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關于會計人員職業道德及誠信問題研究

2017-01-10 22:24:10王朋
財會學習 2016年24期

王朋

摘要:誠信不僅是中華民族的傳統美德,同時也是會計人員需要擁有的基本職業道德。但就目前來看,國內會計人員在職業道德及誠信建設方面存在較多問題?;谶@種認識,本文對會計人員職業道德及誠信問題展開了研究,以期為關注這一話題的人們提供參考。

關鍵詞:會計人員;職業道德;誠信問題

隨著社會經濟的快速發展,社會對高素質會計人才的需求也在不斷增加。而會計信息質量的高低和會計舞弊行為的發生與否,都與會計人員的職業道德水平有著直接的關系。加強會計人員的職業道德及誠信意識培養,則能夠更好的滿足會計事業的健康發展需求。因此,還應加強會計人員職業道德與誠信問題的研究,以便更好的促進會計事業的發展。

一、會計人員職業道德及誠信問題分析

(一)缺少完善的職業道德體制

目前,國內會計人員職業道德體制建設工作尚未得到完善,在組織機構建設、職業道德評價標準制定等方面存在較多問題。在會計職業道德和誠信管理方面,現有法律法規內容較少,政府多依靠社會倡導等溫和手段推動道德和誠信建設,以至于無法滿足社會經濟的飛速發展需求。以會計執業準則為例,現有準則并未對會計人員需要遵循的職業道德規范進行明確規定,也未設定相應的處罰內容,以至于會計人員的行為無法得到有效約束。在會計人員職業道德及誠信評價方面,由于缺乏統一評價標準,以至于相關評價工作的開展不夠科學和規范,無法達成預期的監督管理目標。

(二)會計誠信及道德觀念淡薄

隨著經濟的發展,享樂主義和拜金主義等不良價值觀陸續滋生,以至于給會計人員帶來了較大的思想沖擊。在利益的誘惑下,不少會計人員常常會在處理業務中受他人利用,以至于作出違反職業道德和誠信的事情,甚至聯合他人通過造假和作弊欺騙企業,進而導致企業利益受損。之所以出現這種情況,與現在的社會風氣有著直接的關系[1]。目前,會計人員普遍存在誠信及道德觀念淡薄的問題。在會計人才培養的過程中,多數學校并未強調職業道德和誠信對會計從業人員的重要性,以至于會計人員僅將自身職業當成是謀生手段,進而導致相關規定無法對其產生約束力。

(三)會計人員待遇及素質較差

實際上,會計從業人員需要考取較多證書,所以往往需要付出更多努力。但就目前來看,很多會計人員雖然付出了努力,卻并未獲得相應證書,以至于其待遇水平無法達到預期要求。此外,會計作為實踐性較強的職業,需要相關人員邊學習邊實踐,以至于從業人員在文化知識學習方面花費的時間相對較少。而這直接導致了會計人員素質水平不高,在工作中缺乏責任感和上進心,進而導致人員發展受到了限制。在這種情況下,一些會計人員將難以抵抗較大利益誘惑,從而導致其陷入到了違背職業道德的境地。

二、解決會計人員職業道德及誠信問題的對策

(一)加強誠信體系建設

為解決會計人員職業道德及誠信缺失問題,還應加強會計行業誠信體系建設。具體來講,就是應該建設規范和科學的職業道德及誠信評價體系,確保政府能夠在制定有關法規時從組織機構角度厘清自身和行業間的職責權限,避免在會計職業道德建設方面相互推諉責任。而根據會計行業實際發展情況進行評價體系和標準制定,則能實現對會計核算和管理工作的全面監督和管理,從而對會計人員進行有效監督和約束。比如在會計人員績效管理上,可以將職業道德和誠信考察納入到考核工作中,以便使會計人員的責任意識得到增強,并預防會計人員出現造假行為。針對具有良好職業道德素質的會計人員,則應給予獎勵和進行廣泛宣傳。針對產生不誠信行為的人員,則應給予嚴厲懲罰,進而完成良好獎懲機制的構建。

(二)強化會計人員教育

想要增強會計人員的職業道德及誠信意識,還要強化會計人員的職業教育。一方面,學校在對會計人才進行培訓教育時,還應加強職業道德和誠信建設,并加強會計人員專業素質培養,以確保會計人員能夠學習先進學習理念,進而更加重視職業道德和誠信建設問題。另一方面,企業也應該加強會計人員職業道德培養,通過舉辦各種企業活動確保職業道德和誠信觀念能夠深入人心[2]。為此,企業應組織會計人員加強國家有關法律法規的學習,并引導會計人員理解守信的益處,同時認識到失信的后果,進而更快的形成職業道德及誠信意識。

(三)實現會計信息披露

在會計人員職業道德和誠信建設方面,還應通過加強會計人員技能素質培養縮小從業人員收入差距,以確保會計人員能夠更好的抵抗外部誘惑。而在此基礎上,還應借鑒西方國家經驗制定完善會計制度,以確保會計信息能夠得到規范和合理紕漏,進而使會計人員的行為得到進一步規范。一方面,還應結合我國國情進行會計信息披露法的制定,以實現會計信息披露工作的全面落實。另一方面,還要建立信息公開制,確保企業會計信息能夠在內部公開,從而使導致會計誠信缺失的內在因素得以被切斷,進而使企業會計舞弊問題得到有效防范[3]。此外,還要加強社會信用文化建設,以形成人人相互監督的誠信氛圍。

三、結論

通過研究可以發現,我國在會計人員職業道德及誠信建設方面存在著較多不足,以至于會計人員普遍缺乏職業道德及誠信意識,繼而給企業的發展帶來了阻礙。因此,相關部門還應加強會計人員職業道德及誠信建設途徑的研究,以便通過完善會計行業法規進一步促進市場經濟的發展。

參考文獻:

[1]趙春磊.關于加強會計人員職業道德建設的思考[J].中國外資,2013,01:174.

[2]王麗鳳.淺談會計人員基本職業道德—誠信為本[J].中國外資,2013,03:145-146.

[3]方小萍.會計人員加強誠信與職業道德建設研究[J].中國商論,2015,31:28-30.

(作者單位:即墨市規劃局)

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