@蝶石:關鍵是這樣的制度能惠及到私人企業么?制度當是國民待遇,而不是只針對公務員和國企!
@郭杰琪:私企能強制雙休嗎?這才是應該解決的問題,不是給有兩天假期的再增加。
@78湖水清清:政府要下大力氣,各級領導及老百姓也要轉變觀念,領導可以帶頭休假,各種媒體不要報道加班加點,大干快上,夜以繼日,超強度工作的典型和模范。沒有落實帶薪休假的地方和部門要問責一把手。這樣老百姓才能得到福祉。
@yuzhan8888:我肯定能落實兩天半,但是我反對,因為這個政策基本只能落實體制內的人,和部分守法企業。帶來極大不公平。結果就是守法企業成本增加,公務員為人民服務時間更少了。
@濟南的冬天26:在一些不正規的企業,連雙休和加班雙倍工資都沒有落實,更別說帶薪休假了。應該加強對中小企業的監管,擴大簽訂用工合同的覆蓋面,維護最廣大勞動者的權益。
@小花花的新家:我是覺得現在的雙休公司越來越多,社會在往好的方向發展,休兩天半本是好意。
@情懷619:應該是好事,每一個新的事物出現都是社會文明進步的體現,問題是能否帶動企業員工也能享受帶薪休假,關鍵在于制度的完善與執行力度。
@Silence_鄧淇允:多放假,不如提點工資,尤其是提成的那種,本來生意差,還放假,就剩那點基本工資了。
@帥就一個字:無論什么職業,國家給多休息半天大家應該感到高興啊!自己沒休上,還有我們的親戚朋友呢,都往好了想,我們就多了一份快樂。
@宇宙太瘋狂:延長假期,帶薪休假,這些都先放到一邊不討論。我只想建議那些政府部門的辦事機構,能不能實行輪休,畢竟普通民眾只有周末才有時間,可政府部門也要放假。
@無天175:前一段還說延安提倡公務員周六加班,現在又說連上周五半天,放小短假的事了,這不自相矛盾嘛?
@guanwh610125:多數職工(尤其外地務工人員)不愿意每周多休,他們愿意攢一起回家多住幾天,他們更愿意享受帶薪休假。
@關關雎鳩:為人民謀福利的政策就是好政策,支持。