活動板房里譜寫新區建設壯麗篇章

楊儀

編者按：2015年初，時任貴州省委副書記、省長陳敏爾考察貴安新區時，稱贊在搭建的板房里辦公的新區工作人員具有艱苦創業的“板房精神”，并指出，“板房精神”非常值得肯定，非常值得總結，也非常值得在全省推廣。貴安新區開發投資有限公司作為新區開發建設的運作平臺，正在憑借著“板房精神”，高標準、高水平、高速度地推進著新區的開發建設。

2012年11月29日，貴安新區開發投資有限公司（以下簡稱“開投公司”）獲批成立，定位為貴安新區開發建設的運作平臺。

從零起步，要把貴安新區建設成為西部地區重要經濟增長極，開投公司已經等不及擁有寬敞明亮的辦公大樓，必須盡快推進貴安新區的開發建設。

湖潮鄉岐山村一塊荒地上，搭建起的一片活動板房，成為貴安新區各部門的辦公場地。開投公司30余名工作人員入駐活動板房，迅速開展新區建設融資、骨干路網、產業園區、基礎設施建設等各方面工作。

三年后，開投公司成長為擁有14家全資一級子公司，39家控股和參股二級子公司，擁有干部職工1000余人；公司總資產規模達到1955.67億元，凈資產規模達到1150.27億元，被評為“AA+”信用等級的企業。

三年來，開投公司累計完成融資952.96億元，累計融資到位資金800億元，完成固定資產投資680億元。

憑借著艱苦樸素、艱苦創業的“板房精神”，白手起家的開投公司在荒山野地里建起了總長570公里的骨干路網，建成標準廠房及綜合配套55萬平方米，為五大產業園區建設累計投資112億元……為貴安新區的建設發展提供了強有力的支撐和保障。

吃苦耐勞創造貴安速度

“我要做得更好，我不累，我不想浪費時間……”

23歲的焦嬌是朋友眼中的“工作狂”，當同齡人都在微信朋友圈發布吃喝玩樂的照片時，她更新的寥寥數字的工作感悟格外惹眼。

三年前，初入職場的焦嬌應聘到開投公司，被分配到辦公室工作。在十幾個人一間活動板房中，焦嬌被安排在一個簡單布置的工位上開始工作。

“人少事多，每天分配到自己手上的工作任務都特別多，恨不得自己有三頭六臂。”焦嬌清楚地記得在開投公司辦公室工作時的狀態。

學習環境藝術專業的焦嬌，剛在辦公室工作時有點“懵”，連簡單的公文寫作都無從下手。但工作量大、工作節奏快的現狀讓她根本沒有時間迷茫，只能邊干邊學。

部門領導成了最好的老師，她擬定的公文被逐字逐句地修改，標點符號、單位簡稱、措辭先后，每一個細節都被反復斟酌核對。在一次次修改、一次次核對過程中，焦嬌逐漸熟悉了公文寫作格式。

大量的工作實踐讓焦嬌迅速成長起來，逐漸熟悉了“5+2”“白加黑”的工作節奏。

隨著開投公司的壯大，業務種類的增加，焦嬌被調至公司旗下的貴安建設投資有限公司，負責項目計劃的前期工作。

新的崗位有新的工作任務，路網、安置房、景觀園林等項目的招投標前期協調都要負責。面對繁雜的工作，焦嬌像一部開足馬力的機器，風風火火地干了起來。

用地許可證、工程規劃許可證、選址意見書等要跑規劃局，確認征地紅線圖、可行性研究報告等要找經發局，用地審議、報環保局進行環評批復等工作在國土局，確認社保資金和前期費用要經過財政局。

每個項目的建設都需要經過這一系列工作流程，批復下來得兩三個月的時間。三年不到，焦嬌經手的批復項目總共有100多個。

焦嬌只是貴安開投人的一個縮影，在貴安新區的活動板房中，貴安開投人牢記推動新區開發建設的使命，頂住高強度的工作壓力和快速運轉的工作節奏，埋頭苦干，在板房內演繹了貴安速度，創造了貴安奇跡。

