民事責任的主要方式中的第（七）項規定為賠償損失。《中華人民共和國合同法》第三百七十四條規定保管期內因保管人保管不善造成保管物毀損、丟失的，保管人應當承擔損害賠償責任，但保管是無償的，保管人證明自己沒有重大過失的，不承擔損害賠償責任。

陳 剛

南京軍區軍事法院審判員

2000年我參加單位的集資建房分得一套住房。2006年我與前妻離婚，由于孩子歸女方撫養，因此這套房子交給女方和孩子居住。2011年初我再婚。今年單位又開始建經濟適用住房，我的職級符合條件，但到營房辦公室報名，工作人員說我已經參加過單位的集資建房，因此不能再享受經濟適用房，請問該說法是否正確？ ——某部干部 應某

陳法官：根據總政治部、總后勤部2007年下發的《軍隊住房違規問題處理辦法》規定，軍隊人員不允許多處占房、重復購房。因此，在一般情況下是不允許在參與過集資建房的情況下再購買經濟適用房的。但是你的情況比較特殊，該《辦法》第九條規定，如果夫妻雙方在婚姻關系存續期間已購買房改房（包括軍隊和地方的現有住房、公有住房、集資房、安居房、經濟適用房等），離異后未取得住房的軍隊人員一方再婚，其現有配偶未享受過房改優惠政策購房的，可以再次購買軍隊房改房。如果現有配偶已享受過房改優惠政策購房的，則不能再次購買軍隊房改房；已經購買的，也應當由售房單位按照原售價收回，或者按照現時商品房評估價補收購房款。可見，如果你的妻子在此前沒有享受過任何形式的房改優惠政策購房，你可以申請參加經濟適用住房建房分配，不屬于重復購房。

我是一名地方在校研究生，聽說軍隊對非現役文職人員實施統一招聘，我想了解一下文職人員的工資和福利待遇怎么樣？

——某大學學生 周某

陳法官：2012年四總部頒布的《軍隊文職人員管理規定》對文職人員的工資待遇進行了明確規定。工資方面，文職人員實行崗位績效工資制度，具體包括四項：一是基本工資，包括崗位工資和薪級工資。專業技術崗位和非專業技術崗位文職人員的崗位工資、薪級工資標準，分別執行國家事業單位專業技術人員和管理人員的統一標準，按月發給。對年度考核結果為稱職以上的文職人員，下一年度增加一級薪級工資。二是績效工資，包括基礎性績效工資和獎勵性績效工資。基礎性績效工資，執行聘用單位所在省級直屬單位的津貼補貼標準，按月發給；獎勵性績效工資，按照文職人員當年12月基本工資額確定標準，根據文職人員年度考核結果，于次年1月一次性發給。三是軍隊服務津貼，標準按照本人基本工資的15%確定，按月發給。四是其他津貼補貼，包括艱苦邊遠地區津貼、特殊崗位津貼補貼和特殊貢獻津貼。社會保險方面，由聘用單位參照所在地事業單位人員的社會保險辦法及時為文職人員辦理。住房方面，聘用單位可以向住房確有困難的文職人員出租集體宿舍或者個人宿舍；住房補貼和房租補貼，由聘用單位按照所在地縣級以上人民政府規定的事業單位同類同崗人員相應標準，按月隨本人工資發給；住房公積金，由文職人員本人和聘用單位按事業單位人員繳存基數和繳存比例繳存。此外，文職人員在休假探親、健康體檢、子女入托入學和享受所在單位自主提供的福利待遇，與軍隊現役干部同等對待。

我的父母長年隨我共同生活，最近他們提出要把老家的房產贈與我，并征求了我哥哥和妹妹的意見，妹妹表示尊重父母的意愿；而哥哥表示，贈房一事應當立字據并進行公證，寫明房產歸我所有后，父母由我負責養老送終，他和妹妹不再承擔贍養費用，請問哥哥的意見是否合法，我應當怎樣回應？ ——某部干部 汪某

