“五強化”推進全市就業工作

本刊訊（通訊員 肖克波）今年以來，河池市通過優化公共服務、拓展服務平臺、暢通就業渠道等多種方式，扎實有效地推動全市就業工作的開展，提前2個月完成自治區下達的全年各項就業目標任務。據統計，1—10月，全市城鎮新增就業16450人，完成任務的102.81%；城鎮失業人員再就業4807人，完成任務的102.28%；就業困難人員就業2090人，完成任務的102.05%；城鎮登記失業率2.86%，低于4.5%的目標控制數。

主要做法：一是強化公共服務，促進供需對接。全市依托覆蓋139個鄉鎮的就業信息網絡，及時對外發布勞務信息。積極開展人力資源和企業用工需求調查，建立就業失業人員實名制動態數據庫。今年以來，全市共舉辦“春風行動”巡回招聘會38場，幫助15187人實現就業，其中跨地區有組織的勞務輸出10786人，本地企業吸納農民工就業4401人；開展就業援助月活動，全市走訪就業困難人員和“零就業”家庭285戶，幫助239名就業困難人員實現就業，幫助“零就業”家庭至少一人實現就業59戶，幫助“零就業”家庭實現就業61人；發放高校畢業生見習補貼121人共計 33.45萬元。

二是強化職業培訓，提升技能水平。采取“就地培訓”“校企聯合”“訂單培訓”等靈活多樣的方式，將培訓內容與用工需求結合起來，有效提高就業成功率。今年以來，全市共開展職業技能培訓19355人，其中創業培訓1109人，職業資格證核發27671人，新增高技能人才284人。精心組織農民工技能大賽，參賽農民工 2631 人，現場頒發初級技能職業資格證書 2334 本。

三是強化勞務合作，暢通轉移渠道。河池市保持與廣東、浙江、福建、南寧、北海等地常態化勞務合作，為本地農村勞動力提供精準就業崗位。同時，創新開展“鄉企勞務合作雙百活動”，定期組織100家以上民營企業與100個以上鄉鎮進行勞務對接。今年以來，全市農村勞動力轉移就業新增58050人次，完成全年任務107.50%。

四是強化平臺建設，夯實創業基礎。今年以來，河池市新增環江縣、都安縣2個自治區示范性農民工創業園，分別獲得自治區500萬元項目資金支持，項目建成后，將可接納60家以上中小型勞動密集型企業入駐置業創業，可安置返鄉農民工、異地扶貧搬遷農民、城鎮失業人員創業就業3萬人以上。全市已經建成5個創業孵化基地，可容納入駐創業企業150多家，直接帶動就業700人以上。

五是強化宣傳引導，營造有序環境。注重對建筑、餐飲和商貿流通等用工流動性大的行業的法律宣傳。加大日常勞動保障監察力度，督促用人單位依法簽訂勞動合同和繳納社會保險費。今年以來，發放各種勞動保障法律法規資料5.63萬份，檢查各類用人單位2570家，涉及勞動者6.97萬人，依法責令用人單位與勞動者簽訂書面勞動合同7041份，督促70家用人單位繳納各類社會保險費累計314.17萬元。