李買平
(延安市寶塔區柳林獸醫站,陜西延安 761000)
試論畜牧獸醫發展現狀及展望
李買平
(延安市寶塔區柳林獸醫站,陜西延安 761000)
畜牧業的發展不僅可以推動我國經濟的發展,還可以促進農業生產增效和農民增收。近幾年來,在抓好高效生態畜牧業發展的同時,還要不斷的加大對畜牧獸醫體系的建設,只有這樣才可以為畜牧產業科學發展提供了重要保障。
畜牧業;發展
在現代社會發展中,越來越多的人開始選擇關注和選擇獸醫這一行業,但是獸醫人才的建設格局一直以來是一個瓶頸。對獸醫的現狀分析發現,畜牧獸醫行業普遍存在素質不高、設備不齊全等問題,因此,我們要不斷進行學習、改進和創新。
1.1 機構不健全
現階段很多地區的獸醫管理工作不是由一個專門的職業部門進行統一管理,而是基于各種客觀、主觀的因素分散到其它多個部門,這種多頭管理的現狀最大的問題就是職責不清,管理效率低下,導致資源浪費。
1.2 獸醫隊伍整體素質較低
獸醫隊伍在我國畜牧業中起到非常關鍵的作用,起到保駕護航的作用,為畜禽的生產繁殖等方面提供必要的技術保障。但是事實上,眾多處于基層的畜牧工作中并沒有經過專業的理論培訓,綜合素質偏低,使得正常的保障工作無法達到預期效果。加上基礎設施配備不到位,現有的設施比較落后,無法很好地預防各類突發疫情,致使許多傳染性較強的疫病范圍擴散蔓延,造成嚴重的后果。
1.3 人才缺失
在我國,畜牧獸醫實用人才的數量僅占涉農人口比重的5%不到,有些地區甚至一個鄉只有一個獸醫,人才嚴重匱乏,出現新老斷層,無法適應現代化的畜牧發展要求。而在基層畜牧獸醫服務體系中,獸醫人才的匱乏主要表現在兩個方面,一方面,獸醫、配種員、防疫員年齡結構偏大,整體年齡結構趨于老化,人才斷層現象嚴重。另一方面,技術人員知識陳舊。很多一線的獸醫甚至未經過專業的系統培訓,而畜牧專業畢業的人才多集中在更高一級的工作單位,并且整個獸醫服務體系的進修、培訓體系均不完善,技術人員的知識陳舊、老化,無法適應日益發展的畜牧獸醫服務體系的需求。
2.1 改革獸醫管理體制
對我國獸醫管理體制進行改革,尤其是基層畜牧獸醫服務機構,要嚴格實行競聘上崗制,明確崗位責任,并按照國家勞動法的相關要求簽訂勞動合同,頒發聘用證書,從源頭上提高基層獸醫工作人員的專業能力及綜合素質。進一步明確基層獸醫站人員的人事管理歸屬單位,改變以往雙重管理、多頭管理的局面,基層獸醫人員由縣農牧部門直接管理,屬于全民制事業單位,鄉鎮站的職工工資由政府全部撥款發放,以提高基層獸醫的工資待遇。
2.2 引進先進的技術與設備
從我國獸醫站的總體情況分析,普遍存在設備落后、不齊全的現象,急需引進先進的配套設備。與此同時,要積極學習新技術、新經驗,提高運用高技術設備的能力,只有兩者相互配合,才能促進畜牧業長遠健康發展。我省是國內畜牧業發展較快的省份,一直保持較快的發展速率,畜禽每年的繁殖率不斷上升,但是遇到的問題也比較多,而獸醫保障能力跟不上需求,一些問題用現有的設備無法解決,這就對人才與新技術、新設備提出新要求。
2.3 加大對人才的培養
政府可以采用定期培訓的方式,從外界引入在畜牧獸醫方面比較專業人才,或者是有多年從業經驗的工作人員,對本地工作人員進行培訓。不斷吸納先進的獸醫技術與工作經驗,全面提升本地區獸醫的綜合素質。采取定期考核的方式來審查培訓結果。對考核成績比較好的工作人員可以適當給予一定的獎勵,對屢次考核成績都比較差的工作人員,可以適當給予一定懲罰,情節嚴重者,可以取消其工作資格,以此完善畜牧獸醫隊伍建設與隊伍質量。
2.4 大力完善經費保障機制
每年安排一定資金用于畜牧獸醫體系建設,積極爭取市級財政增加畜牧獸醫服務經費的預算。增加現代畜牧業發展導向資金投入,畜牧業執法工作經費投入,檢驗檢測耗材投入,保障畜牧獸醫執法管理工作良好運行。切實保證一線人員工資到位,根據實際不斷提高村級防疫員工資待遇,調動工作積極性和創造性。
2.5 加大政府的扶持力度
想要保證畜牧獸醫行業的正常發展,政府的扶持是必不可少的環節。在前些年的發展中,各地政府都在努力提升區域經濟,講經濟發展作為基本戰略方針來經營,雖然取得了一定的效果,單是卻很少關注畜牧獸醫行業,對該方面的財政投入也比較少,使畜牧獸醫行業逐漸被人們遺忘。當前社會背景下,想要提升畜牧獸醫行業的工作質量及內部體系建設,政府必須要通過多種渠道加強良性宣傳的力度,配合經濟支持等方式來提升居民對畜牧獸醫行業的重視程度,全面提升其社會公信力,通過良好的社會反響來提升工作人員的自我認同感與社會認同感,從側面提升其工作激情。
雖然現階段我國畜牧獸醫服務體系還存在諸多客觀問題,但是隨著獸醫管理體制的改善與完善,我國畜物獸醫的發展前景也會更加廣闊。一方面,在發展過程中獸醫技術會不斷創新。優良的技術、設備是保證畜牧業可持續發展的重要條件,在具體問題具體分析的基礎上,不斷創新獸醫技術,促進獸醫服務體系的不斷進步,以實現人與技術的最佳配合。另一方面,可持續發展的觀念更加深入。在畜牧獸醫服務體系發展過程中,要不斷融入先進的科學技術,以規模化的發展理念來提高畜牧產品的產出及效益,培養高品質的畜禽品種,降低飼料的喂養量,進一步提高飼料的轉化效率及飼料喂養的科學性,實現養殖技術的科學化、標準化發展。總之,雖然我國畜牧獸醫服務體系現階段還不夠完善,但是隨著獸醫管理體制的改革、信息技術的推廣、不斷創新工作理念,獸醫服務行業會有更加廣闊的發展前景,從而實現畜牧產業的可持續發展。
我國畜牧獸醫行業的發展前景是良好的,我們應該對它的作用和重要性重視起來,提高自身內部的整體素質,使畜牧獸醫的發展在一種良好的社會環境中有效進行。
[1] 桑爾吉.畜牧獸醫發展現狀及展望研究[J].獸醫導刊,2016,(2):47.
[2] 王楠.試論畜牧獸醫發展現狀及展望[J].農民致富之友,2014,(8):270-271.