公司財務信息失真及其控制機制研究

金玲

摘 要：隨著社會的不斷進步，經濟的快速發展，我國人們的物質生活水平不斷提高，公司、企業已經成為促進我國國民經濟快速增長的重要組成部分，已經變成推動我國國際地位不斷提高的不竭動力，在市場經濟條件下，隨著體制改革的不斷深化，對新時期公司的財務管理控制提出了更高的要求，作為保障經濟正常運作的核心動力與基礎保障的財務信息管理顯得尤為重要。在市場競爭日益激烈的形勢下，公司領導者要想使得自己的公司能夠得到持續穩定的發展，就必須重視對公司財務信息的控制與管理，應盡可能地順應市場環境變化，結合自身實際情況與未來發展趨勢，不斷地完善各項管理體系，從而實現可持續發展。

關鍵詞：公司財務 信息失真 控制機制

中圖分類號：F230

文獻標識碼：A

文章編號：1004-4914（2015）08-100-02

一個公司要想在競爭日益激烈的市場中很好地發展下去，獲得更多的經濟效益，就需要不斷地加強與完善公司的內部財務信息控制與管理工作，要真正做好財務信息管理和控制以便公司能夠持續地發展下去。相關、真實、及時、可靠的財務信息是一個公司了解自身運轉情況、做出正確決定的基本保障和前提條件，但是在實際的財務管理過程中，由于財務信息管理人員責任意識不強、抵抗誘惑的能力比較弱等一系列原因，從而使得公司財務信息失真的問題還是相當嚴重的，本文對公司財務信息失真的原因進行了分析，然后針對這些原因提出了相應的控制措施。

一、公司財務信息失真的原因

（一）公司財務信息管理人員的整體素質不高

公司財務信息管理人員是決定財務信息是否可靠的關鍵性因素，因此一定要加強對財務信息管理人員的培訓力度。但是在實際的工作過程中，經常出現許多財務信息管理人員忽視對平常理論知識的學習，有的工作人員雖然是在學習，但只是淺嘗輒止，不求甚解，學習時不注意聯系實際，造成學習與運用嚴重脫節，難以用理論來指導實際，與當前不斷發展的業務要求不相適應，還有的財務信息管理人員的工作態度不端正，工作作風浮夸，遇到問題時，往往敷衍了事，不作深入的調查研究，從而使得財務信息失真。還有許多財務信息管理人員的業務素質不高，道德水平比較低，法制觀念淡薄，工作時沒有原則，執法不夠嚴，不敢同違規違紀行為作斗爭，從而造成公司財務信息失真。

（二）公司財務管理松懈、紀律松弛，規章制度形同虛設

由于公司領導人對財務信息管理不夠重視，從而導致財務信息管理松懈，紀律松弛，工作人員上班隨意遲到早退、上班時間上網玩游戲等不良現象時有發生;還有許多財務信息管理人員對本部門負責的工作、對自己負責的工作不夠重視，不去想怎么才能把工作做好，而是想著如何打發、消磨時間，從而使得工作效率十分低;由于法律法規形同虛設，所以許多工作人員在實際的工作過程中，隨意工作，不能嚴格的按照程序進行，在實際工作當中，存在著不負責任、馬虎對待、包庇錯誤等現象，也會出現有些票據沒經過審計人員的審核直接上報，這也就造成了虛假上報、夸大上報、貪污犯罪等問題，從而導致財物損失、公司運行不暢、社會秩序混亂。

（三）公司財務信息治理結構不完善，監督體系不能發揮作用

在公司財務信息管理的過程中，其內部治理、控制結構及其監督體系對于確保財務信息可靠具有十分重要的作用。但是，在實際的管理過程中經常出現財務信息失真的現象，造成這種現象的原因主要是因為：公司財務信息治理結構不健全、監督體系不能正常發揮作用，還有有關財務信息管理人員利用職權謀取私利，做虛假財務信息，不能客觀、公正地做出財務信息，從而使得財務信息不再是為投資者、債權人等提供反映財務狀況和經營成果的信息系統。

