遼寧省企業創新能力增強路徑研究

姜婷++趙英姿++朱洪偉

摘 要：創新能力特別是自主創新能力成為一個地區競爭力的決定性因素。近年來，遼寧省在政策、資金、體制體系建設等方面加大了扶持力度，總體來看，已創建了一個有利于企業發展的創新環境和氛圍。本文分析了遼寧省企業創新發展現狀，努力找到適合遼寧省企業創新能力增強的路徑。從而更好的提升企業的創新能力，增強企業的競爭力，促進經濟發展。

關鍵詞：遼寧省；企業；創新能力；增強；戰略

一、引言

人類社會之所以進步，之所以取得豐碩的成果，關鍵在于不斷的科學發現，在于不斷的知識創新和技術創新。創新是一個民族進步的靈魂，是一個國家興旺發達的不竭動力，也是一個企業永葆生機的源泉。隨著經濟全球化進程加快，資本、信息、技術和人才等要素在全球范圍內的流動與配置更加普遍，科技水平和創新能力的競爭日益成為競爭的焦點，科技創新能力特別是自主創新能力成為一個地區競爭力的決定性因素。近年來，遼寧省在政策、資金、體制體系建設等方面加大了扶持力度，總體來看，已創建了一個有利于企業發展的創新環境和氛圍。

二、遼寧省企業創新能力發展現狀分析

2015年，遼寧省全年規模以上工業企業高新技術產品增加值比上年增長3.2%。全年規模以上工業企業產品銷售率為98.2%。其中，國有及國有控股企業產品銷售率為99.1%，集體企業產品銷售率為98.0%，股份合作企業產品銷售率為99.8%，股份制企業產品銷售率為98.0%，外商及港澳臺商投資企業產品銷售率為98.9%。全年14903戶規模以上工業企業實現主營業務收入37123.7億元，實現利稅3019.2億元，其中利潤1191.1億元。

近年來，遼寧省科研經費投入向“集中目標，突出重點”轉變，占省本級科技計劃經費總額72%，總額達2.65億元的科技經費集中投入到高檔數控機床及關鍵功能部件開發、汽車（交通裝備）關鍵技術及配套零部件、大型曲軸制造技術等重大、重點項目中，其中支持企業的經費占省本級科技計劃經費總量的64%。支持強度在100萬元以上的項目有100余項，支持力度最大的項目可以獲得1000萬元的經費支持；設立1.25億元科技成果轉化專項資金，對科技成果轉化項目給予一定的資助或貸款貼息，對成果所有者、轉化實施者和技術經紀人給予獎勵，其中用于項目獎勵的資金近4000萬元。根據《中共遼寧省委、遼寧省人民政府關于加快推進科技創新的若干意見》（遼委發[2013]16號）精神，按照《遼寧省創新型中小企業評審認定及管理辦法》及《遼寧省創新型中小企業評審標準》，全省共有750戶企業被認定為創新型中小企業。在省創新型中小企業每年每戶100萬元專項資金扶持中，省政府每年每戶給予20萬元，其余由市、縣（市、區）補助，連續支持五年。截至2015年底，遼寧省全年科學研究與試驗發展（R&D）經費支出459.1億元，占地區生產總值的1.6%。

三、遼寧省企業創新能力增強路徑選擇

企業成長周期理論告訴我們，企業的發展大致要經歷創業期、成長期、成熟期、再發展時期等不同的階段，因此我省企業在不同的時期應采取不同的主導戰略和基本戰略。

1.堅持以企業為創新主體的戰略路徑

創新需要投入，投入的結果有成功也有失敗，失敗有損失，成功了其創新成果被模仿也有損失，因此要創新就要敢于風險；企業持續自主創新不僅要努力成為創新人才和經費的主要投入者，科技成果的主要創造者，更要努力成為創新成果的主要吸納者，知識產權的主要擁有者，先進管理模式的開拓者，從而使企業創新能力得以增強。

2.選擇以人為本的人才戰略路徑

人才是科技企業實現持續自主創新的核心要素，它決定了自主創新的深度和廣度。歷史經驗告訴我們，只有擁有高存量人力資本的國家，經濟科技才得以迅速發展，只有擁有高水平的技術和管理人才，我省企業的創新能力才能增強，企業才得以發展壯大。

