結(jié)合“四個(gè)工作點(diǎn)” 助推區(qū)塊高效開(kāi)發(fā)

于志平

發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用，助推中心工作開(kāi)展是作業(yè)區(qū)黨支部落實(shí)上級(jí)黨委深化有作為黨建工作的具體體現(xiàn)。

一、找準(zhǔn)“切入點(diǎn)”

黨支部本著以人為本、因勢(shì)利導(dǎo)的工作方法，找準(zhǔn)工作的切入點(diǎn)，加強(qiáng)全員的思想建設(shè)。

（一）結(jié)合實(shí)際，開(kāi)展思想教育

針對(duì)毛烏素沙地自然條件惡劣、工作條件艱苦現(xiàn)狀，作業(yè)區(qū)黨支部有針對(duì)性地開(kāi)展思想教育，引導(dǎo)新員工面對(duì)新環(huán)境、新形勢(shì)，及時(shí)轉(zhuǎn)變觀念，先后開(kāi)展了《經(jīng)歷、心得、愿景》座談會(huì)、“我與作業(yè)區(qū)同發(fā)展”主題教育活動(dòng)，鼓勵(lì)員工立足崗位，建功立業(yè)。同時(shí)，黨支部還建立了《民主懇談會(huì)制度》制度，開(kāi)通了《蘇75QQ群》，拓寬了溝通渠道。幾年來(lái)，收集匯總員工提出的各類(lèi)意見(jiàn)或建議293條，都及時(shí)得到了解決。認(rèn)真細(xì)致的思想工作，消除了員工思想中的誤解，化解了矛盾，理順了情緒，增強(qiáng)了隊(duì)伍的凝聚力。

（二）選樹(shù)典型，激發(fā)工作熱情

兩年來(lái)，黨支部注重典型的選樹(shù)工作，先后選48名各類(lèi)先進(jìn)典型，激發(fā)全體員工積極投身到產(chǎn)能建設(shè)工作中。2013年8月，在檢修停產(chǎn)恢復(fù)開(kāi)井過(guò)程中， 28名干部員工主動(dòng)放棄休假時(shí)間，克服了風(fēng)沙大、紫外線強(qiáng)等困難，參與到開(kāi)井過(guò)程中，提高了開(kāi)井時(shí)率。

二、找對(duì)“支撐點(diǎn)”

常言道，沒(méi)有規(guī)矩，不成方圓。黨支部從建立制度、規(guī)范運(yùn)行著手，推動(dòng)各項(xiàng)工作有序進(jìn)行。

（一）建章立制，規(guī)范運(yùn)行

黨支部建立健全了《領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)議制度》、《機(jī)關(guān)干部與集氣站定點(diǎn)聯(lián)系制度》、《班子成員談話溝通制度》等18項(xiàng)制度;出臺(tái)了《物資管理辦法》、《職工食堂管理辦法》等14項(xiàng)管理辦法;結(jié)合工作實(shí)際，制定了集氣站管理、安全環(huán)保、開(kāi)關(guān)井管理等20項(xiàng)規(guī)章制度;簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書(shū)》、《安全環(huán)保責(zé)任書(shū)》、《穩(wěn)定工作責(zé)任書(shū)》。同時(shí)，狠抓制度的執(zhí)行與落實(shí)，細(xì)化責(zé)任，嚴(yán)格考核，有效規(guī)范了各項(xiàng)工作的有序開(kāi)展。

（二）抓好教育，警鐘長(zhǎng)鳴

作業(yè)區(qū)黨支部認(rèn)真學(xué)習(xí)《黨員干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》、《雙十條》等，組織5名科級(jí)干部、要害崗位人員參加長(zhǎng)慶油田舉辦的預(yù)防職務(wù)犯罪警示教育講座，筑牢思想防線。定期組織黨員干部學(xué)習(xí)公司紀(jì)委下發(fā)的案例和黨紀(jì)條規(guī)知識(shí)，認(rèn)真剖析違紀(jì)案例發(fā)生的原因，進(jìn)一步增強(qiáng)了黨員干部的法紀(jì)意識(shí)和廉潔從業(yè)意識(shí)，做到警鐘長(zhǎng)鳴。

三、找好“著力點(diǎn)”

在蘇75取塊建設(shè)、開(kāi)發(fā)過(guò)程中，黨支部從強(qiáng)化班子建設(shè)入手，為完成建設(shè)開(kāi)發(fā)任務(wù)奠定了基礎(chǔ)。

（一）強(qiáng)化班子建設(shè)，提高執(zhí)行力

按照“四好”班子建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀和“忠誠(chéng)事業(yè)、承擔(dān)責(zé)任、艱苦奮斗、清廉奉獻(xiàn)”主題教育活動(dòng)，做到愛(ài)崗敬業(yè)、執(zhí)行到位。班子成員嚴(yán)格落實(shí)公司和項(xiàng)目部的各項(xiàng)制度，所有氣井投產(chǎn)至今，未發(fā)生一次管線凍堵，設(shè)備完好率達(dá)到99%，資料錄取合格率、現(xiàn)場(chǎng)管理達(dá)標(biāo)率均為100%。通過(guò)強(qiáng)化班子建設(shè)，提高了執(zhí)行力。

