談工民建施項(xiàng)目安全管理存在的問題及對策

田中林

【摘要】目前隨著經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，為了與國際化接軌，城市改造和工程建筑全部都提到日程上來，但在工民建施項(xiàng)目安全管理方面仍存在著一些問題，例如安全管理人才的缺失、法律制度的不夠完善以及員工安全意識的淡薄，這些種種原因都給施工建筑的安全帶來了嚴(yán)重的隱患問題。由于工民建筑施工的工期較長，且要求較為嚴(yán)格，一旦出現(xiàn)安全管理問題就會影響工期。本文就工民建施項(xiàng)目安全管理方面存在的問題以及解決對策兩方面入手進(jìn)行探討。

【關(guān)鍵詞】公民建筑項(xiàng)目；安全管理；存在的問題；

引言

眾所周知，工民建施項(xiàng)目的顯著特點(diǎn)就在于勞動性密集，這也使得建筑施工項(xiàng)目在進(jìn)行時容易發(fā)生安全事故，由此類安全事故而導(dǎo)致的人身和財產(chǎn)的損失是不可估量的，嚴(yán)重的甚至?xí)绊懙焦っ窠ㄊ╉?xiàng)目的正常運(yùn)行。從這一角度上來說，如何構(gòu)建一個健全并完善的施工安全管理制度，并將其落實(shí)到具體的工作環(huán)節(jié)中去，成為現(xiàn)階段相關(guān)人員需著手解決的一個問題[1]。

一、工民建施項(xiàng)目安全管理存在的問題

（一）安全管理人才缺失

目前，參與工民建施項(xiàng)目中的工作人員大多集中于農(nóng)村的務(wù)工人員，他們接受教育的程度水平低，而且沒受過有關(guān)建施安全管理方面的教育，意識淡薄，對于建施項(xiàng)目安全管理根本不理解，因此，在施工過程成一旦出現(xiàn)建施項(xiàng)目安全管理措施不當(dāng)，整個施工環(huán)節(jié)都潛伏在危險之中。

我國現(xiàn)階段對于這一方面的重視程度也不夠，在人才培養(yǎng)方面照其他國家相對落后，因此，我國在建筑過程中安全事故率的發(fā)生相對較高。因此，國家應(yīng)高度重視建施項(xiàng)目的安全管理，有目標(biāo)的培養(yǎng)一批人才，在實(shí)際的項(xiàng)目中積累經(jīng)驗(yàn)，做到理論與實(shí)踐相結(jié)合，從而提高建施項(xiàng)目的安全管理。

（二）法律制度不夠完善

目前，正值政府機(jī)構(gòu)職能改革，相關(guān)的職業(yè)管理進(jìn)行了系統(tǒng)的分化和統(tǒng)一的分工，做了相當(dāng)大的調(diào)整，這樣的分工看似對于各部門的管理更加細(xì)化，但各機(jī)構(gòu)、各部分仍會出現(xiàn)一些漏洞，因此，在關(guān)于建施項(xiàng)目安全管理這一方面就會出現(xiàn)不管或者重復(fù)管的尷尬局面，外加企業(yè)本身對于安全管理的重視程度不夠，法律意識淡薄，存在著許多安全隱患。

例如：在建筑工程實(shí)施的過程中，出現(xiàn)一些安全管理的問題，勞動者本身法律意識淡薄，而且沒有經(jīng)過相應(yīng)的建施安全管理的教育，當(dāng)出現(xiàn)安全管理問題時有些工人或許還不知道這已經(jīng)觸犯了法律，一些人就利用這一特點(diǎn)對工人進(jìn)行壓榨，因此，我們應(yīng)該增強(qiáng)法律意識，避免此類事件的發(fā)生。

（三）員工安全意識淡薄

造成各方面事故的主要原因也歸結(jié)于員工的安全意識淡薄，不懂得保護(hù)自己，為自己維權(quán)，受員工自身素質(zhì)的影響，一般施工建筑的工人大多集中于農(nóng)村人，他們常年外出打工，為的就是掙錢，對于安全管理方面并不重視，而且受環(huán)境和教育因素的影響，他們有的人甚至都沒有聽過有關(guān)安全管理方面的任何內(nèi)容，因此，當(dāng)他們自身或者在施工過程中出現(xiàn)一些有關(guān)安全管理方面的問題時他們并沒有意識，更別提自我保護(hù)了。

