對我國體育科技創(chuàng)新發(fā)展現(xiàn)狀與發(fā)展對策的研究①

趙海兵（太原城市職業(yè)技術學院 　山西太原 　030200）

對我國體育科技創(chuàng)新發(fā)展現(xiàn)狀與發(fā)展對策的研究①

趙海兵
（太原城市職業(yè)技術學院 山西太原 030200）

隨著我國經(jīng)濟的發(fā)展，我國體育產(chǎn)業(yè)的發(fā)展也取得明顯的進步。根據(jù)體育產(chǎn)業(yè)的發(fā)展趨勢，我國開始注重發(fā)展體育科技的發(fā)展。隨著體育發(fā)展具有國際性和現(xiàn)代性，而科技又作為現(xiàn)代社會的主要生產(chǎn)力，因此體育科技的發(fā)展越來越受到人們的重視，其發(fā)展水平基本可以體現(xiàn)出國家或地區(qū)的經(jīng)濟情況和文明程度。該文主要通過問卷調查對我國體育科技創(chuàng)新進行了研究，并針對我國體育科技創(chuàng)新發(fā)展的現(xiàn)狀及發(fā)展對策進行了探討，以期促進和推動我國體育科技的發(fā)展。

體育科技 創(chuàng)新 發(fā)展現(xiàn)狀 發(fā)展對策

隨著我國社會的發(fā)展和經(jīng)濟的提升，我國體育事業(yè)也取得了相應的進步。而21世紀屬于科技的時代，因此科技能夠有效推動體育的發(fā)展。我國體育科技的發(fā)展還不夠完善，因此為了促進我國體育事業(yè)能夠壯大，應該加強研究我國體育科技創(chuàng)新的發(fā)展現(xiàn)狀，從而發(fā)現(xiàn)體育科技發(fā)展中存在的問題。體育科技對我國體育事業(yè)的發(fā)展具有重要的作用，其對一個國家或地區(qū)能否舉辦國際賽具有非常重要的作用。

1　研究對象、方法及結果

1.1研究對象

該文對我國15個省市的150為教練員、運動員及研究人員進行了問卷調查。共發(fā)出150份問卷調查表，收回有效調查表145份，有效率96%。該文通過文獻資料法、專家咨詢法、問卷調查法、數(shù)理統(tǒng)計法對該文課題進行研究。

1.2研究結果

通過對145份有效調查表進行分析，可以發(fā)現(xiàn)我國體育科技創(chuàng)新平均分數(shù)為57.26，標準差為13.52，總體評價水平尚可。

2　我國體育科技創(chuàng)新發(fā)展現(xiàn)狀

2.1我國體育科技管理體制現(xiàn)狀

目前我國競技體育主要發(fā)展模式是“舉國體制”，即利用完全的訓練體制、全運會死啊之及國家隊長訓的組織和管理方式。我國經(jīng)濟體育管理理念為一致對外，并實行訓練一貫制的方針。在相應的管理措施下，我國在2008年北京奧運會上去得了金牌第一的成績，這是我國歷史上第一次去得如此好的成績。為了促進體育科技的管理與“舉國體制”相輝映，國家體委要求各地區(qū)建立科技工作管理機構，促進我國體育科技管理的發(fā)展。各省市相應體位的號召，紛紛建立了體育科技相關部門。改革開放以后，我國對體育科技事業(yè)非常重視，如北京體育大學、體育信息研究所等科研單位的建立，此外我國還有多所體育高等院校，為促進我國體育科技的發(fā)展提供了動力。我國體育科學學會及其他地方學會積極組織開展各種體育學術交流活動和課題研究。目前我國學會主要有體制研究、體育管理、學校體育等，而且學會群眾表現(xiàn)非常活躍。

2.2我國體育科技人才現(xiàn)狀

雖然我國人口一直影響著我國的發(fā)展，但隨著我國科技和教育的發(fā)展，我國人才也相應增多，人們的整體素質和文化知識都有明顯的進步。通過研究調查發(fā)現(xiàn)，我國體育系統(tǒng)人才已經(jīng)超過12萬人，教練員已經(jīng)超過3萬人、優(yōu)秀運動人員也超過2萬人，而且我國體育專業(yè)技術人員也有3萬人左右，絕大部分都是本科及以上學歷。

