水利工程施工技術現狀及策略分析

徐紅燕

摘要：隨著我國社會經濟的發展，水利工程項目也越來越多，在水利工程建設中，各種先進的施工技術也越來越被廣泛的應用到水利工程施工中。現作為水利工程項目中的核心環節——水利施工是保證工程整體質量的關鍵，只有對水利施工中的每一個環節進行嚴格的質量監督，不斷提高施工技術水平，才能確保水利工程的施工質量。本文分析了水利工程施工技術的現狀，并提出了水利工程施工技術的優化策略，以期為提高我國水利工程建設質量提供有效借鑒。

關鍵詞：水利工程；施工技術；；現狀；策略

一、水利工程施工技術現狀

（一）施工技術相對落后

相較于國外其他先進國家，我國水利工程施工技術起步較晚，水平相對落后。主要是由于在利益的驅動下，大部分水利工程建設企業往往只注重眼前的利益，而忽視施工技術的創新與改進。水利工程建設單位極少有在施工技術的改造和創新上投入人力、物力和財力的，看不到施工技術創新帶來的長遠利益，導致我國水利工程施工技術的相對落后。

（二）設備的引進和更新緩慢

社會生產力是由生產資料以及生產工具所決定的，在當前水利工程建設單位中，企業的科技能力以及施工能力同樣也是由機械設備的狀況所反映的。隨著我國社會經濟體制改革的不斷深入，水利行業也逐漸向企業化轉型，而面對市場激烈的競爭，水利企業由于資金的缺乏導致水利設備的引進和更新緩慢。除此之外，由于使用年限過長，部分設備老化嚴重，加上得不到有效的維護與保養，使得水利機械設備存在嚴重的問題。

（三）缺乏專業人才

當前我國水利工程施工中存在施工隊伍人員老齡化嚴重的現象，由于缺乏專業的人才，水利施工隊伍長期沒有新鮮血液注入，導致水利工程施工技術整體水平不高。許多施工人員沒有主動去提升自身綜合素質，對于一些新技術、新設備的使用方法都不了解，也不清楚，無法滿足現代水利工程施工的要求。

二、水利工程施工技術優化策略

（一）注重技術創新，優化管理模式

水利企業應注重對施工技術的改造與創新，加大對科技創新的資金投入，鼓勵技術人員對施工技術進行創新和優化，從而不斷提高施工的效率與水平。在充分結合水利工程項目特點的基礎上，水利企業應組織人員進行技術改革，通過與科研中心以及技術院校之間合作的方式，進行水利工程施工技術的研發與創新。此外，水利企業應不斷優化企業內部的管理模式，采用現代化的管理手段和方法，加強對其他企業先進的管理模式和手段的學習，借鑒優秀的管理經驗，不斷探索與總結，完善和優化管理制度，制定與企業自身發展相符的管理體制，不斷提高水利工程施工的水準，是施工技術水平達到新的高度。

（二）加強人才培養，引進技術人才

優化水利工程施工技術，其中最關鍵的因素就是加強專業人才的培養、不斷引進技術型人才，因此，水利企業應加大對人才培養的資金投入，做好技術人才的引進和技術骨干的培養工作。企業需要建立并完善人才培養、人才選拔和人才任用機制以及考核和獎勵制度，重視員工的利益需求，不斷壯大企業的規模，以行業良好的發展前景和豐厚的薪資待遇吸引更多的優秀人才。水利企業應加強員工的專業知識和技術培訓力度，為技術人員提供更多的培訓機會，并給予其技術深造的機會，幫助技術人員不斷提升自我綜合素質，完成知識的更新與經驗的積累，培養他們的創新意識和精神。

（三）加強技術管理，完善規章制度

水利企業需要加強對施工技術的管理，建立并完善技術組織的管理規章制度，讓企業內部的管理有序的進行。水利工程施工中，尤其是廠站、車間以及班組這三個地方的技術管理對施工技術的影響最大，建立健全技術管理體系，通過采取分級負責的形式進行管理，強化員工的責任意識。通過資料收集、故障分析和信息反饋這樣一個流程，完善各項技術管理制度，使施工技術的管理更加高效，企業還可定期組織員工進行技術交流等活動，不斷促進施工技術的創新和改革。

以文山暮底河水庫開發有限公司為例，該公司嚴格按照國家級水利工程管理單位標準積極的做好申報創建工作。首先加大職工的培訓力度，以考核達標工作為目的，組織企業技術骨干外出考察學習，不斷的推動水利工程管理水平的提高；其次，加強對工程管理單位的督促和檢查，以《水利工程管理考核辦法》為依據，嚴格執行相關的程序規范，及時對施工管理中的工作進行查漏補缺，認真完善存在的不足，使工作標準在實際工作中不降低；接著，強化水庫單位的內部管理，對公司制度、財務、人事等各方面進行深化改革，使工程在科學化的管理中充分發揮其經濟效益；再次，建立并完善水利工程管理體制，對工程中的各種責權包括使用權和所有權進行明確規定，將工程管理的責任明確化、具體化；最后，該公司多次派職工參與水利工程施工的有關學習和培訓，并邀請國家級專家到現場指導，匯編了70多件檔案資料作為申報材料。

（四）保證技術人員的綜合素質

水利企業優化工程施工技術中的首要條件即保障技術人員的綜合素質，對于企業中的技術人員，必須是持證上崗，對其技術操作證書應認真審核。實施相應的考察制度，確保技術人員的施工技術水平以及對設備的操作水平能符合現代化的水利工程施工標準和要求。除此之外，技術人員還應具備對施工中出現的問題的技術處理能力，為水利工程施工技術的創新以及施工質量的控制奠定基礎。在水利工程施工中，技術人員應對工程資料進行充分的分析，對施工圖紙和設計變更等項目有完全的把握，通過建立質量控制表對工程的施工質量有前期的規劃。通過這些措施保障水利工程施工在技術層面的質量，從而在實踐中不斷提高施工技術的水平。

結束語

隨著我國水利工程事業規模的不斷擴大，水利工程在實際施工中產生的問題也越來越多，由于影響水利工程施工的因素較多，想要不斷提高水利工程施工的質量就必須在技術層面保障工程的施工質量。水利企業應注重技術創新，優化管理模式、加強人才培養，引進技術人才、加強技術管理，完善規章制度、保證技術人員的綜合素質，通過這些措施不斷優化水利工程施工管理，加快施工技術的創新，是水利工程為社會創造出更多的經濟效益和社會價值。

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