新形勢下國有煤礦企業黨建工作的挑戰和責任

李法令

新的發展時期帶來的新形勢，給各個領域、各個行業、各項工作帶來了不同的挑戰。有了挑戰就意味著出現了新的責任和任務，通過履行新的責任來迎接新的挑戰，最終能達到解決新的矛盾、促進新的發展目的。黨的建設工作特別是企業黨建工作作為企業發展的一條生命線，一直發揮著政治核心和戰斗堡壘作用。在新的形勢下，黨建工作同樣面臨新的挑戰，新的責任和新的任務也愈加凸顯。

一、挑戰

（一）安全保障的挑戰

安全是企業尤其是煤礦企業的頭等大事，沒有安全就沒有一切，這是每一位從事煤礦事業人的第一理念。安全問題事關人民群眾的生命、社會的和諧穩定、黨和政府的形象，因此安全保障無疑成了煤礦企業黨的建設的首要挑戰，同時也是切實落實以人為本首先要以人的生命為本的科學發展觀的具體要求。

（二）改革發展的挑戰

企業的根本目的就是奉獻社會、企業發展、職工富裕，奉獻社會是責任，職工富裕是根本，而二者都需要企業發展作保證。追求企業發展，推進企業改革發展、安全發展、和諧發展、科學發展，對于如何發揮好黨組織的政治核心和戰斗堡壘作用、共產黨員的先鋒模范作用至關重要。企業改革發展需要一個團結奮進的領導班子、穩定有力的職工隊伍、各類非凡的專業技術人才、和諧穩定的礦區環境。所有這些，都是黨建工作的范疇，迫切需要企業黨建工作多創新思路、多創新載體方法。……