陳法官：從法律角度看，贍養父母是每個子女都必須履行的法定義務，既不能因為父母對其他子女贈予財產而減少甚至免除，也不因為接受父母贈予財產而加重甚至包攬，因此你哥哥關于父母將房產贈予你后，他和妹妹不再承擔贍養費的說法是不合法的，如果將來哥哥因此拒絕向你們父母支付贍養費，父母可以到法院起訴。其次，在老家的房產只歸屬于你父母的前提下，你父母具有完全自由處置的權利，無論是將該房贈予你還是其他任何人，都無需你哥哥或者妹妹的同意，更不需要立字據或者進行公證；但是如果該房產有你哥哥、妹妹或者其他人的份額，那么你父母只有權利將屬于他們自己的份額贈予給你。再次，接受房產贈予應當及時到房地產管理部門辦理過戶登記手續，避免將來因為在房產權利證書上沒有相應的記載而難以主張權利。不過，從家庭和睦和使父母幸福安度晚年的角度出發，建議你要幫助父母妥善處理好此事，盡量不要因為經濟利益問題使父母子女、兄弟姐妹之間產生隔閡甚至糾紛。

如此“收藏”要不得

文/陸海濤 唐八一

新兵連第一次組織點驗就有“重大發現”：新兵小孫的行李箱里，裝了滿滿一塑料袋的帽徽、領花、肩章、臂章等軍裝標志服飾。負責組織點驗的新兵連張指導員很奇怪，新兵授銜儀式還沒舉行，小孫哪來的帽徽肩章？而且肩章不但有列兵軍銜，還有上等兵軍銜和士官軍銜。點驗結束，張指導員立刻把小孫喊到了連部。

原來，小孫入伍前是位資深的“軍事發燒友”，凡和軍事有關的東西他都感興趣，在家不但訂閱了大量軍事書刊，網購了許多所謂的“軍品”，還結識了不少“軍迷”網友。拿到《入伍通知書》后就有網友提醒他，部隊發的用的全是網上淘不著的“正品”、“行貨”，你搞點現役的軍裝標志服飾、水壺腰帶挎包等“小物件”，以后既能提升自己的收藏“品位”，還能用來和其他網友進行藏品交換。小孫感覺“這個點子好，何樂而不為？”因此自打9月份入營，他就向準備年底復員的老兵陸陸續續地索要了一些多余的帽徽、肩章等，自己還打算在服役期內把標志服飾收集齊全。聽了小孫的“匯報”，張指導員認為戰士犯了這樣的錯雖然自己有責任，但連隊教育引導沒有及時跟上也是重要原因，所以處理起來不能簡單批評了事。他決定，小孫的“藏品”暫由連隊保管，等教育過后讓其自己決定如何處理。

晚上看完《新聞聯播》，張指導員召集全連官兵，對白天點驗的情況進行了總結講評，隨后專門就軍服使用管理搞了教育：我軍制式服裝及其標志服飾是軍隊形象和軍人榮譽的重要體現，也是官兵作戰執勤、遂行任務的重要物質保障。軍人應當按照規定配套穿著軍服、佩戴標志服飾，做到整潔莊重、軍容嚴整、規范統一。由于軍服的標志性和特殊性，一旦流入社會被不法分子盜用穿著，假冒軍人身份招搖撞騙，不但損害社會公眾利益，還將對軍隊軍人形象造成嚴重的負面影響。為此，《刑法》《軍服管理條例》《內務條令》《紀律條令》等法律法規、條令條例，專門對軍服管理做出嚴格規定，如禁止買賣、出租或者擅自出借、贈送軍服以及標志服飾。軍人退出現役時，應當將標志服飾上交。變賣、仿制、出租或者擅自出借、贈送軍服及其標志服飾，情節較輕的，給予警告、嚴重警告處分；情節較重的，給予記過、記大過處分；情節嚴重的，給予降職（級）、降銜（級）、撤職處分。社會人員穿著軍服或者軍服仿制品冒充軍人招搖撞騙的，由公安機關依法給予治安管理處罰；構成犯罪的，依法追究刑事責任。張指導員提醒新戰友們，軍服不但為大家防寒保暖、提供偽裝防護，法律上也賦予了軍人著裝相應的權利義務，必須依法管理使用，防止出現問題。

教育結束后，小孫主動找張指導員承認了錯誤，上交了擅自收集的標志服飾。張指導員還針對類似問題，建議機關職能部門在新老兵中及時開展了“愛護軍裝服飾，依法穿用保管”專題教育，有效杜絕了私自留存饋贈、丟失損壞現象發生。