2.3競技體育領域體育科技現(xiàn)狀

競技體育領域主要是通過組織和開展奧運科研項目研究，通過研究能夠方便調動多方力量參與到愛運會科技服務中心，還可以提高我國體育科學化訓練能力，從而促使我國體育科技的發(fā)展。在進行科研項目的選題時，要結合我國運動訓練的實際情況，并由相關專家進行評審。我國為了提高競技體育領域體育科技的發(fā)展，加強國家隊科研團隊的組間，以期為奧運會的科技工作作出貢獻。如2008年北京奧運會期間，國家隊科研團隊發(fā)揮了至關重要的作用。體育總局組間了體能訓練、運動影響、醫(yī)務監(jiān)督等多個學科綜合的國家隊科研團隊，并制定了相應的管理機制。為了促使我國體育科技的發(fā)展，國家體委還專門建設了重點實驗室，如運動心理、運動醫(yī)學、體能恢復等。為了適應我國體育科技的發(fā)展，重點實驗室由原本的6個，逐漸發(fā)展到34個。目前我國還利用信息技術，通過相應的平臺對運動員的基本信息、身體機能、心理檢測以及戰(zhàn)術分析進行有效的管理，同時信息技術還能促進體育科研的發(fā)展。

2.4群眾體育領域體育科技現(xiàn)狀

我國早在1979年就開始注重學生體質監(jiān)測，通過對監(jiān)測內容和數(shù)據(jù)的分析，為國家制定各種鍛煉標準提供了依據(jù)，從而促進我國群體體育的發(fā)展。另外，目前我國進入全民健身時代，將科技融入到全民健身中是我國目前的發(fā)展目標。為了促進我國群眾體育領域體育科技的發(fā)展，我國較為注重全民體質監(jiān)測，如2000年我國急性了第一次全民體質監(jiān)測，2005年我國進行了第二次全民體質監(jiān)測，2010年我國進行了第三次全民體質監(jiān)測。通過對全民體質監(jiān)測，能夠為提高全民素質，促進全民健身更加科學正規(guī)化。

3　我國體育科技創(chuàng)新發(fā)展存在的問題

3.1體育科技管理體制不夠完善

我國體育科技管理體制采用競技體育的“舉國體制”，這種管理體制雖然具有非常明顯的優(yōu)勢，但隨著時代的變化和經(jīng)濟的發(fā)展，“舉國體制”逐漸不適應我國的發(fā)展。該種管理體制主要存在以下幾種問題：（1）體育科技資源存在不流通，且結構科學的情況，如我國體育科研機構建設出現(xiàn)重復的問題，相應的科研資料也不能良好流通，同時很多科技裝備、文獻及數(shù)據(jù)沒有實現(xiàn)共享，從而導致體育科技不能良好發(fā)展。（2）體育科技制度建設存在問題，如今我國體育科技制度存在科學水平低，且沒有良好的保障。通過研究可以發(fā)展，我國體育科技經(jīng)費使用、獎懲等制度都存在一定的問題。（3）對于不同機構的劃分不夠明確，如行政機構與科研事業(yè)機構，它們還存在職能劃分不清楚的情況。

3.2科研人員整體素質不高

通過調查可以發(fā)展，我國體育專業(yè)技術人才及科研人員非常少，無法起到促進體育科技發(fā)展的作用。另外我國科研人員的學歷大多數(shù)是在本科及以下，研究生、碩士、博士等只占據(jù)很少的一部分。同時我國體育科技還嚴重缺乏高素質綜合型人才。因此，目前我國體育科技事業(yè)應該注重對高素質綜合性科研人才的培養(yǎng)。

3.3體育科技經(jīng)費投入不足

雖然我國經(jīng)濟發(fā)展非常快速，但在體育科技的投入中與其他國家相比，差距非常明顯，我國在2001年國家投入1236萬元人民幣。如美國在1996年成立“體育建設科學研究基金會”，有很多企業(yè)會改基金會提供經(jīng)費，美國在1997年奧運會發(fā)展計劃投入中高達12.42億美元，即超過90億人民幣。德國在1993年國家投入4948萬馬克，即超過2億人民幣。通過對比可以發(fā)現(xiàn)，我國在體育科技發(fā)展中經(jīng)費的投入非常少。

3.4體育科技發(fā)展失衡

我國體育管理部門在體育科技發(fā)展中，更加注重競技體育的發(fā)展，將大部分經(jīng)費主要投入到競技體育的研究中，而且對于體育科技的獎勵，也主要體現(xiàn)在競技體育中。而群眾體育往往被忽視，不僅投入資金少，還得不到相應的獎勵。這種發(fā)展失衡的情況會影響我國體育的發(fā)展。

