中國社會工作的本土化研究

李可安

濟(jì)南大學(xué)政治與公共管理學(xué)院

一.引言

19世紀(jì)末20世紀(jì)初，社會工作作為一項(xiàng)專門的應(yīng)用學(xué)科，首先在歐美國家出現(xiàn)和發(fā)展起來。隨后，進(jìn)入20世紀(jì)，伴隨著我國綜合國力的一天天衰弱，許多中國的先進(jìn)青年開始向西方學(xué)習(xí)他們的科學(xué)技術(shù)和治國方法，社會工作也是在這個(gè)時(shí)期開始傳入中國并逐漸發(fā)展起來的。但由于社會工作本身是外來文化背景下的產(chǎn)物，因而社會工作在中國的發(fā)展亟需擺脫資本主義社會的影子，更好地進(jìn)行本土化的發(fā)展。

二.中國社會工作本土化的現(xiàn)狀

本土化所代表的是一種轉(zhuǎn)變的過程，它是指一種外來的物質(zhì)或者意識形態(tài)進(jìn)入到一個(gè)新的社會環(huán)境中，逐漸適應(yīng)新環(huán)境的發(fā)展和表現(xiàn)出新環(huán)境的特點(diǎn)并發(fā)揮其作用的過程。在我國，社會工作的本土化是指，要從中國的基本國情出發(fā)，將西方社會工作的理論和工作方法與中國的社會實(shí)際有效地結(jié)合起來，使社會工作能夠更好地在中國發(fā)揮作用并且服務(wù)于有需要的人群。

社會工作在我國這一百多年來的發(fā)展歷程是曲折而漫長的。在上個(gè)世紀(jì)初期，社會工作剛剛被引入中國的時(shí)候，一些西方的傳教士和中國的先進(jìn)知識分子開始在中國的大學(xué)里講授社會工作的知識并且開辦了一些社會工作的團(tuán)體。社會工作在那個(gè)時(shí)期的中國取得了顯著的發(fā)展成果。但建國以后，隨著計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)代的到來和“單位體制”的影響，政府逐漸以單位為中心為人民提供物質(zhì)和生活上的服務(wù)，社會工作的發(fā)展又逐漸被擱淺，慢慢地淡出了人們的視野。直到改革開放以來，社會工作等相關(guān)課程才重新在大學(xué)中開設(shè)，社會工作的團(tuán)體和組織也重新慢慢發(fā)展起來，中國的社會工作事業(yè)進(jìn)入了穩(wěn)步發(fā)展的階段。

但必須看到的是，當(dāng)前我國的社會工作相關(guān)活動的開展，還缺乏中國特色的組織形式，大部分還是停留在西方社會工作理論指導(dǎo)下的社會工作模式。另一方面，在我國高校中學(xué)習(xí)社會工作專業(yè)的學(xué)生，只有很少一部分在畢業(yè)之后是真正從事社會工作專業(yè)的，大部分學(xué)生都從事了其他與社會工作無關(guān)的專業(yè)，這也使得我國社會工作在本土化的過程中，社會工作從業(yè)人員的專業(yè)素質(zhì)較低，不能很好地在社會工作本土化進(jìn)程中發(fā)揮有效的作用。

三.中國社會工作本土化過程中面臨的問題：

1.中國傳統(tǒng)的文化和價(jià)值觀念的影響

與西方較為開放的文化觀念不同，中國人深受傳統(tǒng)文化的影響，其文化與價(jià)值觀念是趨于保守和內(nèi)斂的。傳統(tǒng)的以“家族”為本位的思想，使得中國人在遇到困難和需要幫助的時(shí)候，首先想到的是尋求自己家人或者親戚朋友的幫忙，而較少會去像社工尋求幫助。很多人寧可把問題憋在心里，也不想去向陌生人傾訴，俗話說，家丑不可外揚(yáng)，正是這個(gè)道理。在這樣的文化背景下，許多案主都拒絕社工的幫助，這也給社工的介入工作帶來了一定的困難，不利于社會工作的本土化發(fā)展。

2.東西方社會制度的差異

由于社會工作是從西方國家出現(xiàn)并發(fā)展起來的，因而其工作理論與方法都不可避免地帶有資本主義的色彩。而中國實(shí)行的是社會主義制度，從根本上講與資本主義制度在各方面都有著截然不同的特點(diǎn)。依據(jù)我國目前的國情和社會主義的發(fā)展階段，社會工作的發(fā)展還無法與政府的管理徹底分開。總的來說，當(dāng)前我國社工工作的主要開展部門還在一些街道、社區(qū)、婦聯(lián)等政府組織部門，主要還是歸政府管理，官辦的特征較為明顯，各民間社會團(tuán)體和組織在這方面的影響還比較弱，無法獨(dú)當(dāng)一面。

四.有效促進(jìn)中國社會工作本土化的對策建議

1.社會工作者專業(yè)素質(zhì)的提高和助人方式的完善

目前，我國大多數(shù)社會工作機(jī)構(gòu)里的社工都是一些沒有專業(yè)社會工作師執(zhí)照的非專業(yè)人員，而真正學(xué)習(xí)社會工作專業(yè)的高校畢業(yè)生只有很少一部分在畢業(yè)之后選擇了社工工作。為此，政府應(yīng)該通過提高社工從業(yè)人員薪資待遇等政策，吸引更多的專業(yè)社工投入到我國的社會工作事業(yè)中來，推動我國社會工作本土化的進(jìn)程。另一方面，社工的工作目標(biāo)簡單來說就是通過向有需要的人提供幫助來協(xié)助其擺脫自身困境。許多案主對于社工的排斥心理使得一些社工的工作無法順利開展。因此，社會工作者要努力提高自身的工作技能和完善助人的方式方法，通過對案主更加全方位的了解來選擇更有利于案主接受的介入方式，以此來推動社會工作的正常開展。

2.在原有體系基礎(chǔ)上建立更多民間社工機(jī)構(gòu)

根據(jù)我國目前的國情來看，我國的社會工作團(tuán)體缺乏專業(yè)的社會工作經(jīng)驗(yàn)和管理團(tuán)隊(duì)，因此我國的社會工作是無法像西方國家那樣脫離政府的幫助和管理而獨(dú)自開展的。因而，社會工作在我國的本土化過程，要循序漸進(jìn)，不能急于求成。本土化過程要以街道、社區(qū)、婦聯(lián)等與政府掛鉤的社工組織為依托，逐步提高這些社工組織的專業(yè)水平和管理能力，并在這些社工組織發(fā)展良好的前提下，在民間開展更多非盈利性的社工機(jī)構(gòu)，不斷壯大社工隊(duì)伍，吸引更多的專業(yè)社工加入到社會工作的行列中來。

五.結(jié)語

在當(dāng)今的中國，社會工作的本土化工作還將是一個(gè)漫長而曲折的過程。中國獨(dú)特的文化背景與制度背景使得社會工作在中國的發(fā)展要根據(jù)中國的國情和社會實(shí)際而不斷改變。專業(yè)的社工工作者在這一過程中將會發(fā)揮巨大的作用，利用他們敏銳的專業(yè)視角和工作技能，建立起一套更加符合中國國情的社會工作體系。

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