當好精通業務的“排頭兵”

齊道一

50年前，焦裕祿同志為了改變蘭考的貧困面貌，抱病帶領全縣人民與災害作頑強斗爭，直到生命的最后一刻。斯人已逝，精神永存。他雖然離開了我們，但留下了寶貴的精神財富——焦裕祿精神。

作為組織系統的干部，我們要學習和弘揚焦裕祿精神，按照習總書記提出“講政治、重公道、業務精、作風好”的總要求，以更高的標準，踐行群眾路線，建設模范部門、打造過硬隊伍。

焦裕祿同志凡事探求就里，不吃別人嚼過的饃，把業務精作為自己的第一目標。由于他虛心向群眾學習，潛心鉆研工作，最終找到了治理“三害”的有效辦法。在“父母官”的位置上，焦裕祿同志廉潔奉公，從不利用手中權力為自己、親屬謀取一絲好處，深得人民群眾的信任和擁護。作為組工干部，理當把公道正派作為立身之本，從事業需要出發，公道對待干部，公平評價干部和公正使用干部。只有敢于堅持原則，抵制用人上的不正之風，才能甘為人梯，守得住清貧，經得起考驗。

趙樂際同志在全國組織部長會議上指出，組工干部要把學習作為常態、作為工作生活的一部分，“安下心來，專注起來，迷戀至深”。為此，我們既要成為業務上的“排頭兵”、“多面手”，也要成為業務精通的“活字典”。只有不斷提升素質、增強能力、改善作風，才能有效地為群眾辦好事、辦實事、解難事。

（作者系隨縣縣委常委、組織部長）