新常態下冶金礦山企業科技創效管理體系建設

劉　梅　南世卿　胡亞軍　王得志

(河北鋼鐵集團礦山設計有限公司)

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新常態下冶金礦山企業科技創效管理體系建設

劉梅南世卿胡亞軍王得志

(河北鋼鐵集團礦山設計有限公司)

闡述了河北鋼鐵集團礦業公司為了增強企業自主創新能力，堅持用新思維做好傳統行業，建設科技創效管理體系，堅定不移地實施“科技興企”戰略，用創新驅動助推礦山發展，積極培育未來新的競爭優勢，加快突破發展瓶頸，確保礦山可持續健康發展。

冶金礦山科技創效體系建設

當前鋼鐵行業處于供大于求的局面，鐵礦石需求量增長速度放緩；國際三大鐵礦石供應商未來釋放的巨大產能，使鐵礦石市場供求關系更加嚴峻，鐵精粉價格呈下行趨勢；國內經濟發展方式的轉變，對鋼鐵、鐵礦石需求量減少，特別是河北省大幅度消減鋼鐵產能造成鐵精粉需求量下降，進一步加劇了供大于求的矛盾；原材料價格、建設成本和開采成本提高，增加了附加成本，削弱了礦山企業的競爭能力。從目前行情看，售價低、利潤低、資金緊張已成為冶金礦山行業的“新常態”，礦業公司面臨著繁重的工作任務和巨大的發展壓力。

面對新一輪礦山行業的重新洗牌，河北鋼鐵集團礦業公司如何在鐵礦山行業弱勢低位運行中站穩腳跟，提高市場競爭能力，關鍵在于科技創效，實現礦產資源開發利用低成本運行，將資源優勢轉變為經濟優勢，加快技術進步和科技創新，突破發展瓶頸、開啟礦山發展新征程。……