培養(yǎng)勇于承擔社會責任的領袖

文/本刊記者 曹培紅

中歐國際工商學院副教務長、EMBA課程主任陳杰平專訪

陳杰平教授

21WEEK·中歐國際工商學院專場論壇于2013年12月2日下午在北京隆重召開。論壇以企業(yè)社會責任和可持續(xù)發(fā)展為主題，由《21世紀經(jīng)濟報道》和中歐國際工商學院共同主辦，一家商學院為什么會在一個財經(jīng)會議上做一個企業(yè)社會責任的專場？一家商學院為什么會以全額獎學金招募一個NGO的帶頭人？帶著這些疑問，近日，本刊記者對中歐國際工商學院副教務長、EMBA課程主任陳杰平進行了專訪。

記者:請問陳教授，中歐商學院為什么會高度關注企業(yè)社會責任？

陳杰平教授:其實這跟中歐商學院的培養(yǎng)目標有關。“中國深度、全球廣度”是學院的辦學特色和市場定位，“認真、創(chuàng)新、追求卓越”是學院的文化和價值觀。 培養(yǎng)兼具中國深度和全球廣度、積極承擔社會責任的領導者是學院的使命，這次做企業(yè)社會責任專場首先是跟我們學院的使命吻合的。這是其一。

其二，中歐商學院的開學第一課就是企業(yè)社會責任。這個開學第一課的慣例已經(jīng)實行好多年。

記者:您怎么看待企業(yè)社會責任？

陳杰平教授:企業(yè)社會責任有幾個層次:一是企業(yè)本身的層次，例如要關注環(huán)境、善待員工等；二是在世界是平的背景下，地域障礙不再明顯，消費者會更關注企業(yè)承擔社會責任的情況，對企業(yè)來說，可持續(xù)發(fā)展成為關注重點；三是對事業(yè)追求的一種境界:讀商學院EMBA的很多民營生活老板，其實生活質(zhì)量不一定如外企高管，但是，完成最初的商業(yè)積累，他們有青史留名的愿望，關注企業(yè)社會責任對于他們來說可以說是一個必由之路。

記者:在本次論壇上，我看到鄧飛是中歐的學員，請您介紹下具體情況？

陳杰平教授:大概是去年的時候，中歐北京招生辦聽說了鄧飛有讀EMBA的想法，我得到這個消息后，第一反應是要千方百計地招進來。所以，大概在去年11月的中歐校友返校日晚宴上，鄧飛正好在上海出差，我們就一起見面，我給他詳細介紹了中歐的具體情況。鄧飛成為中歐的學員，是中歐為其提供了針對NGO的全額獎學金。

記者:您能說說這個針對NGO的獎學金嗎？

陳杰平教授:中歐以前有針對政府公務人員的專項獎學金計劃。2013年，我們推出了針對NGO的專項獎學金。這是中歐開天辟地的一個計劃。之所以推出這個計劃，一是學校經(jīng)過這些年的發(fā)展，在經(jīng)濟能力上有可能承擔；二是企業(yè)社會責任的大環(huán)境客觀上支持了這個計劃的推出。如果有向鄧飛一樣的NGO領導者，我們還會招。

針對NGO方面的獎學金，中歐之前還有一個善為獎。

記者:請問善為獎是什么情況？

陳杰平教授:中歐EMBA善為獎設立于2008年，是中歐國際工商學院對應屆EMBA畢業(yè)生和班級在校兩年期間在公益和慈善事業(yè)中所作杰出貢獻的最高認可。善為獎分設“事件獎”與“個人獎”:“事件獎”用以表彰在公益與慈善領域中有突出貢獻的班級和相關項目，如以學院為平臺自發(fā)組織并可持續(xù)的志愿者活動、教育事業(yè)捐助、環(huán)保投入以及對重大社會災害的支援等；“個人獎”用以表彰組織發(fā)起、積極倡導、親身參與社會公益和慈善活動的學員或由其創(chuàng)辦的企業(yè)。5年來，共有7個班級、11位學員分別獲得當年的獎項。

記者:2013年，商學院關注企業(yè)社會責任好像是一個熱點年，您怎么看？

陳杰平教授:這個一方面可能跟互聯(lián)網(wǎng)有一定關系，互聯(lián)網(wǎng)讓信息更為暢通；另一方面跟整個社會對公益事業(yè)的推動和重視有一定關系。其實，國外商學院很早就關注企業(yè)社會責任。

記者:請您簡單介紹下國外商學院是如何關注企業(yè)社會責任的？

陳杰平教授:國外商學院在20年前就開設商業(yè)倫理課。上世紀九十年代，我在國外讀博士，我的老師講，他們給MBA上課，第一課是在監(jiān)獄里上，讓學員看不負責任的企業(yè)高管的后果。

記者:鄧飛入學后對中歐有何影響？中歐為什么沒有做這方面的宣傳？

陳杰平教授:鄧飛入學后，我們注意到他的現(xiàn)身對很多同學形成了積極的影響，同時，我們也希望這個行動能夠向社會傳遞更多正能量。

中歐沒有做這方面的宣傳，一方面是尊重鄧飛同學，一方面是保持學校一向低調(diào)的傳統(tǒng)。