淺談學管干事參與班級管理途徑

摘 要：班級是構成學校的基本單位，也是學校教育教學工作的基本單位。班級管理的好壞將直接影響到學校整體學風、校風的興衰。那如何管理好班級？特別是身處學生管理干事而非輔導員或班主任，如何能更有力、有效地進行班級管理呢？本文通過分析系部學管干事的工作職責和角色定位，探討其工作中存在的突出問題，進而提出有效進行班級管理的措施。

關鍵詞：學管干事；班級管理；策略

班級既是學校教學的基本單位，也是學生健康成長的基層組織。系部學管干事是系部及班級的中介，系部學管干事應該在執行各項工作任務的同時，更應當發揮好系部領導的參謀和助手作用，在工作中當為領導積極獻言獻策。系部學管干事在系部學管主任領導下開展工作。具體負責組織、指導輔導員開展學生日常管理、教育、服務等工作。除此之外，還要在學院行政工作中起到外聯作用。

一、學院系部學管干事工作中存在的主要問題

雖然學院系部學管干事在系部工作的開展中發揮著不可替代的重要作用，但其仍舊是尚未引起足夠重視的群體，其工作存在著的問題直接影響工作效率和積極性，制約著整個學院人才培養質量的提高。

1.系部學管干事工作缺少交流和互動機制，平時工作任務繁重，學院各系之間的學管干事平時苦干實干，缺少交流溝通更別說高校之間學管干事工作的取長補短。長此以往，不利于系部學管干事工作水平的提高和創新的發掘?！?br>