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做好技工院校班主任工作的幾點(diǎn)思考

2017-02-25 02:54:30浙江交通技師學(xué)院林震
河北農(nóng)機(jī) 2017年5期
關(guān)鍵詞:班主任管理教師

浙江交通技師學(xué)院 林震

做好技工院校班主任工作的幾點(diǎn)思考

浙江交通技師學(xué)院 林震

班級(jí)是一個(gè)學(xué)校最基本的組成單位,班主任處在班級(jí)管理的第一線,班風(fēng)班紀(jì)的好壞在某種意義上與班主任的管理水平與方法有一定的內(nèi)在聯(lián)系。筆者從事技工院校班主任工作10余年,在班級(jí)管理過(guò)程中肯想法子,管理頗有成效。本文就技工院校班級(jí)管理的一點(diǎn)體會(huì)與同行共分享。

技工院校;班主任;管理

我國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅速,對(duì)技工人才的需求越來(lái)越多,質(zhì)量要求越來(lái)越高,職業(yè)教育得到國(guó)家高度重視,就讀技工院校的學(xué)生也越來(lái)越多。受中國(guó)教育觀念的影響,大部分學(xué)生是在考不上高中或上不了大學(xué)之后才選擇技工院校就讀的,因此技工院校的生源質(zhì)量不盡人意,班級(jí)管理難度可想而知。筆者從事班主任工作10余年,在此,就班級(jí)管理的一點(diǎn)心得體會(huì)與大家分享。

1 抓好關(guān)鍵點(diǎn)是第一步

班主任在進(jìn)行班級(jí)管理時(shí),要注重整體性建設(shè),從學(xué)生的群體性特征出發(fā),將目光集中在提高學(xué)生學(xué)習(xí)效率、增強(qiáng)班級(jí)凝聚力和向心力上。同時(shí),要建立公正有效的管理制度,使學(xué)生處于安靜的學(xué)習(xí)環(huán)境中,保證其良好的學(xué)習(xí)效率。

1.1 構(gòu)建合理有效的班干部管理隊(duì)伍

有效的管理隊(duì)伍可以實(shí)現(xiàn)學(xué)生自治管理,班主任在班干部的管理基礎(chǔ)上,進(jìn)行總結(jié)和指正,可以確保班級(jí)維持良好的秩序。一方面,班干部由學(xué)生內(nèi)部選拔,可以增強(qiáng)學(xué)生之間的集體認(rèn)同感,有助于順利推行班級(jí)管理制度;另一方面,優(yōu)秀的班干部可以為班級(jí)內(nèi)部的同學(xué)樹立榜樣,幫扶學(xué)習(xí)成績(jī)較差的同學(xué),達(dá)到學(xué)習(xí)上齊頭并進(jìn)的效果。

1.2 制定詳細(xì)的班規(guī)制度

在學(xué)生的學(xué)習(xí)生活方面,制定詳細(xì)的班規(guī)制度,樹立正確的價(jià)值標(biāo)桿,有助于學(xué)生形成符合社會(huì)文明規(guī)范的價(jià)值觀和積極健康的行為模式。同時(shí),對(duì)學(xué)生的獎(jiǎng)懲程度也有著一定的適用準(zhǔn)繩。在制定班規(guī)時(shí),一定要將規(guī)范性放在首要位置。為保證班規(guī)的公正性和權(quán)威性,可以通過(guò)班會(huì)的形式,集思廣益,保證學(xué)生的活躍度和參與度,這樣在實(shí)行班規(guī)時(shí),學(xué)生才會(huì)提高自覺(jué)性,遵守紀(jì)律。

1.3 營(yíng)造自主學(xué)習(xí)的氛圍

保持班級(jí)環(huán)境整潔有序,學(xué)生處于良好的學(xué)習(xí)氛圍中,更有利于其學(xué)習(xí)效率的提升和注意力的集中。班主任可以在班內(nèi)設(shè)立讀書角,方便學(xué)生們課間翻閱一些文學(xué)著作;在窗臺(tái)擺放一些植物盆栽,在凈化環(huán)境的同時(shí)也會(huì)使學(xué)生保持愉悅的心情;建立互助學(xué)習(xí)小組,實(shí)行一對(duì)一負(fù)責(zé),在促進(jìn)學(xué)生共同進(jìn)步的同時(shí),營(yíng)造輕松有序的自主學(xué)習(xí)氛圍。

