董宇學
深入細致的思想政治工作是一個單位實現發展目標和隊伍穩定的重要保障。思想政治工作的績效如何,與政工干部隊伍素質和政工干部作用的發揮程度有密切關系。作為一名政工干部,要完成好各項工作任務,發揮好自身作用,素質能力的培養與提升顯得尤為重要。筆者結合工作實踐,對新時期政工干部應具備的素質要求以及提升自身素質的途徑談一些個人的看法和認識。
一、新時期政工干部應具備的素質
當前,國際國內政治經濟形勢發生著深刻的變化,各種思想文化交流、交融、交鋒日趨頻繁,這對政工干部提出了新挑戰。政工干部必須針對新形勢中出現的新問題,研究新對策、探求新途徑、解決新問題,只有與時俱進,深刻把握思想活動的新特點,才能增強新時期思想政治工作的針對性和實效性。要想將思想政治工作做得有聲有色,政工干部就應具備較高的素質。
(一)堅定的政治方向
政工干部要具有堅強的黨性,要堅持正確的政治方向和政治立場,增強政治敏銳性和政治鑒別力,在大是大非問題上時刻保持清醒的頭腦,這是對政工干部最基本的要求。堅持堅定正確的政治方向,就要不斷加強黨性鍛煉和黨性修養,把中國特色社會主義理論特別是科學發展觀作為思想武器和行動指南,深刻理解、自覺執行黨的路線方針政策,從內心增強對黨的奮斗目標的認同感、歸屬感和使命感。
(二)高尚的道德品質
道德品質優秀、作風正派是政工干部的標準要求。政工干部在道德修為上要做職工的標桿和表率,樹立牢固的宗旨意識,恪守職業道德,堅持公道正派。應當積極踐行社會主義核心價值體系,保持健康向上的生活情趣和精神境界,積極為企業謀發展、為黨的事業作貢獻、為群眾作表率,以自身的人格力量贏得職工群眾的依賴和尊重。同時,要堅持群眾路線,主動加強與職工的聯系和溝通,提高工作能力和水平,增進與職工群眾的感情和信任。
(三)豐富的文化知識
思想政治工作所涉及的科學知識是多方面的,伴隨著經濟基礎、政治文化的不斷發展,思想政治工作在不同時期具有獨特的色彩。政工干部要把學習當作一種責任,一種工作常態,要以與時俱進的思想、奮發有為的精神狀態帶頭學習各種知識,全方位提高自身的文化底蘊和理論修養,用豐富的知識指導實踐、推動工作,努力成為知識淵博、理論功底深厚、實踐運用靈活、掌握前沿管理思想的思想政治工作者。
(四)主動的創新意識
創新是時代的主題,做好新時期的思想政治工作離不開創新。世情、國情、黨情的深刻變化,對思想政治工作提出了更高的要求。政工干部應當解放思想、更新觀念,勇于探索解決工作中的新情況、新問題的創新辦法,不僅要傳承行之有效的傳統工作方式,更應拓寬思路,用春風化雨般的方式增強思想政治工作的吸引力、感染力和說服力,使思想政治工作更加貼近實際,更加適合形勢發展的需要,符合科學發展的要求。
二、政工干部提升自身素質的途徑
思想政治工作是其他一切工作的生命線。作為政工干部,要堅守這條生命線,就要全方位提升自身素質,以靈活多變的方法開展工作,確保思想政治工作的順利開展。
(一)加強理論學習,提高政治素質
理論上的成熟和與時俱進是行動上銳意進取的基礎。作為政工干部的一項經常性的任務,政治理論學習是做好各項工作的前提條件。因此,必須緊跟時代步伐,勤學善思、博學精進,做到鍥而不舍、持之以恒。一是注重強化政治理論。努力掌握馬克思主義立場、觀點、方法,打下堅實的思想理論功底,增強工作的原則性、系統性和創造性。二是注重改善知識結構。要不斷拓寬知識面,廣泛涉獵其他領域的知識,開闊工作思路,改進工作方法,提高認識、分析和解決問題的能力。
