試論提高醫(yī)院圖書館信息資源利用的創(chuàng)新思路

章月春

摘要：時代的不斷發(fā)展帶動我國社會經(jīng)濟和科技的發(fā)展，我們已經(jīng)進入一個高度發(fā)展的信息時代，互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)和資源的普及也在這一全球化的大背景下愈演愈烈。在此，我們將主要針對醫(yī)院圖書館信息資源利用的創(chuàng)新思路展開討論。現(xiàn)階段的生物醫(yī)學(xué)模式不斷改革，信息管理的科學(xué)程度也有所提升但是在醫(yī)院圖書館的資源利用方面還存在不少的問題需要我們解決。筆者將通過對醫(yī)院圖書館傳統(tǒng)管理模式的分析，結(jié)合當今的醫(yī)院圖書資源利用實情分析醫(yī)院圖書館信息資源利用的創(chuàng)新思路并提出合理化建議。

關(guān)鍵詞：醫(yī)學(xué)；圖書館信息資源；合理利用；創(chuàng)新；方法

中圖分類號：G250 文獻識別碼：A 文章編號：1001-828X（2016）009-000-01

引言

現(xiàn)代的醫(yī)學(xué)模式已經(jīng)與傳統(tǒng)的醫(yī)學(xué)模式產(chǎn)生較大的差異，不僅衍伸到社會學(xué)，還涉及心理學(xué)等諸多范疇。隨著醫(yī)療事業(yè)面對的醫(yī)學(xué)問題不斷增多，那么新形勢下的醫(yī)學(xué)發(fā)展勢必會對我們的醫(yī)療事業(yè)工作者的專業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)技能提出更高的要求。所以，提升醫(yī)療人員的工作能力和對問題的應(yīng)變能力必須要提上日程，而合理利用醫(yī)院圖書館的信息資源無疑是豐富醫(yī)療人員的知識儲備的有效途徑。然而，現(xiàn)實的情況卻讓我們不得不引起重視，因為仍有部分醫(yī)院的圖書館館藏并不充足，數(shù)據(jù)庫也不是非常完善，甚至有的醫(yī)院并沒有重視管理自己的可供醫(yī)生查閱、學(xué)習(xí)的圖書館。加之醫(yī)院的相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)部門對于醫(yī)院圖書館的建設(shè)并沒有很大的積極性，當然這和醫(yī)院在這一方面的資金的欠缺有一定關(guān)系。總體而言現(xiàn)在我國醫(yī)院圖書館的管理水平并不高，在合理高效的利用圖書館里的信息資源方面也有所欠缺。我們針對這些問題作出分析總結(jié)，旨在促進醫(yī)院圖書館信息資源利用的創(chuàng)新思路的形成。

一、醫(yī)院圖書館信息資源利用的現(xiàn)狀以及存在的問題

（一）圖書館管理工作的創(chuàng)新程度不夠，電子閱覽的普及還需深化

醫(yī)院的圖書館和普通的圖書館還是存在一定差異的，醫(yī)院圖書館的主要職能是幫助醫(yī)療工作者了更多的醫(yī)療信息，是醫(yī)療難題的重要參考資料也是醫(yī)院進行醫(yī)學(xué)研究的重要數(shù)據(jù)庫。所以對于醫(yī)院圖書館管理員的工作要求也就相對較高。而現(xiàn)階段的醫(yī)院圖書館管理員工作方式比較常規(guī)，在圖書資源的管理上也存在管理觀念較為落后、創(chuàng)新意識相對欠缺的狀況，主要是由于圖書館的管理工作比價繁雜，管理方式也有待完善，只有新的高效的管理模式才能改變現(xiàn)在的局面，才能進一步的提升業(yè)務(wù)能力和工作效率。因為優(yōu)秀的醫(yī)院圖書館管理員直接關(guān)系到整個圖書館的職能發(fā)揮和穩(wěn)定運行。

再者，由于我們在傳統(tǒng)的資源利用模式中習(xí)慣已久，而醫(yī)院圖書館的管理體制也不夠完善，所以只是單純的將圖書館的信息資源推薦給大家并不能大幅的提升員工對于信息資源的利用率。讀者在新的數(shù)字信息資源的了解也處于比較少的階段，對其使用方法也不夠熟練，一部分的的讀者仍然比較習(xí)慣在圖書館閱覽圖書和期刊，對于數(shù)據(jù)庫形式的圖書館還不能熟練的運用，這樣便不利于圖書館數(shù)字信息的利用。醫(yī)院的圖書館主要面對的閱讀群體是醫(yī)院的研究生生和醫(yī)療事業(yè)者，他們的流動性比較大、更新進度相對較快。如此就有一個不容忽視的問題就是怎樣來宣傳醫(yī)院圖書館的數(shù)字信息才能讓更多的人參與進來并讓數(shù)字信息變程有用的信息被人們所接受。電子閱覽便是一個很好的方式，我們有必要更大力度的宣傳和推行。同時我們也要重視確立科學(xué)的圖書館管理機制，規(guī)范我們的管理程序，循序漸進的提升醫(yī)院圖書館信息資源的利用率實現(xiàn)資源的共享。