3.堅持科學技術優先發展戰略路徑

科技發展史表明，沒有基礎科學的重大突破，就沒有近代史上的科技革命。但基礎研究投入巨大，研究周期長且企業難以獨立開展，我國企業普遍不予重視，而當今的科技強國、當今的知名企業無一不是具有雄厚的基礎研究實力。因此堅持科學技術優先發展戰略就必須堅持基礎研究及其積累，增加基礎研發的投入。我省與其它經濟發達省相比，基礎研發投入不足問題比較突出，企業應按一定的產值比例設立專項研發資金，并隨著企業的發展壯大，研發范圍的擴大、自主研發能力的增強，要逐年提高此比例，使投入基礎研發的資金逐年遞增，以滿足企業持續自主創新的需要。

4.選擇合作創新從而提升創新能力路徑

當今全球性的技術競爭不斷加劇，企業自主創新所要解決的技術問題更加復雜，對技術的綜合性和集群性要求越來越高，即使是技術實力雄厚的大型科技企業也難免會出現技術資源短缺等現象，因此尋求技術聯盟，走合作創新的道路是眾多企業的首選，通過利用外部資源和優勢，實現科技企業的研發目標，無疑是一種成功的而又重要的途徑。

2016年3月，遼寧啟動“遼寧高校千名專家進千家企業活動”。派入企業包括四類，即省內大中型企業、地方骨干企業、科技型企業和有發展潛力的小微企業。每年本科高校應選定派入企業10家以上，高等職業院校應選定5家以上。根據企業需求，高校專家在“十三五”期間，將完成企業關鍵技改課題1萬項，推動高校專利有效實施率達到10%以上；推動建立省級以上企業研發中心100家以上，幫助企業建立研發體制、培養研發隊伍。

堅持持續自主創新關鍵是堅持產學研合作。以企業為主體，以市場為導向的產學研合作是合作創新的一種重要形式，這種研發形式通過企業、高校、科研機構相互配合，集中方方面面資源和優勢，組成強大的研究、開發、生產一體化創新系統。因此建立一種長期、穩定的產學研合作是每個企業應努力的方向。

5.選擇集中優勢重點突破的戰略

我省企業堅持持續自主創新就要堅持集中優勢重點突破的戰略。集中優勢就是把稀缺資源合理配置，把勁兒用在刀刃上，取得“螞蟻撼大象”的效果；重點突破不是眉毛胡子一把抓，不是求全盡美，而是在關鍵領域、關鍵環節大力攻關，想方設法、千方百計取得突破性進展，從而打造自己的特色，創出自己的品牌。

6.堅持知識產權保護戰略

從國外可以買技術，但買不來核心技術，這是企業愿意承擔失敗的風險去不斷創新的動力，作為高風險的回報是高收益。因此，作為理性的創新主體，企業對創新成果帶來的預期超額收益能否得到保障以及其保障程度極為關心，這種成果的保護決定了創新活動的質量高低。為此，企業堅持持續的自主創新就應堅持知識產權保護戰略，從微觀層面即企業內部建立健全創新激勵機制，對技術的研究開發到應用的全過程系統規劃和管理；從宏觀層面即創新環境對產權制度、專利制度以及相應的司法制度加以完善，為自主創新的技術經營提供助力。

四、結論

不同的企業發展速度不同，發展的階段不同，發展的水平不同，其根本原因是企業的創新能力不同。因此，自主創新能力是國家競爭力的核心，是企業競爭力的核心。企業在不斷的創新過程中可以逐漸增強自己的創新能力。毋庸置疑，企業自主創新能力的提高需要平衡與協調企業在發展過程中各個方面的創新能力，在這個過程中，企業的整體創新能力得以充實和完善。

參考文獻：

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[2]王雅萍.創新型企業動態創新模式及發展機制解析[J].管理觀察，2012（5）：66-68

作者簡介：姜婷（1981- ），女，遼寧人，講師，碩士，企業管理；趙英姿，本科在讀學生，電子商務專業；朱洪偉，本科在讀學生，市場營銷專業