二、公司財務信息失真的控制措施

（一）提高公司財務信息管理人員的專業素質和職業道德水平

公司財務信息管理作為公司正常運轉的一個重要環節，財務信息管理人員必須具備豐富的專業知識和扎實的基本功，財務管理人員的業務素質高低、責任心和職業道德水平的高低，在很大程度上將直接影響著財務信息的真實、準確和完整性。公司財務管理人員必須切實轉變觀念，提升自身的業務水平，要通過積極主動的去強化新準則、新制度以及相關法律法規的學習來不斷地更新和充實自己的業務知識，提高自身的綜合素質;除此以外，財務信息管理部門還要通過加強對財務信息從業人員的后續教育，要有針對性地組織培訓來對管理人員進行全方位、多層次的業務培訓和指導，來不斷提高財務信息管理人員的責任感和誠信意識，要時刻遵守相關法律法規，切實做好財務信息管理工作。另外還要加強公司財務信息管理道德建設，在當今的形勢下，越來越需要良好的道德素質，公司財務信息管理人員要能自覺抵制住各種利益的誘惑，并且不受各種權勢和偏見的影響，要能夠客觀、公允地反映公司的財務狀況和經營成果。要通過不懈努力，培養一支業務水平高、知識結構層次合理、思想道德過硬的財務信息管理隊伍。

（二）不斷健全與完善監督體系，充分發揮監督的職能

要想使得公司財務信息失真問題能夠得到有效的解決，就需要不斷地健全與完善監督體系，充分發揮監督的職能，合理設置財務信息管理及相關職位，明確職責權限，真正做好財務信息管理的控制工作。要不斷地完善公司治理結構，充分發揮監事會和獨立董事對公司經營和財務活動的監督權，以確保公司能夠如實編制公司財務信息。還要建立健全內部控制制度：公司應該從各自的實際情況出發，根據內部控制制度建設的一般規律，針對其內部控制系統運作中存在的薄弱環節和漏洞，建立與健全公司的內部財務控制系統，公司各業務部門還要對實際執行中存在的問題和經驗進行分析、總結，并與實際目標進行對比，及時發現實際執行情況和目標之間的差異，從而能夠及時掌握公司計劃完成情況，幫助業務部門及時地研究解決存在的問題，從而真正順利地完成公司的經營管理目標。公司還要加大對財務信息失真人員的懲罰力度，根據情節的嚴重度給予相應的懲罰措施，以約束財務信息管理人員的工作，確保公司財務信息能夠客觀、公平、公正，從而真正確保財務信息的真實可靠。

（三）改進公司治理措施，加強內部控制系統

建立與健全公司內部的治理結構，有利于為財務信息的良性循環提供良好的客觀環境。要建立良好的激勵與約束機制，使得經營者的行為與所有者的目標實現能夠最大程度地達成一致。要充分發揮董事會的作用，突出董事會在建立和完善公司內部控制體系過程中的核心作用，增強其權利的獨立性，通過他們來有效地對抗權利過大的高層管理人員，從而使得權利達到平衡，形成有效的監督機制。另外，還應該根據我國的實際國情，采取有效的措施，加強監事會的監督作用，要在公司內部規章制度建立健全的基礎上，對各項經濟活動實施控制，規范公司的財務行為，完善財務人員的管理體制，公司各部門之間應該結合各自專業的職責，切實履行監督職能，保障財務信息的安全可靠。

（四）加強法制法規建設，完善社會主義市場經濟法律體系

建立與健全法制法規建設是制止和防范財務信息管理人員利用政策的可選擇性以及職業之便，主觀蓄意制造虛假財務信息的保證，能夠創造出良好的財務信息管理環境。所以要不斷地完善相應的法律法規，加快制定和出臺新的財務信息管理準則，盡可能地縮小財務信息管理人員的選擇空間，制定有關財務信息質量的法律法規條款，除此以外，還應該對違法行為規定明確具體的懲治措施，加強對提供虛假財務信息人員的處罰力度，充分發揮法律法規對財務信息造假行為的震懾作用，全面提高全體員工的法律意識，使提高財務信息質量成為單位領導和管理人員的自覺行為，真正做到“有法可依、有法必依、執法必嚴、違法必究”。

三、結束語

綜上所述，本文通過對公司財務信息失真的原因進行了分析與探討，并且提出了相應的控制措施，得出：公司要加大對財務信息管理人員的培訓力度，加強提高財務信息管理人員的業務素質和職業道德水平，還要不斷地加強與完善監督體系，健全相應地法律法規，改進公司治理措施，加強公司內部控制系統等一系列措施，來規范財務信息管理人員的工作，使得他們明白各自的職責，提高他們的責任意識，從而能夠自覺遵守公司制度，真正確保公司財務信息的安全可靠。

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（作者單位：新天國際經濟技術合作（集團）有限公司 新疆烏魯木齊 830002）

（責編：賈偉）