（二）圖書資源的結(jié)構(gòu)不合理、獲取渠道不夠多元化

醫(yī)院圖書資源結(jié)構(gòu)的不合理也是我們要面對的一個重要問題，醫(yī)院圖書館的管理工作也是整個醫(yī)院管理工作的一部分。從目前的狀況來看，醫(yī)院圖書館的信息資源種類的多樣化程度不是很高，更新速度也相對落后。由于醫(yī)院對于圖書館的信息資源的投入資金比較有限，在管理上的重視程度也有所欠缺，所以，無論是圖書館的圖書文獻還是數(shù)據(jù)庫的信息資源都和現(xiàn)階段的醫(yī)學(xué)事業(yè)發(fā)展有一定的差距。另外，醫(yī)院圖書館信息資源的獲取渠道相對單一，與醫(yī)學(xué)院和分院之間的溝通不足，缺乏合作，并且圖書館的使用便捷性不足其業(yè)務(wù)水平和服務(wù)設(shè)施的完善程度也不能適應(yīng)發(fā)展的需求，致使其職能的發(fā)揮受限，需要更全面的方案來進行優(yōu)化調(diào)整。

二、提高醫(yī)院圖書館信息資源利用的有效途徑

（一）轉(zhuǎn)變觀念，建立健全管理體制，加強人才培養(yǎng)

信息時代的轉(zhuǎn)變給我們的生活都帶來巨大的改變，在醫(yī)院圖書館的信息資源利用中，我們也應(yīng)該改變傳統(tǒng)的觀念，使之與時代適應(yīng)。對于醫(yī)院圖書館信息資源的管理來說，健全的管理體制必不可少。首先醫(yī)院的領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該更多的關(guān)注圖書館資源的管理，認識到信息資源多元化的需求。圖書館的管理要形成適應(yīng)自己醫(yī)院實情的管理特色，根據(jù)醫(yī)院的需要注重圖書館的使用性和信息資源的是時效性。還可以引進更多具有特色的數(shù)據(jù)庫，只要能夠充分的利用這些資源，增設(shè)檢索系統(tǒng)也是相當實用的。相關(guān)調(diào)查顯示，醫(yī)院圖書館的管理團隊的整體素質(zhì)還不夠高，專業(yè)知識結(jié)構(gòu)也存在一定的不合理性。那么加強醫(yī)院管理人才的培養(yǎng)就顯示出非常的現(xiàn)實意義。集體安排相應(yīng)部門的工作人員進行集中的管理培訓(xùn)和經(jīng)驗交流，以及到更大的醫(yī)院去參觀學(xué)習(xí)都是良好的培訓(xùn)手段。在收獲理論的同時加強實踐更能幫助他們快速的提高從業(yè)水平。后期我們還應(yīng)該加入培養(yǎng)的結(jié)果考核，來保證整個團隊的工作能力達到期望的水平。并且，該部分工作人員的計算機水平要嚴格把關(guān)，在培訓(xùn)中也要對新的計算機技術(shù)方面有所側(cè)重。

（二）改善圖書館的基礎(chǔ)設(shè)施和信息環(huán)境

醫(yī)院圖書館的發(fā)展離不開醫(yī)院的支持，完善的基礎(chǔ)設(shè)施更是圖書館能夠順暢運行的必要前提。首先我們必須明確醫(yī)院的圖書館是非營利的，也就是說圖書館的經(jīng)費支持是需要醫(yī)院長期供給的。同時，醫(yī)院還需要引入足夠的外文文獻，雖然這部分資源的費用比較高，但是國外的一些醫(yī)學(xué)方面的水平確實比較先進，需要我們學(xué)習(xí)。此外，要使得醫(yī)院圖書館能夠真正的被大家所利用，我們不僅要投入更多的資金來完善檢索系統(tǒng)，還要加強電子硬件等方面的設(shè)施建設(shè)，以此讓圖書館具備更高的電子網(wǎng)絡(luò)化水平。圖書館的信息環(huán)境也關(guān)系到人們對于圖書館信息資源的利用，其影響因素也比較多，所以建立良好的圖書館信息環(huán)境需要我們投入更多的精力。開通局域網(wǎng)，延長圖書館的開放時間和對外開放程度都是可取的，這樣還可以幫助用戶更好更多的獲取圖書館的信息資源。當然，我們還可以在此基礎(chǔ)上更加廣泛的創(chuàng)造一個大的和諧的圖書館信息環(huán)境，就是通過加強各醫(yī)學(xué)院的信息資源共享，相互取長補短，交流圖書館的管理經(jīng)驗，克服各自的現(xiàn)存缺陷，從而降低圖書館的經(jīng)費支出，形成一種可持續(xù)發(fā)展的優(yōu)勢。以上措施的主要目的都是加強用戶和信息資源的接觸，只有全面的資源和易用的圖書館設(shè)施才能促進整個圖書館的信息資源流動，才能使其成為有價值的資源。

三、結(jié)語

信息資源對于我們的生活和社會的進步都發(fā)揮著重要的作用尤其在這樣一個信息化的時代，對于當今社會的醫(yī)院來說，系統(tǒng)的開發(fā)并利用信息資源更有著十分的必要性。我們希望通過我們的不懈努力能夠提高醫(yī)院圖書館的信息資源利用率，進而更大的發(fā)揮醫(yī)院圖書館在醫(yī)學(xué)和科研等發(fā)面的積極作用，為我國醫(yī)院醫(yī)療水平的提升提供推動力。

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