【摘 要】電網企業的核心業務是建設和運營電網,保障電力的安全經濟且可持續供應。由此分析,電網企業的發展建設與我國國民經濟的發展具有重要意義。而在新形勢下我國的電網企業也發生了非常大的變化,與之相應的電網企業的政工(思想政治工作)也正面臨著新的挑戰,即在新形勢下如何探索出有效的電網企業政工的工作方法。
【關鍵詞】新形勢下;電網企業;政工;工作方法
隨著新形勢下電網企業改革的深入與推進,給我國目前電網企業的發展增加了新的壓力。所以為有效的解決這一問題,相關企業應積極完善企業的思想政治工作隊伍的建設,改變傳統的企業運營理念,創新政工的工作方法,找出適合本企業持健康發展的路徑,從而促進企業的可持續發展。但是,目前我國電網企業的政工工作中還存在一些亟待解決的問題。下面筆者就對電網企業目前的政工工作方法進行一些探究并提出幾點建議:
一、目前我國電網企業政工工作現狀
(一)政工工作存在職能不確定性
分析目前我國電網企業可以發現,部分企業在思想政治工作中存在政工職能不確定的特點,其具體表現在:目前我國電網企業中部分政工人員的相關素質并不高,且思想觀念也較為落實時代。造成在新形勢下,我國電網企業在政工的工作開展中高素質人才的缺失,同時也使企業在發展建設過程中無法正確理解并貫徹黨的方針政策,甚至可能會造成執行偏差。……