樓宇黨支部如何建出特色？

王冠

近年來，密山市委組織部積極探索特色樓宇黨支部建設，通過為社區群眾真誠服務、排憂解難，在共建和諧社區的過程中發揮了重要作用，實現了黨心與民意“同頻共振”。

因地制宜，合理設置。打破“一居一支（部）”的傳統組織設置模式，在黨員比較集中的樓宇小區內設立樓宇黨支部。在組建上分“四步走”：一是搞好調查摸底。做到“三查”，即對黨員查就業狀況、查居住狀況、查素質狀況。二是確定班子人選。從黨員骨干中確定樓宇黨支部委員候選人的初步人選，上報中心街道黨委審核。三是進行組織考察。廣泛聽取黨員群眾對設置樓宇黨支部的意見建議，并對樓宇黨支部委員候選人初步人選進行考察并確定最終人選。四是組建樓宇黨支部。由街道辦事處黨工委組織召開樓宇小區黨員大會，公布樓宇黨支部設置方案，正式成立樓宇黨支部。

明確職責，規范運行。一是準確定位。規定樓宇黨支部在社區黨總支的領導下開展工作，以服務居民生活、維護社區和諧、收集居民意見為主要職責。二是健全機制。推行《樓宇黨支部“四必清”“四必訪”工作制度》。“四必清”即組成成員必清，特殊對象必清，居民特長必清，創建目標必清；“四必訪”即獨居老人必訪，困難家庭必訪，家庭鄰里矛盾必訪，租房戶必訪。三是強化保障。中心街道黨工委采取“多搞活動多撥付，少搞活動少撥付”的方式，從黨建經費中列支一部分，專門用于樓宇黨支部專項活動經費。

創新載體，發揮作用。開展“五四”服務群眾活動。以群眾需要為根本要求，組織樓宇黨員在為民服務中做好“五大員”（宣傳員、信息員、服務員、調解員、監督員），樓宇所在轄區實現“四個無”（無違法違紀現象、無鄰里矛盾糾紛、無邪教活動、無臟亂差險環境）。二是按照“適時、適度、適宜”的原則，積極開展樓宇黨支部組織生活，不斷完善“共駐共建”“設崗定責”等黨員實踐服務平臺，積極發揮“一名黨員一面旗”的作用。三是開展“鄰居節”“文明小區”“愛心超市”等創建活動。利用節假日，通過聯誼形式促進相互往來、互幫互助，建立和睦的鄰里關系；發動居民走出樓棟，自娛自樂，在文體活動中增進感情，建立和諧的人際關系。

（作者系密山市委組織部組織組科員）

編輯點評：《禮記·中庸》有言：“凡事預則立，不預則廢。”西莊村黨支部的“微計劃”黨建工作模式啟示我們，把工作目標分解成多個操作性強、切實可行的“微計劃”，在行動之前進行大腦熱身，構想需要落實的工作的每一個細節，是一種科學有效的工作方法。