3.5體育科技產(chǎn)業(yè)水平低

我國相關體育部門對體育科技成果的宣傳存在問題，管理部門對科技成果的推廣不夠重視，從而導致科技成果無法促進體育事業(yè)的發(fā)展。造成這種情況的主要原因是科研人員思想過于保守，習慣性保密。相關部門對科技成果推廣的經(jīng)費不足，致使無法完善起到推廣作用。

4　我國體育科技創(chuàng)新發(fā)展對策

4.1深化我國體育科技管理體制的改革

我國應該注重將科研與實踐緊密聯(lián)合在一起，從而促使體育科技能夠有效解決實際訓練的問題。目前對體育科技管理體制的改革還不夠清晰，應該從職能定位、經(jīng)費劃撥等方面進行改革，從而促使體育科技能夠實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。另外還應該注重以科研機構為主體，提高科研創(chuàng)新能力，建立適應我國國情且的管理體制和運行機制。科研管理體制改革要具有民主型和公開性，加強人才、資金的流動，從而促進我國體育科研提高能創(chuàng)新能力。目前我國在體育科技管理制度方面還沒有形成完全的體系，相關部門應該通過完善配套措施，通過考評和監(jiān)督的方式，促使我國體育科技管理制度完善。

4.2加大我國體育科技人才的培養(yǎng)

在進行體育科技人才培養(yǎng)時，我國應該通過提高體育科技人才在體育事業(yè)中的地位的方式，為人才培養(yǎng)營造良好的發(fā)展環(huán)境。此外我國還應該通過完善人才競爭機制和人才培養(yǎng)組織，建立有效的人才培養(yǎng)體系。為了發(fā)揮我國體育科研場所培養(yǎng)人才的作用，應該注重加強教育和資源的整合。除了國內人才的培養(yǎng)之外，我國還需要通過相應的激烈措施加強對國外高素質綜合性人才的引進，從而提高我國體育科技人員的整體素質。

4.3提高我國體育科技經(jīng)費的投入

隨著體育科技的發(fā)展，所需要的經(jīng)費也越來越多。如需要建立科研場所、完善服務體系、國家體育總局重點實驗室等，都需要消耗大量的經(jīng)費，然而我國經(jīng)費主要是由政府財政支持，這種單一的經(jīng)費投入方式限制了我國體育科技的發(fā)展。因此我國應該通過加強社會資金的投入，拓展資金來源，從而提高我國體育競技經(jīng)費的投入，促進體育科技的發(fā)展。

4.4促進我國體育科技成果的轉化

在體育科技成果轉化方面，政府能夠起到至關重要的作用。政府部門應該認識到成果轉化和推廣的重要性，并通過協(xié)調、引導和制定優(yōu)惠政策的方式，促進成果的轉化和推廣。我國應該通過鼓勵科研單位、高校以及相關企業(yè)進行聯(lián)合，如促進重點實驗室與相關企業(yè)的聯(lián)合，從而促進研發(fā)出使用市場的成果。另外還可以通過建設信息推廣平臺的方式，促進企業(yè)或其他組織進行交流，從而研發(fā)出企業(yè)需要的成果。

5　結語

綜上所述，雖然我國體育事業(yè)發(fā)展非常迅速，但我國體育科技的發(fā)展卻受到管理體制、資金不足等影響。通過上述分析可知，通過不斷深化體育科技管理體制改革，創(chuàng)建多種方式資金投入渠道、注重體育科技成果的轉化等能夠有效存進我國體育科技的發(fā)展，從而提高體育科技的創(chuàng)新實力。

［1］尹佳琪.我國16種體育類核心期刊的發(fā)展現(xiàn)狀及對策研究［D］.哈爾濱：哈爾濱體育學院，2014.

［2］任遠.我國體育產(chǎn)業(yè)科技創(chuàng)新路徑研究［D］.上海：華東師范大學，2012.

［3］郭敏剛.我國農(nóng)村學校體育發(fā)展的現(xiàn)實審視與路徑探索［D］.武漢：華中師范大學，2014.

G80

A

2095-2813（2015）12（a）-0002-02

10.16655/j.cnki.2095-2813.2015.34.002

①趙海兵（1980，12—），男，山西太原人，研究生，初級，研究方向：運動訓練。