班組創新接力賽

編者按:第4期,本欄目推出了“管理創新看班組”的討論話題,廣大基層石油石化員工反響強烈,紛紛給我們投來了許多班組創新金點子。班組是創新活動的源泉,這里有強大的智慧光芒。分享班組創新故事,創新案例,才能帶動更多的班組加入創新工作中來。歡迎互動@zgsyqy或ed66@vip.sina.com。
@凌零(中國石油西部管道)張翼是西部管道公司山丹作業區的書記。他在自己的微信群里,經常發一些政策信息、意見征集等內容,他說,用微信群“談”工作,方便不少。原來通知開會,必須一個一個打電話通知到本人。現在,一條微信發出去,大家都知道了,不僅節省了資源,而且贏得寶貴的時間。又比如最近分公司開展的征集“我為降本增效獻計獻策”合理化建議,現在哪個員工有好的意見建議,都會在微信里提出自己的想法,大家互通有無,互相討論,信息共享,也讓建議變得更加合理充實。
@張軍(中國石油海南銷售)海南銷售公司微信公眾號推出清涼一夏主題促銷季專刊,兩級機關、加油站員工積極在朋友圈轉發。加油站員工熱情宣傳,主動出手,加大現場推廣的力度。采用共享微信優惠券,對進站加油及辦卡購物的客戶,加油站員工先推介掃描公司微信二維碼,宣傳海南銷售公司各項促銷活動政策。這一系列措施進一步激發了顧客的消費欲望,增強了對顧客的吸引力和黏性。
@朱玉(中國石油遼河油田)“油價持續走低,穩產降本難度增加,我們應該積極立足崗位,為企業分憂解難”。這是遼河油田特種油開發公司熱注作業一區牛衛東站長經常對班組成員說的話。就在去年,他發明了柱塞泵自動潤滑滴液裝置,延長了盤根使用壽命,每年可節約材料費用6萬元。牛衛東利用機油潤滑的原理減少盤根與柱塞桿之間的摩擦力,機油順著輸液管的方向引到柱塞桿上方,用小閥門控制滴油的速度,調整到每分鐘滴液的最佳參數,達到最佳的潤滑效果。
@慶宇(中國石油渤海鉆探)渤海鉆探工程有限公司全員掀起技術改造“小風暴”。該公司井控車間成功利用增加螺栓長度的方法模仿千斤頂的功能來校正變形的管匯底座,既省去了電氣焊的費用,又節省了人力成本。“大方面的我們也不懂,我們就把工作上的事情做好,結合崗位實際給單位省錢。”該公司老黨員鐘廣志的話說出了員工最樸素的心聲。
@王貝貝(中國石油冀東油田)4月25日,冀東油田南堡作業區在南堡23-斜2263井應用作業環保新工藝,使起出的管柱本體不見油污,實現了清潔作業。該工藝主要分為起桿和起管兩個過程,起桿過程采用連通器在井下3根油管處將油套連通,通過井口洗井裝置由環保作業車注入140-150℃高溫蒸汽,通過高溫蒸汽將抽油桿本體及接箍處油污、蠟、雜質等刺洗干凈,再由負壓真空車將刺洗后的液體收回;起管過程是在起出單根油管上下連接刺洗裝置,由環保作業車通過油管上接頭注入高溫蒸汽,下接頭負壓真空回收刺洗液,達到刺洗油管內壁的作用。
@王明(中國石油青海油田)青海油田各單位積極響應“降本增效”的工作要求。綜合測試隊員工自主學習掌握馬丁代克的維修,目前已維修了三套,節約了生產成本。青H59730班組利用廢舊材料加工兩支注水井取樣桶,經現場試驗,達到預期效果;維護大隊員工學習掌握機頂盒的工作原理,內部結構,維修方法等,并實現了自主維修,維修成本不超過5元,預計年節約成本數萬元。該公司員工用自己的實際行動兌現了“降本增效”的理念,為該公司全年生產經營管理工作提供了可靠的保障。