四件小事告訴你，紀檢干部如何守紀律和規矩

李雨濃

2011年6月，我大學畢業通過考試進入四川省威遠縣紀委工作。紀檢監察干部作為監督者，更要守紀律和規矩。下面的四件小事，就使我受到了深深的觸動。

審過兩次的稿件被查出錯別字

有一次，單位要在本地黨報上刊登一篇工作稿件，寫稿的同志在見報前一天下午才將稿件提供過來。當時我想，相關業務部門的負責人都已經審核過了，應該沒什么大問題，便快速看了一遍后就送給分管領導簽審。但一直等到下班，都沒見領導把簽字審核后的稿件返回來。

莫非稿件出了大問題？我來到領導辦公室，只見領導拿著筆，在稿件上圈圈畫畫，對一些語序、表述方式等進行了修改，錯別字、標點符號等也被他一一圈了出來……

我默默退出了領導辦公室。這種對待工作一絲不茍的態度，讓我感到很慚愧。這件事讓我認識到，作為入職不久的紀檢監察干部，我要學習的東西還太多。

十來元錢的土特產堅決不能收

我們這里盛產無花果，有一次下鄉指導工作，對方在我們不知情的情況下，在車的后備廂給我們一人放了一袋無花果，返程的路上，司機才告訴我們此事。同行的領導立馬要求驅車返回，硬是將幾袋無花果退了回去。

有人說：“不過是十來元錢的土特產，給人退回去，是不是顯得有點矯情?！鳖I導說：“作為一名紀檢監察干部，‘打鐵還需自身硬的道理不用再多說。不論事大事小、物品是否貴重，在任何時候都要挺著脊梁行事?！?/p>

后來每次下鄉，遇到當地干部或群眾要送點土特產之類的，都被我們一一謝絕了。

沒按要求著裝就是不守規矩

有一次，上級組織召開視頻工作會，全縣紀檢監察干部參會，辦公室發的會議通知要求上身統一著白色襯衫，并強調了會場紀律。

但總有人不以為然，有些干部沒按要求著裝，個別人干脆在會場撥打電話。

會后，縣紀委對上述干部進行了通報。

起初，被通報的人不服氣，覺得被故意刁難了：“這樣的小事用得著通報嗎？”

后來，單位領導把相關人員集中起來開了一次“談心會”：當前反腐斗爭仍是一場硬仗，紀檢干部更應提升自身素質，塑造隊伍形象，必須比一般干部更加知紀懂紀，因為我們的一言一行都有可能成為他人的標準和示范。所以，不按要求參會，就是不守規矩，就應受到批評教育。

通過這事，我發現不論是會場紀律還是在其他工作中，大家的表現都有了很大改變，不再把工作要求中的事當“小事”了。

多上繳了1.6元

紀律審查工作中，要求的“苛刻”程度更是不言而喻。

某鎮一名村干部利用職務之便挪用村民集體資金被查辦，在案件辦理過程中，當事人積極配合組織調查，對涉及的違紀資金進行了清理、確認并主動上繳。該案涉及金額不大，但資金流動筆數較多。

盡管當事人都交代了，但辦案人員沒有松懈，為了對案件和當事人負責，他們對涉案金額進行了多次復核，發現當事人確認并上繳的資金存在誤差，便重新與當事人進行核對。最后，將核實出的多上繳的1.6元資金予以退還。

辦案人員說，查出和退還這1.6元，不僅是遵守紀律的表現，更能讓被查的村干部感受到組織的嚴格與公正。

（摘編自《廉政瞭望》）