在神奇雨林助職工圓夢(mèng)
——西雙版納森林公園工會(huì)記事

文 雨燕

在神奇雨林助職工圓夢(mèng)
——西雙版納森林公園工會(huì)記事

文 雨燕

西雙版納，常年濕潤(rùn)多雨，熱量充沛，特別適宜植物生長(zhǎng)，所以森林異常繁茂，成為我國(guó)少有的“植物王國(guó)”。當(dāng)我們走進(jìn)西雙版納森林公園，看到的是一片綠色的海洋，有婆娑的椰樹，綠茵的草地，奇特的植物，空氣中迷漫著濃郁的花香，傣家姑娘的裙裾旋轉(zhuǎn)如孔雀開屏一般美麗。這里一年四季游人如織，熱鬧非常?？吹骄皡^(qū)內(nèi)的職工都在熱情周到的服務(wù)八方來(lái)客，我們不禁想看看，這里的工會(huì)又是怎樣服務(wù)職工的呢？

“作為企業(yè)而言，職工才是根本，職工利益無(wú)小事，只有真正關(guān)心職工、服務(wù)職工，為他們解決了后顧之憂，他們才能安心工作。”森林公園黨群辦主任陶婷向我們介紹說(shuō)，“在職工面臨困難需要幫助的時(shí)候，工會(huì)就要及時(shí)伸出援助之手，竭力相助。一袋米，一桶油，或者一份補(bǔ)助金，都能讓職工感受到工會(huì)的溫暖！”

采購(gòu)員小李和他的妻子都是森林公園的職工，小兩口的生活本來(lái)甜蜜美滿，但是天意弄人，妻子突然被查出患有癌癥，經(jīng)濟(jì)的壓力和親人患病的痛苦讓這個(gè)家庭陷入經(jīng)濟(jì)和精神的雙重困境，全家上下幾近崩潰的邊緣。工會(huì)了解到這一情況后，立即在全公司開展了捐款倡議，僅僅幾天時(shí)間，小李一家就收到了8萬(wàn)多元的捐款。

“這筆錢真是雪中送炭，對(duì)治療我妻子的病起了相當(dāng)大的作用。”小李說(shuō)，“當(dāng)時(shí)妻子被檢查出病情后，我們都很著急，家里一下拿不出那么多錢，妻子的病又不能耽誤。多虧了工會(huì)和同事們的幫助，我們一家人才渡過難關(guān)?！毙±钫f(shuō),“現(xiàn)在過年過節(jié)，工會(huì)就有人來(lái)看我們，還送來(lái)米面、慰問金……心里挺溫暖的，也很感激。”

“有什么困難就和工會(huì)說(shuō)，大家一塊想辦法解決。”陶婷說(shuō)，“通過這幾年不斷加大幫扶的力度，廣大職工對(duì)工會(huì)也有了更深的了解?！?/p>

景區(qū)汽修工小王來(lái)自湖南，是十多年的老員工。他的家庭是典型的半邊戶家庭，妻子一直沒有穩(wěn)定工作，他的母親又患有心臟病，長(zhǎng)年都需要吃藥，還有兩個(gè)年幼的孩子需要撫養(yǎng)，全家的生活僅靠他微薄的工資在艱難支撐。工會(huì)了解到這個(gè)特殊情況后，馬上和行政部門具體商討怎樣對(duì)這個(gè)困難家庭進(jìn)行有效的幫扶，有什么法子能真正幫他們脫貧。

經(jīng)過了解，小王一家從四年前就一直租住在公司的職工宿舍，工會(huì)就想到能不能安排他的妻子去當(dāng)宿舍管理員，一來(lái)工作穩(wěn)定，二來(lái)離家近，照顧老人和孩子都很方便。在和行政部門商量后，行政的領(lǐng)導(dǎo)非常贊同這個(gè)想法，馬上就安排小王的妻子到公司后勤去學(xué)習(xí)宿舍管理的相關(guān)規(guī)定。至此，小王的妻子終于有了一份穩(wěn)定工作，每月的薪水也能貼補(bǔ)一些家用，緩解了家里的經(jīng)濟(jì)壓力。

過了一段時(shí)間，公司決定在宿舍區(qū)開一個(gè)小超市，方便職工的日常購(gòu)物。工會(huì)又馬上找到小王，看他能不能把這個(gè)小鋪?zhàn)娱_起來(lái)，如果可以的話，開店的收入也可以緩解家里的經(jīng)濟(jì)困難。在工會(huì)的再一次幫助下，小超市順利開業(yè)了。現(xiàn)在，一家人的日子也越過越好，越來(lái)越紅火?；貞浧鹨郧?，他經(jīng)常激動(dòng)地說(shuō)：“感謝工會(huì)一直關(guān)心著我，一直幫助我，徹底改變了家庭面貌，我自己也會(huì)努力工作，以后有能力了也去幫助別人！”

像對(duì)待小李、小王一樣，森林公園工會(huì)始終把對(duì)困難職工的幫扶、關(guān)愛工作放在突出位置，著力構(gòu)建和諧企業(yè)?！拔覀冎挥蟹椒矫婷娣?wù)好了職工，職工才能安心工作，服務(wù)好游客！”陶婷說(shuō)。

為了解決員工的出行問題，在工會(huì)的大力倡議下，公司開通了早班車專線，并且安排車輛免費(fèi)接送在景洪市區(qū)讀書的職工子女；為了方便職工洗澡，工會(huì)著手改造宿舍熱水供應(yīng)系統(tǒng)；為了豐富業(yè)余生活，工會(huì)逐步完善“職工之家”圖書閱覽室、健身室的硬件配置；在高溫天氣下，對(duì)從事室外工作的職工，每人每天有十塊錢的高溫補(bǔ)貼，并及時(shí)開展“夏送清涼”活動(dòng)，為職工提供綠豆湯。男職工的配偶生了小孩，也享有7天的護(hù)理假，經(jīng)常有男職工開玩笑說(shuō)：“我們也有產(chǎn)假了！”……這一系列的關(guān)愛措施，都深得職工的好評(píng)。

在扶貧幫困之外，工會(huì)還特別重視職工的技能提升。陶婷說(shuō)，“幫扶只是一時(shí)，更多是救急，所以我們一直堅(jiān)持‘授人以魚不如授人以漁’，才能從根本上脫貧！”

森林公園領(lǐng)導(dǎo)班子。

在“一活動(dòng)一工程”的開展中，森林公園工會(huì)結(jié)合行業(yè)特點(diǎn)，開展各種“比學(xué)趕超”活動(dòng)，希望職工都掌握一技之長(zhǎng)。2012年，森林公園景區(qū)管理部車隊(duì)榮獲“云南省工人先鋒號(hào)”榮譽(yù)稱號(hào)；2013年，景區(qū)廚師劉華烹飪的“清湯孔雀”和“泰味脆蝦片”分獲“西雙版納州2013年餐飲技能交流會(huì)”第一名和第三名；2014年，客房領(lǐng)班張萍獲云南省旅游投資公司組織的勞動(dòng)競(jìng)賽暨房務(wù)、擺臺(tái)比賽中式鋪床項(xiàng)目一等獎(jiǎng)……涌現(xiàn)出的先進(jìn)組織和個(gè)人，在公司內(nèi)都起到了很好的帶頭示范作用。

當(dāng)我們走出公園時(shí)，湖邊放飛的孔雀如天女散花，游客們紛紛舉起相機(jī)按下快門。他們的身后，是辛勤勞動(dòng)的公園職工，奔忙在各自的崗位上。