共享經濟繞不開科斯定理

最近一段時間以來,共享經濟儼然成為時下互聯網+領域最熱門的一個詞匯。作為共享經濟的支持論者最推崇的經典案例,超過500億美元估值的Uber正在為這個顛覆性的商業理念不停地刷新著資本背書的紀錄。
然而,本月初爆出的一條丑聞卻將共享經濟從冉冉升起的神殿上一把拉了下來。據媒體爆料,Facebook一名華裔員工近日被開除,原因是該員工通過吹米平臺,提供盈利性質的參觀公司和在公司食堂用餐等服務。由國內互聯網從業者創立的吹米,是一個游米(游客)和伴米(導游)可進行雙向選擇的平臺。在這個平臺上推出了硅谷高科技公司參觀產品,游米可在上面選擇在高科技公司供職的伴米來帶領其去公司參觀和用餐。此前吹米自己的推廣介紹中曾提到,“只要你約到神奇伴米”,參觀游覽Uber、Marvell、Marvell、Yahoo、Google、Linkedin、Twitter等硅谷炙手可熱的互聯網巨頭們“都不是問題”。而在這一交易過程中,伴米要向每個游米收取數十美元不等的導游費用,有些還提供包餐,其中Facebook超豪華的員工餐是大熱的賣點之一。在灣區,Facebook員工的伙食好是人盡皆知的事實,有著多達十幾個不同的餐廳,不僅免費提供一日三餐,而且會經常更換菜單,能保證在很長一段時間內每一餐都不重樣,都是不同主題。另外還有燒烤店、漢堡店、甜品站、沙拉吧等等一系列的餐廳,給這里的數千名員工提供豐富的選擇。
很難相信,原本在硅谷文化中熠熠生輝的Facebook員工餐廳,竟然在如此丑陋的伴米行為中三觀盡毀。難道這就是所謂的高大上的共享經濟?
讓我們還是回到最基本的經濟學討論上來吧。我們通過對交易行為分析最為透徹的科斯定理來審視共享經濟應有的本來面貌。根據科斯在1960年《社會成本問題》一文中的闡釋,所謂科斯定理的大意是指:只要財產權是明確的,并且交易成本為零或者很小,那么,無論在開始時將財產權賦予誰,市場均衡的最終結果都是有效率的,實現資源配置的帕雷托最優。科斯對于交易成本也進行了深入的研究,并著重強調了交易過程中信息掌握的充分程度對于交易成本有著顯著的影響。
顯然,提供參觀游覽硅谷互聯網巨頭的伴米們在交易行為中根本不擁有交易標的的財產權和可交易的使用權,而以蠅頭小利誘惑這些原本是硅谷精英的華裔工程師們從事這種三觀盡毀的所謂共享經濟活動,更應被釘在互聯網商業模式發展史的恥辱柱上。不容忽視的是,目前在很多專車、快車的服務中也時常出現公車私用的情況,不僅其中涉及到嚴重的商業道德與法律越界的問題,而且運營過程中蘊藏著不容忽視的潛在風險(交通意外與財產損失等)。
所以,需要對共享經濟提個醒:1,共享你自己的東西;2,把事兒說清楚。
