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與生活息息相關的十大政策

2015年12月18日至21日,在北京舉行的中央經濟工作會議,對2016年經濟工作進行了全面部署,明確了去產能、去庫存、去杠桿、降成本、補短板五大任務。以下10項具體措施將會影響你的工作和生活。
鼓勵房地產開發企業順應市場規律調整營銷策略,適當降低商品住房價格。
化解房地產庫存。要取消過時的限制性措施。
以滿足新市民住房需求為主要出發點,以建立購租并舉的住房制度為主要方向,把公租房擴大到非戶籍人口。
落實戶籍制度改革方案,允許農業轉移人口等非戶籍人口在就業地落戶,使他們形成在就業地買房或長期租房的預期和需求。
降低社會保險費,研究精簡歸并“五險一金”。
加快養老保險制度改革,完善個人賬戶,堅持精算平衡,提高統籌層次。
要加快醫藥衛生體制改革,在保基本、強基層的基礎上,著力建立新的體制機制,解決好群眾看病難、看病貴問題。
繼續抓好農業生產,保障農產品有效供給,保障口糧安全,保障農民收入穩定增長,加強農業現代化基礎建設,落實藏糧于地、藏糧于技戰略,把資金和政策重點用在保護和提高農業綜合生產能力以及農產品質量、效益上。
開展降低實體經濟企業成本行動,打出“組合拳”。
具體措施包括:要降低企業稅費負擔,進一步正稅清費,清理各種不合理收費,營造公平的稅負環境,研究降低制造業增值稅稅率。要降低社會保險費,研究精簡歸并“五險一金”。要降低企業財務成本,金融部門要創造利率正常化的政策環境,為實體經濟讓利。要降低電力價格,推進電價市場化改革,完善煤電價格聯動機制。要降低物流成本,推進流通體制改革。
加快金融體制改革,盡快形成融資功能完備、基礎制度扎實、市場監管有效、投資者合法權益得到充分保護的股票市場,抓緊研究提出金融監管體制改革方案。
(據《中新網》)
延遲退休兩步走
中國社科院人口與勞動經濟研究所及社科文獻出版社12月2日發布的《人口與勞動綠皮書:中國人口與勞動問題報告No.16》提出:
職工養老保險的退休年齡改革方案可分兩步走。第一步:2017年完成養老金制度并軌時,取消女干部和女工人的身份區別,將職工養老保險的女性退休年齡統一規定為55歲。第二步:從2018年開始,女性退休年齡每3年延遲1歲,男性退休年齡每6年延遲1歲,直至2045年同時達到65歲。
(李 萍)