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論新時期深化行政體制改革的基本特點

2015-10-21 17:34:17王濤
決策與信息·下旬刊 2015年11期

王濤

[摘要]新時期深化行政體制改革,是指黨的十八大以來我國行政體制改革的總體謀劃、理論闡述和改革實踐。其中既包含十八大對于行政體制改革的闡述、習總書記系列重要講話對于行政體制改革的闡發,也包含黨和政府逐步推進實施的行政體制改革實踐。

[關鍵詞]行政改革現狀;改革要點;政府職能轉變

一、現階段我國行政改革的現狀

(一)政府職能轉變滯緩

經過幾次機構改革,政府的行政管理職能有了很大變化。但是,政府職能轉變仍然不徹底,許多職能尚未完全轉變到經濟調節、市場監管、社會管理和公共服務上來。政府越位、缺位和錯位的現象仍大量存在,不僅降低行政效率,也加大了行政成本。

(二)行政機構設置不合理

1988年以后的幾次機構改革,在精簡機構、下放權力等方面取得了一定成效,但現在依然存在問題。比如,政府部門設置上下對口、趨同化現象嚴重;上下級行政機關之間權限不清,職能重疊;行政管理事務分工過細,有關部門職能交叉、相互推諉仍很嚴重等。這些現象的大量存在,影響了行政效率,加大了行政成本。

(三)行政管理方式單一化

行政管理方式、手段比較單一,事前審批嚴格、事后監督缺失,行政區劃管理體制改革滯后產生的問題逐漸增多;新行政機關的決策、決定程序不規范,有權無責現象比較嚴重。政府管理缺乏公開透明,公民缺少知情權和監督權,部分地方干群關系緊張。

二、新時期深化政府行政管理體制改革的必要性

(一)推進社會主義現代化建設的必然要求

現階段我國進入了一個快速發展的新時期,但是,在實際的發展過程中也層出了許多新的問題,發展的道路依然不夠平坦。因此,要想在新時期更好的深化改革,推進社會主義現代化建設的步伐,加快政府行政管理體制改革顯得尤為重要。

(二)實現對外承諾

政府增加行政執法的透明度和克服所有制歧視,鼓勵市場公平競爭,減少政府壟斷,放棄數量限制,改行技術門檻限制。中國政府現在要履行對外的承諾,加快公開立法、清理內部行政法規是政府兌現承諾的重要方面。

(三)經濟體制改革的重要保證

隨著當前社會改革的不斷深入發展,政府行政管理體制改革對經濟體制改革的影響越來越大。在經濟體制改革過程中,要想形成規范的現代企業制度,不僅一定要實現政企分開,還要打破行政主導的地區壟斷與封鎖;要形成完善的社會保障制度,就必須進一步厘清各級政府的事權關系,建立健全公共財政體系;要形成嚴密的市場法律體系,就必須依靠制度重構,嚴格約束行政權力,推行依法行政。

三、新時期深化政府行政管理體制改革的基本要點

(一)政府職能轉變

由于長期受傳統計劃經濟體制的影響,我國逐漸形成了政企不分的國家治理模式,導致政企職責邊界模糊,阻礙了政府行政管理的穩定運行。隨著當前市場經濟的深入發展,進一步轉變政府職能顯得尤為重要。首先,政府要積極建立以市場為導向的政府服務模式,大力轉變政府職能。在市場和政府管理處理中,要充分發揮市場的主導作用,使政府在市場運行過程中起到促進和引導作用,強化政府職能的轉變;其次,隨著政府管理職能的轉變,行政審批制度也要做出相應的調整。各級政府要根據相關的規則加強行政審批制度落實,按照《行政許可法》的相關規定進行審批,保證審批制度的不斷完善;最后,積極健全政府責任制度,大力落實責任追究的具體程序,完善政府官員引咎辭職的制度,加強執法監督的公開性和獨立性。

(二)進一步優化政府機構

首先是政府機構的設置要按職能定機構,要服從職能轉換的需要,執行系統要簡化、下放、轉型。按照不同地域的不同要求,把那些不屬于政府部門職能的事務切實轉交給市場。其次是機構設置要避免職能交叉,積極建立寬口徑的政府部門架構。加強綜合性部門,逐步減少專業性部門,調整政府部門的職責權限,明確劃分部門間的分工,把職能相同或相近包括職能類同、職能之間難以清晰界定或職能之間關系密切的加以整合,將分散在各個部門的相向或相近的職能作橫向上的合并。最后,要設置合法性、穩定性的機構,減少機構隨意性。要從職能和機構配置的整體性和科學性出發,政府管理體制要精干、高效、廉潔。深化政府機構改革,注意按照市場經濟對政府職能的要求,不斷完善市場經濟體制改革,適應政府職能轉換的需要,積極推進行政管理體制改革。

(三)法治化的行政體制改革

現代化國家是法治化國家,是依法行政的國家。確立行政法律在行政管理活動中的核心地位,是行政管理法治化的基本要求。通過行政立法,用完備的法律體系來規范行政管理,使整個行政管理在法律規定的范圍進行,即做到行政立法、有法可依;另外運用法律來進行行政管理,通過行政執法和行政法制監督來實現行政管理職能,即做到執法必嚴、違法必究。建立健全規范經濟社會活動,特別是涉及市場主體行為、產權保護、交易秩序及勞動、就業、保障等的法律法規,為政府全面依法行政創造完備的法制環境;建立健全規范政府行政活動,特別是涉及機構編制、職責權限、行為方式、獎勵處罰等的法律法規,強化對政府行為的監管。

結語

政府行政管理體制改革是中國改革的重要組成部分,對推動我國市場經濟發展和社會穩定有著不可替代的作用。伴隨著改革開放以來七次大規模的政府機構改革,我國逐步建立起了適應社會主義市場經濟發展的行政管理體制。總體來看,我國政府行政管理體制改革取得了很大的進展,但是也存在一些問題。政府行政管理體制改革是新時期改革攻堅的一個重要領域,是加快政府職能轉變的保證。為了能夠更好地適應經濟發展和改革形勢的新發展,必須著力推進政府行政管理體制改革。

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