點燃干事創業激情

“來貴安新區工作并不是為了能賺多少錢，更重要的是得到工作的成就感，能實現人生價值。”貴安電子信息產業園投資有限公司90后員工彭淋坦言。

2013年10月，彭淋到開投公司報到。回憶起初到貴安新區的那個下午，眼前的泥濘路，荒山坡，零星幾處“藍頂白墻”的活動板房，讓彭淋心涼了半截。

還在打退堂鼓的彭淋馬上接到了工作任務，管理29個項目的水電消防工作。“人這么少，我不頂上誰頂上。”彭淋沒有退縮，選擇了留下來。

工作量大，事情瑣碎，彭淋開始過上了辦公室、宿舍兩點一線的生活。“去年一年都沒有回過家，國慶七天假期，在辦公室加了七天班。”彭淋放心不下項目建設，放棄了節假日的休息，堅守工作崗位。

彭淋所在的貴安電子信息產業園投資有限公司，一共才40多人，辦公所在的活動板房不隔音，走路的腳步聲、關門聲、甚至放杯子在桌上的聲音都能聽得一清二楚。

“領導安排工作，同事間找人幫忙，都不用電話，在走道里喊一聲就行。”彭淋笑著形容艱苦的工作環境。

雖然人少，工作起來卻一點都不馬虎。2015年電子信息產業園里建設智慧城市項目，10月中旬出方案，11月初最終確定建設方案，前后只用了16天時間，彭淋和同事們通過輪流值班，加班加點如期完成了工作。

類似的工作還有很多，曾經熱衷于玩游戲的彭淋已經很久沒有“泡網吧”了，“現在都變成了泡工地，工作上不能出半點差錯，再也沒有時間去玩游戲了。”彭淋說。

兩年多的工作時間，彭淋參與完成了貴安電子信息產業園標準廠房、路網工程、富士康（貴州）第四代綠色產業園一期工程、公共租賃住房（一期）工程、三大運營商數據中心配套變電站及開閉所等項目的現場協調和管理工作。

貴安新區的“拓荒者”們，將全部精力都集中到了干事創業上，克服了一個又一個的困難，解決了一個又一個的問題，取得了一場又一場的勝利，讓貴安新區發生了翻天覆地的變化。

敢闖敢試成就發展奇跡

“貴安新區的建設，貴州產業的發展，我是其中的參與者，等到自己退休的時候，會有一種自豪感。”貴安產業投資有限公司副總經理王貴英說。

到貴安新區工作不到10個月，王貴英的飛行里程已經超過10萬公里，平均每個月有1萬公里的飛行里程。

王貴英在進入開投公司工作前，已經在裝備制造領域從業多年。來到貴安新區，她很快進入狀態開展工作。

福愛電子企業的高效內燃機核心部件及系統集成制造項目具有廣闊的發展前景，是各大產業園區搶手的“香餑餑”。

王貴英了解這個項目后，特別想招商引入福愛電子企業。為此，她帶領團隊做了大量的準備工作，詳細分析福愛電子企業的發展前景和企業需求，深入了解福愛電子項目的加工工藝。

隨后，她多次到杭州拜訪福愛電子企業的負責人，但每次效果都不理想，對方表示，“貴安新區條件很好，但還需要再考慮考慮”。

在王貴英的再三邀請下，福愛電子企業負責人最終答應到貴安新區看看，參觀了解完貴安新區裝備制造園，福愛電子企業負責人很吃驚，“沒有想到貴州有這么強的裝備制造加工能力，投資環境這么好”。

回去后不久，福愛電子企業就同開投公司簽訂了合作協議，將在貴安新區啟動柴油機高壓共軌燃油噴射系統技術合作及產業化項目。

項目總投資3.4億元，分為兩期建設。項目建成后，預計年銷售收入不低于10億元，年稅收不低于6000萬元。建成后將成為全球第二家、中國第一家擁有柴油機前后處理系統集成能力的生產企業。

白紙繪藍圖，貴安開投人在基礎設施嚴重滯后、發展基礎十分薄弱的條件下，扎實干事創業，讓貴安新區“一年有框架、兩年有效果、三年有形象、五年大發展、十年建新城”的既定目標正在實現。敢闖敢試敢為人先，貴安開投人正發揚“板房精神”，在貴安新區描繪著美麗的畫卷。

（責任編輯/哈文麗）