（二）發(fā)揮引領(lǐng)作用，增強(qiáng)戰(zhàn)斗力

作業(yè)區(qū)黨支部以“雙評(píng)”工作為契機(jī)，通過(guò)在作業(yè)區(qū)實(shí)行“黨員掛牌上崗制度”，引導(dǎo)黨員干部牢固樹(shù)立“工作永遠(yuǎn)有不足，奉獻(xiàn)永遠(yuǎn)要真誠(chéng)”，充分發(fā)揮了黨員干部先鋒模范的作用。針對(duì)蘇75-1、蘇75-2集氣站投產(chǎn)后，井站標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作量大的實(shí)際，黨支部按照集氣站建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，制定工作計(jì)劃，編排整改運(yùn)行，提高了集氣站的管理水平，因此，3座集氣站被油田公司授予“金牌鐵人式隊(duì)站”稱號(hào)。

（三）實(shí)施目標(biāo)管理，增強(qiáng)感召力

結(jié)合蘇75區(qū)塊的開(kāi)發(fā)管理，黨支部注重抓好目標(biāo)管理，按照定性與定量相結(jié)合的原則，制定了黨建與思想政治工作考核評(píng)價(jià)機(jī)制。堅(jiān)持月檢查、季考核、年總結(jié)，增強(qiáng)了針對(duì)性和實(shí)效性。同時(shí)定期開(kāi)展各種球類(lèi)比賽已形成制度，黨支部工作充滿了活力，也帶動(dòng)了普通員工積極加入黨組織，目前已有27人遞交了入黨申請(qǐng)書(shū)，6人被發(fā)展成黨員。

四、找出“閃光點(diǎn)”

作業(yè)區(qū)黨支部把黨建和思想政治工作融入到蘇75區(qū)塊開(kāi)發(fā)管理中，形成了愛(ài)崗敬業(yè)、執(zhí)行到位為主題的核心價(jià)值理念，確保了員工隊(duì)伍的和諧穩(wěn)定。

（一）深化精細(xì)管理，做好三篇文章

一是精細(xì)形勢(shì)任務(wù)教育，增強(qiáng)奉獻(xiàn)意識(shí)。每年，作業(yè)區(qū)班子成員分頭進(jìn)行形勢(shì)任務(wù)宣講，他們利用月度例會(huì)、班組周會(huì)等進(jìn)行工作交底。制作明白卡以及節(jié)日手機(jī)慰問(wèn)短信，及時(shí)把作業(yè)區(qū)的生產(chǎn)形勢(shì)、重點(diǎn)工作告訴員工。制作了《風(fēng)沙漫卷礪征程》光盤(pán)，人手一盤(pán)，積極引導(dǎo)干部員工愛(ài)崗敬業(yè)。二是精細(xì)區(qū)務(wù)公開(kāi)，增強(qiáng)民主管理。去年，工會(huì)建立了區(qū)務(wù)公開(kāi)，公開(kāi)內(nèi)容包括政策法規(guī)、食堂賬目、獎(jiǎng)勵(lì)金額和明目以及公開(kāi)競(jìng)聘班組長(zhǎng)結(jié)果等，多渠道增加透明度，增強(qiáng)民主管理。三是精細(xì)井站文化，促進(jìn)和諧發(fā)展。黨支部堅(jiān)持把員工發(fā)展與項(xiàng)目部發(fā)展融為一體，加強(qiáng)井站文化建設(shè)、改善工作環(huán)境，促進(jìn)員工與企業(yè)同發(fā)展。先后建立了圖書(shū)室、棋牌室、榮譽(yù)室、健身室、醫(yī)療點(diǎn)、宣傳櫥窗等，經(jīng)常性開(kāi)展安全經(jīng)驗(yàn)分享會(huì)、演講比賽，把井站文化融入到生產(chǎn)中。

（二）創(chuàng)新工作方法，提高管理水平

黨支部要求每名黨員結(jié)合實(shí)際提出一個(gè)創(chuàng)新點(diǎn)子、總結(jié)一個(gè)管理方法，提高管理水平。黨員干部圍繞集氣站管理、安全生產(chǎn)和氣井管理總結(jié)提煉了精細(xì)注醇管理、“三段開(kāi)井法”、“集氣站節(jié)點(diǎn)管理與因素分析”等管理方法，不僅解決了實(shí)際問(wèn)題，而且在氣田得到推廣和應(yīng)用。

（三）開(kāi)展特色活動(dòng)，營(yíng)造和諧氛圍

作業(yè)區(qū)黨支部通過(guò)開(kāi)展富有時(shí)代氣息和特點(diǎn)的活動(dòng)，積極營(yíng)造和諧氛圍。先后開(kāi)展了爬沙比賽、羽毛球等球類(lèi)比賽，“我當(dāng)班、您放心”征文和演講比賽，通過(guò)開(kāi)展多種形式的特色活動(dòng)，用高尚的情操塑造人、用優(yōu)秀的作品鼓舞人，增強(qiáng)號(hào)召力、凝聚力、吸引力，實(shí)現(xiàn)了員工隊(duì)伍無(wú)違紀(jì)，和諧穩(wěn)定的局面。

作業(yè)區(qū)黨支部結(jié)合“四個(gè)工作點(diǎn)”，助推了蘇75區(qū)塊高效開(kāi)發(fā)。幾年來(lái)，作業(yè)區(qū)先后獲得全國(guó)“工人先鋒號(hào)”、集團(tuán)公司“先進(jìn)基層黨組織”、油田公司“標(biāo)桿黨支部”等榮譽(yù)。