1.4 樹立班主任的權(quán)威性

蘇霍姆林斯基說(shuō)過(guò):“教育者最可貴的品質(zhì)之一就是高尚的人格。”教師要得到學(xué)生的愛(ài)戴,就要有內(nèi)在的人格魅力。教師的一言一行都會(huì)潛移默化地影響學(xué)生。常言道:“學(xué)高為師,德高為范”。教師精深的學(xué)問(wèn)、濃厚的教學(xué)興趣、適當(dāng)?shù)那榫w及合理的言行皆是學(xué)生觀察、模仿的對(duì)象。學(xué)生對(duì)教師產(chǎn)生認(rèn)同感、欽佩感,才會(huì)激發(fā)他們求知的欲望,養(yǎng)成良好的道德觀念。因此,教師要自覺(jué)提高自身修養(yǎng),擴(kuò)展知識(shí)寬度,提高敬業(yè)精神,提升教育教學(xué)水平,努力成為富有個(gè)性魅力的人。

2 加強(qiáng)交流溝通,可以事半功倍

在班級(jí)管理過(guò)程中,班主任要注意學(xué)生管理的重要性,加強(qiáng)與學(xué)生的交流溝通、及時(shí)解決學(xué)生在生活學(xué)習(xí)中遇到的各種實(shí)際問(wèn)題。擺正家長(zhǎng)、學(xué)生和自身之間的關(guān)系,認(rèn)真處理任課教師、班主任與學(xué)生之間的關(guān)系,還要注意調(diào)節(jié)學(xué)生內(nèi)部之間的關(guān)系。

2.1 家長(zhǎng)與學(xué)生的交流溝通

學(xué)校和家庭是學(xué)生接受教育的兩個(gè)環(huán)境,教師和家長(zhǎng)的主要目的都是為了學(xué)生成才。班主任作為學(xué)校的代表,要注意同學(xué)生家長(zhǎng)的溝通交流,從更加綜合全面的角度來(lái)進(jìn)行班級(jí)管理。首先,要及時(shí)注意學(xué)生的學(xué)習(xí)狀態(tài),積極主動(dòng)與家長(zhǎng)進(jìn)行溝通,對(duì)學(xué)生的學(xué)習(xí)狀態(tài)進(jìn)行反饋;其次,當(dāng)學(xué)生犯錯(cuò)時(shí),不要不問(wèn)緣由地叫家長(zhǎng),以免激起學(xué)生的逆反心理,應(yīng)該先試圖探究問(wèn)題發(fā)生的緣由,對(duì)學(xué)生進(jìn)行勸告。如果學(xué)生屢教不改,再與家長(zhǎng)聯(lián)系。要注意先不要對(duì)學(xué)生的錯(cuò)誤進(jìn)行激烈地批評(píng)指責(zé),應(yīng)與家長(zhǎng)耐心細(xì)致地溝通之后,再依情況進(jìn)行處理。

2.2 任課老師與學(xué)生的交流溝通

任課教師主要負(fù)責(zé)學(xué)生各學(xué)科的教學(xué)內(nèi)容,由于學(xué)生學(xué)習(xí)水平的不同,不可避免地會(huì)產(chǎn)生個(gè)別學(xué)生跟不上學(xué)習(xí)進(jìn)度的情況。因此,及時(shí)將學(xué)生的意見(jiàn)反饋給任課老師,協(xié)調(diào)二者之間的關(guān)系,是班主任進(jìn)行班級(jí)管理的一個(gè)重要方面。

2.3 學(xué)生內(nèi)部的交流溝通

學(xué)生處于青少年成長(zhǎng)時(shí)期,心理方面極易受外在因素的影響,而處于班級(jí)這一大集體中,學(xué)生之間難免會(huì)產(chǎn)生一些小矛盾。班主任應(yīng)及時(shí)開導(dǎo)矛盾雙方,避免由于處理不當(dāng)而激化矛盾,影響學(xué)習(xí)和生活。

當(dāng)技工院校的班主任不容易,當(dāng)好技工院校的班主任更加不容易,需要我們認(rèn)真對(duì)待,在實(shí)踐的同時(shí),多研究方法,多設(shè)身處地為學(xué)生考慮,真正了解學(xué)生。只要真誠(chéng)認(rèn)真地對(duì)待我們的學(xué)生,相信班級(jí)管理工作一定會(huì)更上一個(gè)新臺(tái)階。

[1]劉學(xué)浩.關(guān)于做好中職班主任工作的幾點(diǎn)思考[J].讀與寫:上、下旬,2013(03).

[2]魯菊芬,郭喬儀,王洪麗等.做好中職教育中班主任工作的幾點(diǎn)思考[J].農(nóng)業(yè)教育研究,2015(02).

[3]田雅文.做好中職班主任工作的幾點(diǎn)體會(huì)[J].甘肅教育, 2013(07).

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