員工安全意識淡薄這一問題不僅會給個人帶來傷害，也會給企業(yè)帶來損失，因此，為了雙方更好的合作，企業(yè)可以對他們進(jìn)行簡單的培訓(xùn)，讓其掌握最基本的安全常識，這樣可以減少事故的發(fā)生率。現(xiàn)在有很多務(wù)工人員外出打工被騙的情況，辛辛苦苦在外一年，最后一分錢沒有得到，想盡辦法要回打工的錢，他們就睡在火車站，吃泡面，馬上過年了但又不能回家跟親人團(tuán)聚，造成這些事件的原因其安全意識淡薄占很大一部分，在干活前應(yīng)該對企業(yè)進(jìn)行一下了解，通過當(dāng)?shù)毓簿诌M(jìn)行確認(rèn)也都是可以的，總之都是為了不發(fā)生意外。安全意識的培養(yǎng)是每一個人應(yīng)具備的能力，不僅僅是這些務(wù)工人員，只有這樣才能長久的發(fā)展，無論是對于企業(yè)還是對于個人這都很關(guān)鍵。

二、工民建施項(xiàng)目安全管理問題的解決對策

（一）定期對員工開展安全教育工作

如果不能引進(jìn)相應(yīng)的安全管理人才參與項(xiàng)目的跟進(jìn)，那么企業(yè)就應(yīng)該重視對員工開展相應(yīng)的安全教育工作，而且教育工作應(yīng)該定期開展，直到施工的徹底結(jié)束，因?yàn)楣っ窠ㄔO(shè)項(xiàng)目的工作密集，且建筑時間長，要求嚴(yán)格，每個時期都有不同的注意事項(xiàng)，對于零基礎(chǔ)的務(wù)工人員來說，對其開展安全教育勢在必行。

建筑行業(yè)的相關(guān)管理部門應(yīng)當(dāng)針對企業(yè)安全管理的實(shí)際情況構(gòu)建一個健全且客觀的評價體系，每年度需依據(jù)施工企業(yè)工民建施安全管理狀況作出分級評價，根據(jù)評價結(jié)果要求施工企業(yè)負(fù)責(zé)人員參與相應(yīng)的安全管理教育，在學(xué)習(xí)過程中融入“以人為本，安全第一”的安全思想，在此基礎(chǔ)之上以企業(yè)負(fù)責(zé)人帶動基層施工人員，將安全管理融入到工民建施標(biāo)準(zhǔn)化的規(guī)定里[2]。與此同時，對相關(guān)責(zé)任人的教育結(jié)束后把安全理念再向下傳播，讓所有人都認(rèn)知到“以人為本，安全第一”的思想理念。

（二）加大安全生產(chǎn)執(zhí)法的檢查力度

安全生產(chǎn)的前提是必須要有政府強(qiáng)制性的監(jiān)督和管理，在政府強(qiáng)有力的監(jiān)督管理之下，企業(yè)的各項(xiàng)安全管理制度規(guī)范才能更深入的落實(shí)與應(yīng)用。國家的管理和約束是一個大方向，各地方政府不僅要響應(yīng)號召，還要根據(jù)各地的實(shí)際情況加以監(jiān)管力度，其目的都是為了有一個完善的工民建施安全管理制度，能如期并安全的完成施工任務(wù)。機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)明確自身的安全監(jiān)管區(qū)域，在執(zhí)法監(jiān)管隊伍的作用之下依照項(xiàng)目施工實(shí)際將安全管理責(zé)任制落實(shí)到個人。

（三）不斷推進(jìn)項(xiàng)目安全技術(shù)工作

社會在進(jìn)步，對于施工建筑的要求也在日益提高，我們應(yīng)符合時代的發(fā)展，不斷地建筑出新標(biāo)準(zhǔn)，現(xiàn)代化的建筑。與此同時，工民建施的安全管理制度也應(yīng)該日益完善，響應(yīng)著時代的號召，不斷的推陳出新，不斷推進(jìn)項(xiàng)目的安全技術(shù)工作，其中，包括大型機(jī)器的使用和更新，老式和有安全隱患的機(jī)器必須淘汰，還有工民建施項(xiàng)目安全技術(shù)研發(fā)是極為關(guān)鍵。建筑單位需要加大針對高端施工設(shè)備的投入及引入力度，也可以同大專科院校建立協(xié)作關(guān)系，推進(jìn)安全技術(shù)的引用。

結(jié)語

伴隨著現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)的蓬勃發(fā)展與經(jīng)濟(jì)社會現(xiàn)代化建設(shè)進(jìn)程的日益完善，新時期對工民建施安全管理也有了新的要求和改進(jìn)，提出了更為全面和系統(tǒng)的要求，其各方面都受到廣泛的關(guān)注和重視。只有積極應(yīng)對工民建施項(xiàng)目中的各類安全管理問題，采取有效的應(yīng)對措施，高質(zhì)量，高標(biāo)準(zhǔn)，高效率的完成施工任務(wù)，工民建施項(xiàng)目的安全管理才能又好又快的向前發(fā)展。

參考文獻(xiàn)：

[1]田高超 章臣根 李業(yè)明.建筑施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)的現(xiàn)狀分析及對策研究[J].建筑安全.2012（04）

[2]陳遠(yuǎn).建筑工程施工安全管理要點(diǎn)探析[J].才智.2011（02）