芻議我國石化職業健康的若干思考

徐群

摘要：近年來，石化行業發展迅速，但因此造成的職業病患率逐年上升，并且危害日益嚴重。本文對石化企業職業健康的管理現狀進行分析，在此基礎上提出相關防治措施，以期可以改善石化職業健康問題。

關鍵詞：石化；職業健康；防治

職工是企業的核心資源，他們身體健康是公司持續發展的保證，并能提高公司的競爭優勢，同時與社會的和諧發展息息相關。石化產業是國民經濟的重要組織部分，職工眾多，由于其生產、加工的特殊性，對員工的身體健康會產生一些負面影響，因而該行業的職業健康管理必須得到重視，企業應通過采取強有力的措施，保障職工健康工作。

一、石化企業職業健康管理現狀

（一）石化行業防護控制難度大

石化行業主要是對原油、天然氣進行加工，生產線較長，涉及到的范圍較廣，是我國的支柱產業，但同時又是高風險、高危害的行業，尤其是對職工的健康有負面影響。與石化行業有關的有毒有害物質達到四百多種，其覆蓋面較大、涉及到的數量較多，呈現出的特點是危險因素多、范圍廣、風險高，因而防控難度比較大。

（二）石化企業的重視程度偏低

1.企業負責人的認識不到位。部分石化企業的負責人仍然以追求經濟利益為目標，對職業健康工作不重視，重生產效益輕安全工作。他們認為只要沒有發生重大安全事故就可以，對工作環境中可能存在的危害因素沒有進行相應的防護和治理。

2.管理者的專業素質不足。職業健康工作涉及職業病種、防治措施等，因而是專業性較強的工作，需要相關的管理者具備專業素質，掌握職業健康知識，并懂得防治措施。但石化企業現有的職業健康管理人員基本為兼職人員，并沒有掌握相關職業健康管理知識，嚴重影響了企業的職業健康工作。

（三）職業健康管理體系不健全

由于企業領導人的不重視，或者缺乏相關專業人員，石化企業沒有建立起完善的職業健康管理體系，一是沒有專業部門負責相關工作，安排員工參加培訓，獲得職業病防范能力；二是沒有建立相關制度，使職業健康工作能落實到位。

二、防治措施

（一）設立職業健康管理機構

鑒于職業健康問題的嚴重程度，石化企業應該設立職業健康管理機構，并科學、嚴格地設置該機構的權利與職責。職業健康管理機構的權限應包括職業病危害的預評價工作，主要職業病的防治工作，職業健康項目的設立、運營、審查，職業健康問題的日常檢查工作、效果評價工作等。職業健康機構的人員應該熟知常見職業病的防治措施，重視職工的健康問題。對于職業健康機構的工作，公司應該給予大力支持和配合。例如，引進先進設備或優化工藝流程，降低工作環境中的危害物的濃度；嚴格實施職工體檢工作，對有職業疾病問題的員工進行換崗或采取其他措施。

（二）加大宣傳培訓力度

（1）提高企業領導者和管理者的職業健康觀念。企業領導者作為企業的掌舵者應該帶頭重視職業健康工作，配合職業健康部門的工作，制定完善有效的職業病預防措施，改善員工的工作環境，為員工的職業健康提供保障。

（2）提高員工的職業病防范能力。企業應加大對員工有關職業健康問題的培訓、宣傳力度，定期安排員工參加職業健康知識的課程，根據工種、崗位、層次、類別針對性地開展健康知識培訓，使員工能夠明確了解本職崗位潛在的職業危害問題，熟練掌握正確的工作方法，能正確、嚴格、習慣性地使用安全設備及防護用品，提高自我保護能力。同時可以開展職業健康活動，如職業健康安全月、《職業病防治法》防治周、職業健康安全知識競賽、職業健康講座、職業病防治實習演練等活動，將職業健康知識深入到每個員工的心中。

（三）完善職業健康管理體系

（1）完善相關制度。首先，要明確企業主要負責人或管理者是職業健康工作的第一責任人。其次，建立整體的責任體系，上至企業管理者，下至各個車間、崗位都要有具體負責人，保證職業健康工作主題責任可以落實到位，也讓他們承擔起職業病的防治工作。第三，以《職業病防治法》為指導，建立健全職業健康責任制度、職業健康管理制度，采用標準化的管理方式，以全面推進企業的職業健康工作。

（2）強化管理力度。做好引起職業病危害源頭的控制，引進先進技術、工藝，使用新材料、新設備，代替落后的、容易造成危害的技術、工藝和設備，以防止職業病危害和保護員工身體健康；對于會潛在造成職業危害的項目需要進行預評估，專門編制防護措施，做到職業病的防治工作和項目主體可以同時開始進行工作，使員工的工作隨時都有防護項目跟進和保駕護航；強化日常管理，預先計劃好職業健康安全工作的檢查頻率，強化工作環境內的職業病危害因素、職業病防護設施的的檢查工作，確保工作環境達到國家職業衛生標準。

（四）完善應急救援體系

企業應設立急救部門。急救部門的設備應該時刻保持齊全并定期進行檢查、維護，急救部門的通訊設備應保持暢通，部門里應隨時有相關人員待命，以及時處理突發事故。石化企業的工作場地應經常放有危險物品，因此應根據不同的工作環境配備不同的急救藥品和急救器械，急救物品的擺放位置應該可以覆蓋到全部工作場所，并且員工應熟知擺放位置。另外，做好急救培訓工作，嚴格要求員工定期參加急救知識的培訓，并進行考核。新入職的員工必須學習基礎急救課程，經考核后取得急救證書，方能正式上崗。

三、結語

隨著石化企業的快速發展，員工職業健康的問題引起了社會的廣泛關注，石化企業領導必須高度重視職業健康防治工作，推進職業健康管理制度，加大職業健康的宣傳培訓力度，以保障員工可以健康工作，推進企業發展。

參考文獻：

[1]楊瓊珍.淺談石化企業職業安全健康監督管理[J].化工管理，2013（14）：62.

[2]王興勤.石化企業職業健康管理現狀分析[J].安全、健康和環境，2014，14（2）：28-29.