(二)掌握思想規律,提高專業素質
政工干部的專業素質是其履行職能、發揮作用的基礎。政工干部要時刻牢記自己肩負的責任,不斷加強世界觀改造,熟悉掌握思想政治工作的規律,不斷創新探索新途徑、新方法,在真抓實干中實現自身價值追求。應該看到,隨著經濟社會的快速發展以及一系列改革的深入推進,一系列關系員工自身利益的崗位調整、薪酬改革等措施必將牽動員工的思想,出現思想波動在所難免。政工干部應把思想政治工作的著力點放在幫助職工樹立大局意識上,與職工推心置腹、坦誠相見,將政策講清、把道理說透,讓職工聽得進、想得通、信得過,把工作真正做到實處,使職工發自內心地擁護上級決定,引導其勤奮扎實地奉獻,全身心地投入到本職工作中。
(三)注重崗位鍛煉,提高業務素質
圍繞中心、服務大局是思想政治工作的出發點。思想政治工作要為單位的建設發展服務,是做好各項業務工作的動力和源泉。業務工作是檢驗思想政治工作的標準,兩者要緊密聯系、共同推進。政工干部雖然不是業務專家,但必須對單位業務中的一些環節和技術熟悉及了解。只有懂得所在單位的業務工作,才能找準服務中心工作的結合點、切入點和關鍵點,才能準確對職工進行業務工作指導。政工干部在日常工作中必須將學習本單位、本部門的業務知識列為一項重要任務,努力掌握和廣泛涉獵與本單位業務相關學科的基本知識和操作技能,跟上發展步伐,把握住思想政治工作的大局,更好地為生產建設和職工服務。
(四)增強感染啟迪,提高文化素質
文化建設是思想政治工作的重要載體,通過增強自身的文化底蘊,思想政治工作就更具科學氣息和人文意蘊。新時期,政工干部應注重發揮精神文化、健康娛樂活動對職工意識、理念產生的潛移默化的影響功能,將思想政治工作提倡的思想觀念、道德標準寓于精彩紛呈、生動活潑的文體娛樂活動之中,引導職工在思想啟迪和提高中牢固樹立大局意識和責任意識,為促進單位事業發展提供思想保證及精神動力。
三、加強政工干部素質能力培養的建議
(一)著力配備年輕政工干部,保持隊伍的相對穩定性
人才決定事業,事業錘煉人才。與生產經營人才一樣,政工干部同樣需要年輕化、專業化,需要有事業心、有責任感。政工干部的素質提高是一個長期積累的過程,因此要選配年青有朝氣的政工干部,保持隊伍的相對穩定性,使其在實踐中不斷提高綜合素質,為日常思想政治工作的開展奠定基礎。
(二)著力加強政工干部的基本業務技能培訓
工作學習化、學習工作化是一種客觀需求。提高自身素質,是政工干部實現自身價值的決定性因素。面對基層政工干部素質差異較大的情況時,要區分層次,突出重點,采取靈活多樣的辦法措施,強化政工干部任職培訓,抓好崗位鍛煉,有針對性地引導他們在熟悉專業、精通專業上下功夫,進一步提升基本業務技能水平。
(三)著力為政工干部成長創造有利條件
認真研究解決政工干部的各種實際問題,制訂符合政工干部隊伍特點的考核評價辦法,推進政工干部考核評價的科學化、規范化。對其不僅在思想政治上給予關懷,而且在人力、物力、財力上予以保障,本著“注重實效、激勵競爭、擇優培養、獎罰分明”的原則,努力為政工干部營造良好的成長環境。
總之,政工干部提高自身素質是一個不斷推進的實踐過程,應在科學發展觀的指引下,把探索規律與總結創新結合起來,以新的思維、新的眼光、新的思路,創新思想工作的內容與形式、方法與載體,增強工作的預見性和系統性,全面提高分析事物和處理問題的能力,以良好的工作成效推動事業發展。
(作者單位:中鐵十五局集團第四工程有限公司)endprint