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行政事業(yè)單位內(nèi)部機制建設與會計職業(yè)風險

2017-01-10 12:26:57劉萍劉建東
財會學習 2016年24期
關鍵詞:事業(yè)單位機制建設

劉萍?劉建東

摘要:本文分析了行政事業(yè)單位內(nèi)控機制建設與應用存在的主要問題,提出了加強對政府采購項目等經(jīng)濟業(yè)務驗收,注意內(nèi)控機制的完善和執(zhí)行,解決審計監(jiān)督對內(nèi)控機制建設的作用問題以及集中支付體系下執(zhí)行的問題與財務公開的問題等解除行政事業(yè)單位會計職業(yè)風險的建議。關鍵詞:行政事業(yè)單位;內(nèi)部機制建設;會計;職業(yè)風險行政事業(yè)單位的內(nèi)部機制的建設,需要從制度內(nèi)容出發(fā),以此看來確保一系列工作活動的開展得以真正意義上地落實到位,且全程能夠被有效監(jiān)督,進而更好地保障單位內(nèi)部會計信息的準確性、安全性以及可靠性,使得行政事業(yè)單位的經(jīng)營活動得以取得更好的成效。同時,行政事業(yè)單位作為我國社會主義現(xiàn)代建設的重要組成部分,其在政治發(fā)展、經(jīng)濟發(fā)展、文化建設、社會建設以及生態(tài)文明發(fā)展等方面都有著不容忽視的作用,因此,提高我國行政事業(yè)單位內(nèi)部機制建設工作的專業(yè)化水平顯得尤為必要。這既是時代發(fā)展的需求所在,也是行政事業(yè)的發(fā)展的未來發(fā)展趨勢。一、行政事業(yè)單位內(nèi)控機制建設與應用存在的主要問題(一)單位工作人員的綜合素質(zhì)有待提高雖然,行政單位本身的內(nèi)部控制能力以及建設活動都有著更為專業(yè)化的工作人員來進行保障,但是這些工作人員的工作能力與綜合素質(zhì)參差不齊。其可能對控制機制的認識水平未能達標,進而難以確保一系列工作活動的開展價值得以充分體現(xiàn)。同時,由于工作人員素質(zhì)不高,對于行政事業(yè)單位內(nèi)控缺少分析、控制和提供決策信息能力,影響了內(nèi)控機制建設和應用。(二)認識水平的不足目前,雖然有著越來越多的行政事業(yè)單位逐步構建了內(nèi)控機制,且也在有意識地將完善工作開展起來。但是依舊存在著一些事業(yè)單位本身對內(nèi)控機制的認識存在不足,繼而導致了事業(yè)單位的內(nèi)控機制形同虛設的,導致內(nèi)控機制無法為行政事業(yè)單位的發(fā)展帶來更大的幫助,缺乏更為保障的控制體系。(三)運行機制本身的不完善行政事業(yè)單位的內(nèi)部控制工作需要注重于機制內(nèi)容的完善性,使得部門與部門之間的交流協(xié)作得到來自于制度內(nèi)容的保障。但是在行政事業(yè)單位的實際發(fā)展過程中,因為受人員、制度等方面因素的影響,運行機制的不完善性尤為突出,導致各個部門之間工作交流難以為行政事業(yè)單位的發(fā)展帶來積極影響。無論是財務控制、國有資產(chǎn)控制還是信息系統(tǒng)控制,都需要各部門的協(xié)調(diào)和聯(lián)動,由于運行機制不夠健全和完善,使內(nèi)控機制無法發(fā)揮作用。二、解除會計職業(yè)的風險建議為了降低行政事業(yè)單位會計職業(yè)的風險,可以選擇利用對《會計法》的宣傳介紹來讓會計人員不得提升專業(yè)能力與綜合素。也可以是定期開展培訓的形式來讓會計人員掌握最新計算方法。同時,也要確保會計人員本身了解職業(yè)風險的存在,規(guī)范操作行為。又如加大行政事業(yè)單位內(nèi)部審計和外部審計的力度等,但由于行政事業(yè)單位的行業(yè)特殊性,從根本上看,還是應當加快內(nèi)控機制建設。(一)針對于政府采購項目的經(jīng)濟驗收政府采購項目涉及到資金的大量投入,因此在項目的驗收活動中需要結合于經(jīng)濟因素的存在做到嚴格化地執(zhí)行。在這個過程中,需要根據(jù)相關規(guī)定以及政府的采購文件,由指定部門或?qū)H藢λ徫锲返钠贩N、規(guī)格、數(shù)量、質(zhì)量和其他相關內(nèi)容進行驗收,并出具驗收證明,并作為原始憑證入賬,這一點是當前行政事業(yè)單位所易忽略的。(二)注意內(nèi)控機制的完善和執(zhí)行會計機構以及相關從業(yè)人員,需要在我國統(tǒng)一的會計制度規(guī)定下來開展工作當出現(xiàn)問題的時候做到及時糾正,嚴格處理。但是,會計人員本身的工作活動與單位負責人之間有著緊密的聯(lián)系,導致會計人員本身時常會處于兩難的狀態(tài)下,很難獲得直接有力的法律證據(jù),如果要追究具體的法律責任,可能各責任人互相推諉,使會計法律責任無法落實。因此,最有效的方法就是內(nèi)控機制的完善和執(zhí)行。(三)審計監(jiān)督給內(nèi)控機制建設所帶來的影響行政事務單位的內(nèi)控機制建設本身需要注重于對審計監(jiān)督工作的貫徹落實,只有讓監(jiān)督機制可以發(fā)揮出價值,才能讓審計監(jiān)督工作的各項決策內(nèi)容得以成為行政事業(yè)單位穩(wěn)定開展工作的有效保障。由此可見,審計監(jiān)督的合法性是保障會計職業(yè)風險得以有效降低的重要影響因素。(四)集中支付模式下的開展問題以及財務公開需求行政事業(yè)單位的財務支出需要按照國家的相關規(guī)定,做到嚴格把控。特別是一些行政事業(yè)單位既有基本賬戶,又有零余額賬戶,經(jīng)濟業(yè)務有兩種資金渠道,在使用管理更要嚴格遵守預算規(guī)定。公開是降低風險的最有效的保障。應該建立健全財務公開和相關經(jīng)濟信息內(nèi)部公開制度,在不損害國家利益的前提下(如軍事投入不可能詳細公開),盡快實現(xiàn)對行政事業(yè)單位財務“三公”情況和預決算情況全部對外公開。三、總結綜上所述,行政事業(yè)單位的工作活動應當承擔起應盡的社會職責,將社會服務的開展水平不斷提高,體現(xiàn)出“五位一體”的開展價值。特別是在我國正處于社會改革的關鍵時期,行政事業(yè)單位需深刻認識自身所擔負的重要使命,提高內(nèi)控機制建設與應用的認識,著力提升工作人員的綜合素質(zhì),主動完善協(xié)調(diào)機制,進而實現(xiàn)行政單位管理水平與服務能力的進一步發(fā)展。參考文獻:[1]宋寶.關于行政事業(yè)單位內(nèi)部控制要素的思考[J].經(jīng)濟研究參考,2015(65): 94-96.[2]陳琳,鄔慧君.浙江省行政事業(yè)單位內(nèi)部審計工作基本情況調(diào)查[J].會計之友,2011(16):77-81.[3]張建忠.行政事業(yè)單位內(nèi)部控制體系的構建方法分析[J].經(jīng)營者,2014(11): 43-43.(作者單位:山東省東營市廣饒縣財政局)endprint

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